岗位职责 1. 维护招聘渠道，发布更新岗位、筛选简历，完成简历初筛。 2. 负责求职者沟通、答疑、面试邀约与时间确认。 3. 跟进面试、复试及入职全流程，做好人员到岗跟进。 4. 完成上级交办的人事行政相关辅助工作。 任职要求 1. 学历不限，接受应届生、无经验新人，一对一带薪带教。 2. 熟练基础电脑办公，沟通顺畅、有亲和力，服务意识好。 3. 工作认真踏实、责任心强，具备团队协作能力。 4. 积极主动、学习能力强，想长期稳定发展。 5. 有招聘、文员、客服经验者优先，优秀新人可破格录用。 薪资福利 薪资：无责底薪+绩效+全勤+奖励，收入稳定、多劳多得 作息：单休、法定节假日正常休，带薪年假 福利：节日福利、生日福利、团建活动、氛围轻松 成长：新人带教、上手快、晋升通道清晰 环境：写字楼办公、团队年轻、无内卷加班 岗位优势 岗位门槛低、上手快，作息规律稳定，新人全程带教，适合零基础想长期做人事、求稳定的求职者。

人力资源招聘专员/客服 会电脑 基本的办公软件要会 主要负责人力资源门店招聘工作，工作轻松自由，可以锻炼人的各方面沟通能力，交际面广，独立完成门店招聘，对以后做生意还有人际交往方面有深远的意义 有亲和力，必须要有上进心 ️要求业务能力强， 普通话标准，沟通能力强， 必须懂电脑， 有团队精神，做过销售的、有经验的优先 ️月收入6000-上不封顶

岗位职责： 1. 负责一线工厂岗位的网络招聘工作，包括职位发布、简历筛选与初步沟通 2. 与工厂HR及用人部门对接，精准理解用工需求并高效匹配候选人 3. 维护招聘渠道（如主流招聘平台、社交平台等），优化招聘流程与响应时效 4. 协助组织线上/线下招聘活动，跟进面试安排与录用反馈 5. 定期汇总招聘数据，分析渠道效果并提出优化建议 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2. 有招聘相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可 3. 熟悉主流招聘平台操作，具备良好的沟通协调与执行力 4. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏招聘任务 5. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助部门经理处理新人面试 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 3.工作细致认真，责任心强，能独立完成多任务协作 4.有行政、文秘类相关实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专及以上学历优先考虑

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 核对与维护考勤数据，协助绩效结果应用及薪酬核算基础事务 3. 处理日常劳动关系咨询，协调员工沟通，支持简单劳资问题初步应对 4. 协助SSC标准化流程执行，包括报表提报、系统信息更新及文档归档 5. 高效完成上级交办的专项任务及跨部门协作支持事项 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业优先 2. 具备1-3年HR SSC或薪酬绩效模块实操经验，熟悉基础人事政策法规 3. 熟练使用办公软件，具备良好的数据处理能力与信息保密意识 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 5. 性格踏实细致，适应快节奏事务性工作，有学习成长意愿

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岗位职责： 1.负责高压配电房日常巡检，记录运行参数，及时发现并上报异常情况 2.对水泵房、消防泵房等关键设备房开展定期巡查，确保设施安全稳定运行 3. 承担强电系统零星维修任务，包括线路检查、开关更换、照明修复等基础维保工作 4.配合完成设备保养计划及突发故障应急处理，保障供配电系统连续可靠运行 5.严格遵守电力安全操作规程，落实挂牌上锁、验电接地等安全防护措施 任职要求： 1. 持有有效高压电工证，具备高压作业经验者优先 2. 熟悉强电系统基本原理及常见设备（如变压器、配电柜、水泵控制箱等）运行特点 3. 具备基础电气故障判断与处理能力，能独立完成简单维修任务 4. 责任心强，安全意识高，适应倒班或应急响应工作安排 5. 学历不限，身体健康，无恐高及严重色觉障碍

急招待岗直播主播（招工带岗直播） 工作：直播间讲解招工岗位，接待找活工友，答疑引导报名 要求：表达流畅，性格外向；有招聘 / 劳务经验优先 有无直播经验均可，新人免费培训 薪资：高额转化提成，多劳多得 岗位职责 负责全国骑手的招募工作，依托短视频直播间、社群、鱼泡直聘等渠道开展招聘； 对接求职者咨询，讲解岗位薪资、工期、食宿、入职条件、行程安排，筛选匹配人员； 求职者信息登记、核实，跟进意向工友，持续回访，促进成功到岗； 配合待岗 / 带岗直播主播，整理岗位资料、直播答疑素材，协助直播间线索转化； 建立求职者台账，同步人员意向、出发时间、抵达情况，做好入岗前沟通； 维护劳务资源，收集岗位需求，及时更新招聘信息，规避招聘沟通违规话术； 完成领导安排的其他招聘相关工作。 任职要求 沟通表达流畅，耐心强，善于和基层务工人员交流； 有人力招聘、劳务招工、蓝领招聘经验优先；熟悉鱼泡网、短视频招工渠道加分； 熟练使用微信、表格登记信息，能够持续跟进意向人员； 具备基础抗压能力，能接受目标考核，执行力强； 了解直播带岗流程，能配合直播工作优先；无经验可带薪培训。 薪资待遇 底薪 + 招聘提成，多招多得； 完善新人培训，提供岗位资源、话术支持； 团队氛围轻松，晋升通道清晰。

塑料PP管工：大工工作地址:苏州常熟晶洲装备科技50/时，550/天，工厂订单常年稳定打卡七天可每周预支工资焊接不规则配件，能看懂平面图，可操作电脑可以焊接不规则配件，能看懂平面图，可操作电脑18-46周岁

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招聘长白班长白班长白班一、B2驾驶员：20—48周岁长白班基本不加班薪资待遇：8000-12000元/月免费工作餐，可以交社保井号工作内容：驾驶箱式9.6米货车、货都是托盘货比较轻货，都是附近不远井号主要送货地点，常熟、常州、太仓、江阴、张家港本地，没有长途。井号要求:能够接受自己开叉车、装卸货、否则不要，不会开叉车自己愿意学也可以。工作地址:张家港德积街道井号特别提醒:人在张家港的联系，其他勿扰咨询报名热线：报名

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常异动操作，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持工作 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣贯落地 任职要求： 1.人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验，熟悉六大模块中至少两项业务流程 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据处理与文档编写能力 4.性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5.持有人力资源管理师、HRBP或相关证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减变动 4. 组织员工培训需求调研、计划实施与效果评估 5.协助制定与优化人力资源相关制度及流程，提升HR运营效率 任职要求： 1. 人力资源、管理学或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验，熟悉六大模块基本运作 3. 熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力 4.性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常增减员操作，确保合规及时 4.组织员工培训需求调研、计划执行与效果评估 5.协助完善人力资源制度流程，支持部门日常人事事务处理 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限 2.具备人力资源相关实习或工作经验者优先，经验要求不限 3.熟悉劳动法基础知识及常用办公软件操作 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致负责 5.具有较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作，确保合规及时 4. 组织员工培训需求调研、计划实施与效果评估 5.协助制定与优化人力资源相关制度及流程，提升运营效率 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业背景优先 2.具备基础的人力资源实务知识，熟悉劳动法律法规 3.沟通协调能力强，细致耐心，责任心强 4. 学习意愿强，可接受在指导下逐步承担模块化工作

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金等日常劳动关系事务，确保合规及时 4.协同部门开展员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5. 接收并初步处理员工咨询，维护良好员工关系 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和执行力 5.有HR实习或助理经验者优先

苏州市常熟市招弱电/安防

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需要有电工证，会看图纸，以及会做铁管

苏州市常熟市招光伏安装、强电，要求会光伏铺线，做桥架，会做光伏电气，工资面议。

常熟区域和张家港区域分布式工商业屋顶光伏运维，30多个光伏电站，15个充电站。 要求至少有电工证，最好高压、低压、高处三证都有，会开手动挡面包车。

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弱电学徒，200到220一天包午饭。20到35岁 每天8小时工作时间。 地点常熟老街，长白班。

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招电工，会PLC柜的优先 要有电工证。年龄50以下

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