
过年补贴5000!饮料厂【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班
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新车间包装工310一天,包吃住人走账清
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常州刚开的新厂,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松,年龄16到53
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压气工
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普工包吃包住3-5人
岗位职责:
1.负责生产线上的基础操作
2.按时完成生产任务,确保工作质量符合标准要求,及时上报异常情况
3.保持工作区域整洁有序,配合完成5S现场管理要求
4.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,参与安全培训与演练
5.协助班组长完成临时交办的其他生产相关工作
任职要求:
1.年龄18-50岁,身体健康,能适应倒班和流水线工作节奏
2.学历不限,识字并能理解基本操作指令
3.无需经验,入职后提供系统岗前培训
4.工作认真负责,具备良好的纪律意识和团队协作能力
5.服从工作安排,能够长期稳定工作者优先
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工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★
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⑴小时工:【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上,初期综合工资在82OO元至85OO左右,过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上,工期1至6个月,工期自由(到期可续签,随走随结),离职需提前7天办理离职手续
⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO
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★入职提示:由于新厂区扩建已完工,现已投产,急需现招聘有志青年加入,缴纳五险一金,每年带薪年休假25天等福利
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招聘要求:年龄16至45周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班
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工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,每天实际工作时长八九个小时,但计薪时长按照11小时算
公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品
车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班
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招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
①普工-线长-领班-主管-经理
②普工-技术员-助理工程师-工程师
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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【友情提示】
外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
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自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了
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一【薪资待遇】
1、小时工:280/天,保底7500以上
2、正式工:7000-8500月,五险一金,在职奖金平时加班(1.5倍)双休日(2倍)国家法定日(3倍)、不压工资,10号发工资!,节假日或则周末提前发放。
二【工作时间】
,上六体一,可自愿加班。
三【厂区福利】
1:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等
一日三餐,南北菜系!四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止,水饺、拉面、砂锅、面包、鸡蛋等。水果、样式丰富多样
2:公寓住宿
提供4人公寓式宿舍,配备独立卫生间、空调、网线、衣柜、24小时热水、洗衣房等一应俱全。无任何费用厂区生活区设施有:篮球场,足球场,医务室、餐厅、节假日都举超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.
普工、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物流物料,仓库,技术员等岗位
四【招聘要求】
1:男女不限,年龄16-48周岁之间,不需要工作经验,会写自己名字即可!
2:岗位普工、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物流物料,仓库,技术员等岗位
3:岗位职责
无须经验、统一培训、简单易操作、可坐着作业
贵阳市南明区南明区工业园2号楼B座
工作时间:面议
招几个包装看机器的员工298一天、包吃住下班就结
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招包装看机器的普工,地点在常州,
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电子新厂开业来的想日结来300一天
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例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
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设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
【福利待遇】
娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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【高福利】包吃包住,外地过来
320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。
招聘岗位普工、操作、组装
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1、不限经验,16岁—50岁
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免费食宿(包吃包住)安徽芜湖厂
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入职安排夫妻房,提供免费停车位
入职签订劳动合同,不经过第三方,厂区直接发工资
一、招聘要求
1、男女不限:16-45周岁
2、没有案底
3、没有大面积纹身
4、有本人二代身份证,有效期内且有磁性
二、岗位职责
1、主要生产华为苹果手机,蓝牙耳机,无人机、运动手环等(长白班,坐班)
2、普工、操作工、质检员、测试员、品质员、物料员、组装工、包装工等等
3、工作内容简单轻松,易学易会,晋升空间大
4、无学历经验要求,坐着上班,生熟手均可安排无需考试,都是简单轻松好上手的岗位
三、薪资待遇
1、小时工:纯工价28元/小时(每月有280个小时保底)
2、小时工收入:8000元、每个月上班26天,月休4天
3、现在是旺季,加班多,加班自由,不限制加班
正式工待遇
1、正式工:8000/月
2、每个月10号准时发工资,不押工资
3、底薪3310元,加班费按劳动法算,
平时加班1,5倍、周末加班2倍,节假日3倍,5天8小时之外算加班,
4、薪资详情:底薪3510+全勤奖+生产奖金+技能补助+绩效奖+年度奖金+季度奖金
四、免费食宿(包吃包住)
1、厂区统一免费提供吃住,条件优越非好
2、入职当天安排吃住,食堂菜式多样,多种口味
3、入职送四件套,被子,床单,枕套,枕头
4、宿舍环境4-6人间宿舍,配套设施齐全,独立的卫浴以及阳台,24H冷热水,衣柜,桌子,空调,WIFI
五、车间环境
1、上班氛围好,管理轻松
2、都是坐着上班,穿的普通工衣
3、车间有饮水机,休息房间
4、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
5、工厂岗位均为白班,当天面试入职,看车间宿舍环境,当天安排食宿,第二天上班
六、协议与合同
1、入职签订正规劳动合同
2、社保福利:公司为员工办理养老、医疗、失业、工伤、生育五险及意外保险
3、额外福利:年终奖,春晚晚会,节假日福利津贴,春节返乡津贴,中秋节晚会
4、定期组织员工团建活动
【联系方式】有意向请直接点击下方,工厂人事会第一时间联系您,或者点击拔打我司人事咨询
工作时间:面议
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普工日薪:220-260左右!!
主要岗位:包装检验封箱子点数,印刷缠棉条等岗位自选
福利待遇:
包吃住管三餐直接入职
不是流水线,能安排坐岗
发薪方式:
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长期工
长期工、年龄要求18至55岁,能吃苦耐劳,服从安排、干净,做事认真负责
薪资福利:综合工资面议+全勤+奖金
招工人数:1名
若在联系招聘单位过程中发现有与招聘信息不符或联系不上招聘单位的,请加管理员进行反馈,管理员将加以核实修正
工作地址:晴隆天隆家园随时烤39自助烧烤
服务员1-2人
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薪资福利:面议,电话联系,或者
招工人数:1名
工作地址:兴仁市
兼职
兼职
咨询电话:李先生:;梁女士:;咨询时间:(上午)8:30-12:00(下午)14:30-17:30
工作地址:贵州省兴仁市东湖街道文德广场二楼;贵州省兴仁市农机路工会办公室一楼
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组装工包住包吃夜班补贴社保3-5人月结恒温车间电子电器熟悉26个字母
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[招聘要求]:18-40岁男女不限
[工作时间]:一天10小时,上六天休一天。
[工作内容):质检,组装,打包。
[工作薪资]:28元/小时,月薪7000+,每月10号发工资
[吃住情况]:包吃住,面试当天安排宿舍入住,电梯公寓,4-6人间。小厂要求低,上班可以摆龙门阵,气氛好,老板也人性化,感兴趣快来联系我,招满即止。
黔西南望谟县综合管理员1.根据综合部经理的要求,协助起草公司业务报告、计划、总结、决议及公
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临时工1-2人月结
综合管理员
1.根据综合部经理的要求,协助起草公司业务报告、计划、总结、决议及公文函件。2.汇总各类报表,做好公司大事记和外事活动日志。3.协助经理做好日常接待、来信来访等工作。4.做好保密工作,所保管的各种文件、资料,不得遗失,不得外漏,定期清理各种文件、资料。5.在日常工作中注意收集和积累各种资料,指导各部门按归档范围和目录整理该归档的材料,在次年初将各项目档案材料整理立卷归档。6.严格借档手续,做好档案、文件、资料的借阅,并做好登记工作。7.做好档案的安全防腐防霉工作。8.负责各种公文的打印、复印,接听电话、收发、接待来访人员。9.负责公司信函的收发传递。10.公司公众平台、网站更新、维护工作。11.发现网站上对公司有不良影响的批评,及时上报综合管理部经理。12.公司人员招聘的跟进以及面试安排。13.办公设备的使用和基本维护。14.办公用品的采购、库存、领用管理。15.办理公司员工的入职、离职、升职、调职等行政手续。16.管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理。17.负责协调、安排、跟进公司员工培训工作。18.负责办理员工招聘、辞退及员工劳动合同续签及按规定办理转接、调档等手续。19.负责员工考勤统计,办理员工工资、奖金、福利的发放审批手续。21.办理社会保险办理缴纳手续。22.针对本地区同行业薪资水平制订符合企业发展的可行薪资方案。23.科学合理的提出符合岗位人员任用依据,为公司员工任用提供保障。24.对ISO质量体系中出现的不合格项进行纠正、制定预防措施,并跟进验证。25.遵守公司的各项反腐倡廉制度,坚持廉洁自律。
薪资福利:薪资:3.5K - 4.5K,福利:餐补、工装,其他(中秋、春节慰问等)
招工人数:1名
工作地址:望谟境内
栏目概述
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