【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

浙江省杭州市区招货车机修师傅一名，主修事故车的管路拆装有意者电话

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

大货车空调.电路线路后处理

电池厂家服务站，排查检修动力电池

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修质量验收，保障客户用车安全与满意度 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证者优先 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.遵守安全操作规程，无重大维修责任事故记录

【急聘·萧山新街】轮胎工1名，会四轮定位联系电话：

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度与返修率控制 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证者优先 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.责任心强，具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

杭州安全主管薪资待遇12000左右  电工工资面议   项目性质:厂房15万平方！ 有意向者联系:蒋总:

SNIDEL 日系女装 招聘导购1名 年龄：20-----35岁 薪资待遇：底薪➕提成➕冲高奖+五险一金 品牌工服每年8套（店铺当季销售商品）＋（额外奖励服装） 有薪年假 班次：做一休一 综合薪资：6000-8000 要求：有销售工作经验，要有抗压能力，工作态度积极，身高160以上，形象较好身材苗条着优先考虑 地址 : 滨江龙湖天街2楼 （期待有你的加入哦） 联系人： 备注：

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1、负责座椅塑料件产品的结构设计与开发工作，推动新材料、新工艺的技术创新与实际应用，保障项目顺利实施； 2、全程参与塑料件样品试制、性能测试及生产制造过程，及时进行技术指导，协调处理各环节出现的问题，确保项目按计划推进； 3、编制并优化塑料件相关技术文件，包括产品图纸、EBOM、FMEA、CCSC、DVP等资料，保证技术文档的完整性与规范性； 任职要求： 学历要求：本科及以上 专业知识：机械设计、车辆工程或相关专业背景 工作经验：具备3年以上座椅类塑料件（如仪表板、杯托、扶手等）结构设计或相近领域研发经验； 项目经验：曾独立主导至少2个已量产项目的座椅塑料件结构开发工作； 技能技巧： 1. 具备较强的分析判断与问题解决能力，工作积极主动，能高效完成各项任务； 2. 拥有良好的组织协调能力和团队合作意识，能够与管理层及团队成员顺畅协作； 3. 具备扎实的产品设计与开发能力，善于沟通交流，能有效履行岗位职责； 4. 熟悉公司产品特性、生产工艺流程及技术应用知识； 5. 熟练操作CATIA三维设计软件及常用Office办公软件； 6. 具备基本的英文读写能力； 7. 了解TS16949质量管理体系的相关要求；

有汽车内外饰设计经验即可，熟练使用三维设计软件，工作服从公司安排

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责: 1.负责产品的组装与调试，确保产品的质量和性能； 2.对产品的结构进行工艺可行性分析，确保生产过程的顺利进行； 3.跟踪供应商的分零件工艺技术，保证零件的质量符合标准； 4.负责产品的试制及试验，确保产品达到设计要求； 5.完成产品的交付，包括但不限于文件制作与递交。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 2.对模具的结构和加工工艺有深入理解，能够处理相关问题； 3.熟练掌握相关软件，如CAD等； 4.有责任心，能够按时完成上级分配的任务； 5.对产品质量有高度责任感，能够严格遵守质量标准。

1. 完成整车三维线束的3D结构设计 2. 编制整车线束装配安装指引图纸 3. 建立整车线束固定件的可视化BOM清单 4. 承担所有二级子部件的三维建模工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类专业，具备5年以上相关工作经验 2. 精通CATIA与UG软件操作，掌握三维建模、二维工程图输出，具备线束（管路）设计能力者优先 3. 有汽车整车制造企业或汽车零部件配套企业从业经历

保养，底盘，机修。

1、大专及以上学历，车辆工程、工业设计或雕塑相关专业； 2、3年以上油泥模型实操经验； 3、掌握整车及零部件开发流程；具备造型模型全流程管理与质量把控能力； 4、具备扎实的油泥模型制作技术； 5、具备良好的沟通协调能力与设计领悟能力。 岗位职责： 1、负责汽车油泥模型的搭建与精修（将设计图稿转化为实体油泥模型）； 2、富有创新思维，对形态比例有敏锐感知，熟悉常用材料特性与加工工艺； 3、具备出色的三维空间感，能依据效果图或手绘草图精准构建三维实体模型； 4、身体健康，踏实肯干，具备较强的沟通理解、学习表达及团队协作能力，工作积极主动； 5、具备良好的团队意识和人际沟通能力。 工作地点：北京，天津，河北，山东，江浙沪，江西，两广，重庆，湖南等地。

1. 负责整车线束的总体设计工作 2. 在线束3D布局、产品结构或电气原理等一个或多个领域具备专业能力 3. 参与整车电气系统的整体方案制定与规划 4. 协同团队成员，针对产品设计与开发过程中出现的技术问题进行分析并推动解决 5. 负责产品设计相关数据及技术文档的维护与更新 任职要求： 1. 具备较强的项目协调能力及良好的团队协作意识 2. 熟练掌握CATIA设计工具的操作与应用 3. 深入理解线束设计规范及产品开发全流程 4. 具备较强的问题分析能力，能独立提出有效改进措施 5. 对新兴技术保持学习热情，具备持续提升的专业素养

岗位职责： 1、开展自动驾驶传感器与底盘驱动模块的开发及性能调优工作； 2、推进自动驾驶软硬件系统的集成实施与持续优化； 3、开展硬件平台性能评估、问题定位与故障排查分析； 4、完成相关技术文档编写，推动流程规范的整理与成果输出。 任职要求： 1、本科及以上学历，信息类相关专业背景，具备Linux/C++开发基础； 2、熟练掌握常用数据结构与算法设计； 3、重视技术文档撰写，遵循流程标准，思维条理清晰，具备扎实的系统级问题分析能力； 4、了解CAN通信协议、传感器原理及嵌入式系统开发等硬件相关知识； 5、具有良好的团队合作意识，沟通表达顺畅有效。

任职要求： 1. 具备本科及以上学历； 2. 拥有3年以上流程搭建或优化相关工作经验； 3. 具备基础英语读写能力； 4. 坚持原则、责任心强，具备良好的逻辑分析能力。 职责： 1. 负责质量控制计划的制定、更新及推动落地执行； 2. 负责质量体系文件的编制、维护及实施跟踪； 3. 负责质量分析机制与持续改进体系的建设与推进； 4. 负责检验标准的建立与持续完善； 5. 负责客户反馈质量问题的响应与处理； 6. 负责质量事故的调查与闭环管理； 7. 负责新供应商准入资格的技术评审； 8. 负责面向产品实现过程中相关人员的质量意识与技能培养； 9. 完成上级交办的其他工作任务； 权限： 1. 组织CFD内部会议，按部门分解并下达因CFD引发的改善任务； 2. 牵头召开专项评审会议，针对特殊案例开展根因分析并推动改进； 3. 开展过程审核与体系审核，识别潜在风险与优化空间； 4. 对生产环节中的重大质量风险点，具备即时叫停权； 5. 落实总经办对质量部门下达的日常指令与工作要求；