周六周天招聘兼职人员 【内容】打冰淇淋 【时间】10.00-20.30 【待遇】90➕管两餐 会打冰淇淋优先 18以上 服从管理 鸽子 不要 【地址】槐荫区方特。

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【地点】：槐荫区和谐广场 【类型】：儿童陪伴师 【需求】：陪伴照顾3岁宝宝。不带睡，阿姨有独立房间，法定节假日。早教要好，学历要求专科以上，符合要求的来 【工资】:10000-12000 【地点】：高新区 【类型】：儿童陪伴师 【需求】：2岁宝宝，可培养孩子良好生活习惯，关注儿童心理成长，性格好的人选。45岁左右专带。 【工资】：12000住家单休 【联系人】

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轻松好活先到先得今天开始天天要人槐荫区建鲁时代广场需要数名兼职时间：十一点～二十四点任意7个小时来待遇：有事三个小时要提前说一下能早回去能提前下班休息时间充足90/人要求：满18岁男女不限单天长期均可工作内容：充当小助理辅助直播回消息坐办公室能一直去无上限地址：槐荫区建鲁广场。

中医院槐荫院区招聘收被服师傅，年纪50岁左右，做完就可以下班，月休四天，工资面谈，电话☎周

招聘招聘！！全职！！小时工、 干活麻利者优先 主要从事卤味店工作 可兼职，全职，上班时间随订 中间有休息，男女不限 工资面谈，随时可以面试 地址，槐荫区聊城路便民市场(恒大雅苑东区北) 电话： （上午10点前下午1：30后打）

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（可提前到工作场所了解工作内容，再做决定要不要从事这份工作。工作自由些，收入还挺可观。） 招聘燃气入户安检员◇主要工作内容为居民用户提供燃气入户安检、户内管道改造安装、燃气管件安装、燃气具（灶、热水器、烟机）、安全检查等服务。 要求： 年龄18--55周岁、能吃苦耐劳、有责任心、服从公司管理、可以熟练使用智能手机。薪酬结构： 安检计件＋各项销售提成，平均月工资5K—15K。按劳分配，多劳多得。 工作地点：天桥区、槐荫区、市中区 培训： 提供岗前培训，提供从业资格证考试机会。有燃气安检员证可以直接上岗。联系电话杨老师/ 再次提醒：想现在从事这份工作的或以后想从事这份工作的，可提前联系本人杨老师

任职要求： 1. 有消防电、消防安装相关实操经验，熟悉常用消防设备品牌及布线工艺 2. 具备基本识图能力，能独立完成点位布置与管线敷设 3. 吃苦耐劳，适应现场作业环境，具备安全施工意识 4. 无学历限制，中专/技校及以上学历优先

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岗位职责： 1.负责机械工程图纸绘制。2.会3D优先。 任职要求： 1.机械类相关专业，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限

济南电梯维保​（包住无压力收入更实在​） 工作地点：济南市！包住！ 核心优势：你的付出，看得见回报！ ​一、收入潜力大，回报清晰可见​ （1）多元收入结构：固定工资 + 技能工资 + 台量提成 + 改装业务分红！ （2）基础保障有力： 无责任保底收入 3000-6000元/月（根据经验、学历、专业核定）。 （3）提成上不封顶： 多劳多得，维保电梯数量直接决定提成高低（片区资源充足，机会丰富）。 （4）业务分红激励： 积极参与改装项目（商机发掘/谈判/施工）即可按贡献分享红利。技术骨干月入过万是常态！ ​二、成长路径清晰，双通道晋升畅通​ 公司为员工设计了管理与技术双通道晋升路径，让你的职业发展目标明确： ​技术路线​：维保技术员 → 维保专家 / 技术主管 → 区域技术核心 ​管理路线​：项目协调员 → 片区负责人 → 团队管理者 （1）入行无忧： 应届生可享受3个月“师徒制”带薪实战培训，快速上手。 （2）持续赋能： 定期季度新技术培训 + 年度技能大比武，确保你的技术能力持续领先，永不落后。 ​三、福利保障完善，工作更安心​ （1）保障齐全： 依法为员工全额缴纳五险一金，享受节假日补贴与值班补贴。 （2）休息有保证： 月休4天，可根据工作安排协调调休，保障工作生活平衡。 （3）住宿通勤支持： 提供员工宿舍或灵活工作点支持（可选），减轻生活压力。 ​四、工作核心内容，在实践中成长​ （1）负责执行电梯的日常巡检、规范保养及完整记录。 （2）参与电梯故障的应急响应与现场处理，积累实战经验。 （3）与客户进行规范、有效的沟通，持续提供优质维保服务。 （4）学习并操作智能维保系统，高效管理维保配件。 ​五、我们需要的伙伴（满足一项即可投递）​​ （1）应届毕业生： 须持有特种设备作业证（电梯T证），大专及以上学历（电梯、机械、电气相关专业），对机械维保工作有热情，有相关实训经历者优先。 （2）经验丰富者： 具备1年以上电梯维保经验，能力突出者学历要求可适当放宽。 （3）退伍军人： 持有特种设备作业证（电梯T证）者特别欢迎！（公司在学历提升、考证支持、晋升通道上给予重点支持） ​六、共同要求​ （1）具备基础的机电知识，安全意识强，责任心重。 （2）具有良好的团队协作精神，能主动学习钻研新技术。 （持有C1驾照者优先，非必需条件） ​七、关键说明​ （1）收入自主权高： 片区电梯资源丰富，你的业绩与个人收入直接挂钩，付出必有回报。 （2）公司全面赋能： 提供完善的培训体系、充足的业务资源及清晰的晋升通道，你的成长上限，取决于你的行动力！

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