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5.9-5.11影视基地 需要30名协助（扬州市区包车来回） 工作时间：八九点开始（一天8-9h结束）中间很多休息时间，包餐水 工作内容：协助，搬搬抬抬，很轻松，有活干就干，没活就玩手机休息划水。 要求：18-40岁，吃苦耐劳不抱怨。有责任心 薪资：130/天，包饭包水。超过12h后算加班。一天大概就8-9h（一般都不会加班！）。

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工作职责： 1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。 2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。 3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。 任职要求： 1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。 2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。 3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。 补充说明 1. 岗位性质：线上兼职 2. 办公方式：居家办公，不限时间 3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作

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【岗位职责】： 1、负责公司新媒体平台的日常运营与内容更新，涵盖抖音、快手、小红书、视频号等主流渠道； 2、结合重要节点、公司业务方向及目标用户需求，策划并执行具有传播力的内容选题； 3、主导直播全流程工作，包含内容规划、活动设计及现场执行等环节； 4、积极互动粉丝留言与私信，维护企业公众形象，并高效完成客户资源转化。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、熟悉教育领域，有教育行业从业经历或课程推广经验者优先考虑； 3、掌握小红书、抖音、微信公众号等主流新媒体平台的运营机制、操作方式及引流策略； 4、形象端正，热爱教育事业，具备出色的沟通表达能力；富有团队意识，善于独立思考，责任心强。 【福利待遇】： 1、保底薪资+绩效奖金+各类补贴。 2、缴纳五险（医疗、生育、养老、工伤、失业）。 3、生日福利+结婚礼金+带薪年假+丰富节日礼品。 4、清晰透明的晋升通道与系统化培训支持，定期开展季度团建活动。 5、办公环境舒适宜人，团队氛围轻松融洽。 【工作时间】： 时间：8:30—18:00，午休两小时，周末单休，业务高峰期需配合加班

岗位职责： 1、承担视频类客户端的日常内容运营工作，以及重要专项活动的内容支持与执行； 2、涵盖端内基础内容编辑、图文亮点提炼、页面结构搭建、消息推送（PUSH）、推荐内容迭代、内容上下架等平台常规操作； 3、配合客户推进任务落地，并协同支持咪咕其他关联业务的相关运营需求。 用人要求： 1、大专及以上学历，中级岗位需具备2年以上相关经验，高级岗位需3年以上相关经验； 2、了解互联网运营模式，有运营或相关专业背景者优先，掌握PS技能者优先考虑； 3、高级岗位具备团队管理经历者优先； 4、拥有良好的沟通表达与理解能力，能快速响应技术协作需求，具备独立分析与处理问题的能力； 5、具备较强的协调沟通意识和团队合作精神，可有效配合部门成员共同完成工作任务； 6、工作态度严谨、认真、有担当，抗压性强，责任心突出； 7、能适应轮班安排，包含夜间值班、节假日及周末在岗； 8、熟练操作Excel、PPT等常用办公软件。

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工作职责 1. 负责培训中心官方新媒体平台（抖音、小红书等）的日常维护，通过直播形式持续输出契合K12及课外辅导场景的高质量内容。 2. 策划并落地招生导向的新媒体活动，运用内容种草、直播导流等方式提升潜在客户线索数量。 3. 监测各平台核心数据（如阅读量、互动率、转化率），定期形成数据分析报告并据此调整优化运营方案。 4. 与教学团队协作提炼课程特色，将教学成效转化为可传播的内容素材（如学员成长案例、课堂精彩片段）。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上教育或培训领域新媒体运营经验者优先考虑。 2. 熟悉主流内容平台的运营机制，能独立完成文案创作、基础图片处理及短视频剪辑工作。 3. 具备用户导向思维，能围绕家长与学生需求设计精准内容策略，有实际招生转化成果者优先。 4. 拥有良好的跨部门协作能力，能够高效对接教学、市场等团队推动项目执行。

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1、具有一年以上体育运营或视频剪辑相关工作经验 2、精通PR、FCP等专业剪辑软件，熟悉剪映等快速剪辑工具者优先考虑 3、熟悉各大新媒体平台的内容分发逻辑，具备短视频账号运营经历者优先 4、资深体育爱好者，熟知篮球、足球、乒乓球等主流赛事规则者优先 5、可接受倒班工作安排（夜班：23:00-次日08:00；常白班：09:00-18:00；早班：07:00-16:00；晚班：16:00-次日01:00） 体育内容生产与维护： 1、承担体育赛事直播节目单的配置、页面拨测及日常运维任务，保障内容准确与及时上线 2、进行赛事高光片段剪辑、集锦制作及短视频二次加工，产出契合平台风格的优质内容 3、负责赛事入库内容的分类编目、信息编辑以及后续管理与维护

工作职责 1. 负责培训中心官方新媒体平台（抖音、小红书等）的日常维护，通过直播形式持续输出契合K12及课外辅导场景的高质量内容。 2. 策划并落地招生导向的新媒体活动，运用内容种草、直播导流等方式提升潜在客户线索数量。 3. 监测各平台核心数据（如阅读量、互动率、转化率），定期整理分析报告并据此调整优化运营方案。 4. 与教学团队协作提炼课程特色，将教学成效转化为可视化的传播素材（如学员成长案例、课堂精彩片段）。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上教育或培训领域新媒体运营经验者优先考虑。 2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制，可独立完成文案创作、基础图片处理及短视频剪辑任务。 3. 具备用户导向思维，能围绕家长与学生实际需求设计精准内容，有成功招生转化项目经验者优先。 4. 拥有良好的跨部门协作能力，能够高效联动教学、市场等团队推动项目执行。

招聘：设备从省扬州市江都区到省南京市浦口区距离134.13耗时1小时40分钟截止时间2028-02-2914:44:00

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门推进品牌传播与项目落地，提升企业新媒体影响力 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑 3. 具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，能从数据中发现问题并提出改进方案 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作能力和抗压能力 5. 有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先