招聘日结兼职人员，薪资为260元/天。工作时间为24号、25号全天，早6点至晚12点，加班费另算，按20元/时计算。工作内容为婚庆服务，要求有相关经验。有意者可私聊报名。

上午四小时兼职，年龄25－45,长期合作

18-45周岁 学历不限 健康无传染性疾病 兼职时间自由可自己调整 不压工资，一天300-320 下班兼职工作就近安排 小时工 临时工 名额有限

招聘：手工活年龄、25岁一45岁，会玩手机，头脑灵活，30元至50元一天，星期六日休息联系电话：孙女士地址：富建广场商业街2楼

12.开发区达翔日结190，男女不限18-47

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【盐城养殖厂】60天左右临时工，300元/天，人走账清[红包]养殖场长白班，包吃住，水电费全部免费[福]喷涂工，52岁以内，有喷涂、聚氨酯发泡、油漆喷涂实操经验的优先录用。[福]随时报名手机视频面试，通过带体检报告直接来入职。工作地点:东台[福]一日三餐免费宾馆式住宿，标准两人间，免费提供被褥。注:要带全新的衣服以及纸巾茶杯之类的生活物资，必须要全新的。纹身不要，。

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月结模式：打卡70小时600+奖励；日结模式：打卡70小时400+奖励，10月-1月18-48周岁

今天下午2.30到5.30瑞都国际财富大厦.需要一个年轻人会电脑80元工资杨总下午2点联系

盐城市招聘机修人员一名，薪资为1.2万。

招聘：养老护理员薪资：3500~4500元/月照顾老人生活起居，助洁、助浴、协助就餐喂药和协助大小便等，卧床老人定时翻身并做好护理记录等，做好老人心理关怀，安全防护、确保管辖责任区内务卫生干净整洁无异味，欢迎脾气好，善良有耐心的人加入，持证或者有从业经验者优先录用

招聘瓦工，提供五险及包吃住。薪资为7500至9000元每月，有经验者薪资可面谈。岗位职责包括负责建筑物墙体砌筑、抹灰及砖石结构施工；按图纸与工艺要求完成砌体作业，保证垂直度、平整度达标；养护砌体，处理零星修补；合理使用并保管瓦工工具与材料；落实现场安全文明施工，配合其他工种衔接。任职要求为初中及以上学历，持有砌筑工或相关职业技能证书；具备2年以上瓦工实操经验，熟悉砖、砌块、砂浆等工艺；能识简单施工图纸；吃苦耐劳，身体强健，无高处作业禁忌；服从安排，具备安全意识与团队协作能力。

招聘：铝合金制作（包吃）薪资：4000~6000元/月我公司是一家从事室内外装饰装潢、铝合金、不锈钢门窗、制作、钢结构加工的企业，员工要求：身体健康、有吃苦耐劳、团队合作精神、服从安排、诚实敬业、忠于职守.

在工地干活，本地或外出均可，招聘大工、小工，从事地下车库混凝土地坪施工。年龄不超过60周岁。有意者可报名。

急急急明天需要兼职员工5人，能来的私我工作日期:10.30工作时间:10.00--23.00工作内容:开盘现场协助工作要求:认真负责，服从安排一身黑工资待遇:170/人工作地址:凤城8路旁边联系方式:(同步)

明天工业园区需要4名员工，工作一天一结，提供工作餐。不负责接送，要求人员靠谱，有意者请联系。

今天八佰伴招聘杂货临时工，要求年龄58岁以下，工作从10点开始，6小时内薪资为130元每天，超出部分按每小时20元计算。工作内容为搬运物品，无重体力劳动。能接受者优先，但拒绝废话过多、做事拖沓的人员。 宜兴保利大剧院招聘临时工，要求年龄58岁以下，工作时间为8点开始搭台，预计3至5小时完成，之后回家休息，9点开始拆台，预计2至4小时完成。当天8小时内结束，保底薪资160元每天，日结。有灯光工作经验者优先。

普兰店招聘5名员工，从事花生接带码工作。薪资为30元每小时，供吃。可按小时结算。有意者可电话联系。

用5名员工。甘南县内供饭，200一天，扣塑料儿。能干三至四天

岗位职责: 1.负责美团渠道的招聘事务，涵盖岗位发布、简历甄选、面试协调等工作； 2.与团队成员密切配合，保障招聘流程顺畅高效； 3.搭建并维护高效的沟通机制，确保与候选人间的信息畅通； 4.监控招聘相关数据，根据实际情况优化招聘方案以匹配团队用人需求； 任职要求: 1.热衷于招聘岗位工作，具备出色的沟通技巧和协作意识； 2.工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 3.熟练操作各类招聘系统及工具； 4.具备较强的统筹规划能力，可有序推动招聘进程； 5.有招聘实操经验或人力资源领域背景者优先考虑。

招大学生暑假工二名。工作内容：上传字画，旧书，纸质资料，，邮票，照片等收藏品到相关交易网站上。

2026年2月2日和2月3日中午及下午各1小时发放传单

1、具备招聘岗位相关工作经验； 2、根据公司各部门用人需求，推进并落实人员招聘工作； 3、依托公司现有招聘渠道，组织面试邀约，统筹初试与复试安排； 4、开展面试评价，跟进录用流程，落实新员工入职衔接事宜； 5、实施招聘方案，收集整理招聘数据，分析评估招聘成效，按时汇总上报。

助理 因公司业务发展需要，现招聘助理1名。处理日常事务，做好日程安排、会议统筹、文件整理归档，负责对内对外对接沟通，做好上传下达。协助商务接待、资料撰写，跟进项目事项落实，及时反馈工作进度。要求大专及以上学历，年龄22‑28岁，做事细心严谨，执行力强，具备良好沟通协调能力，熟悉办公软件，文笔较好。为人踏实稳重，保密意识强，能够适应偶尔出差，有工程行业相关工作经验优先。具备较强应变能力，能高效处理各类临时事务，工作积极主动，有责任心。薪资面议，待遇优厚，期待综合能力优秀的人才加入。

标准岗位：综合员 适用范围：养猪产品线 年龄（岁）：22-35 最低学历：大专 专业：管理类，人力资源类 对标企业：无 工作年限：1年以上行政等相关工作经验 应届生可无经验 资质证书：不限 能力要求：无 岗位职责：1、负责所在场区日常招聘推进工作,组织本场人员面试及离职面谈;2、负责场区内部人员入、离、调、转等人事工作,保障场区人员供应满编运营;3、负责所在场区编制管理工作,合理配置场区编制;4、负责所在场区绩效辅导面谈的执行落地,协助批次绩效的宣贯、核算数据来源的提供;5、负责所在场区员工培训工作,提升技能鉴定覆盖率;6、协助开展五级单元企业文化建设,提高员工凝聚力和满意度

岗位职责： 1、负责公司运力招聘团队的日常运营，包括人员筛选及团队编制的统筹管理； 2、根据业务部门招聘需求，与各相关部门协同推进招聘工作； 3、按日、周、月节奏对团队成员的目标设定与完成情况进行跟进与复盘； 4、对招聘资源进行数据化分析，核查账号及渠道使用状况，并开展效能评估； 5、对接外部合作方，开展全国第三方供应商的实地走访与调研，有效拓展三方渠道，同时负责第三方账单的审核与结算工作； 岗位要求： 1、具备即时配送、物流或人力外包领域招聘经验者优先考虑； 2、具有团队管理背景，掌握人才带教与梯队建设相关管理技能； 3、熟练操作招聘工具，具备较强的办公自动化能力，掌握基础函数应用； 4、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。

岗位职责： 1、编制公司月度薪资报表，确保工资按时准确发放； 2、办理五险一金的申报、变更及转移等相关业务； 3、管理员工日常考勤数据，核算考勤结果； 4、配合开展绩效考核工作的实施与跟进； 5、负责员工各项福利的申领与分发执行； 6、办理员工转正、合同续签、岗位调整、离职等流程，维护员工人事档案； 7、及时更新并维护员工基本信息数据库； 8、协同支持人力资源其他职能模块的相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类相关专业优先； 2、具备1年以上人力资源相关工作经验（涉及薪酬、绩效、社保公积金、考勤等模块），熟悉劳动合同法及相关法律法规； 3、具备良好的沟通协调能力，较强的学习意识，对数据具有敏感性

负责人员招聘、考勤管理、对外联络及公司后勤事务，协同生产部门落实用工计划与调配，参与劳务薪酬优化及方案制定，注重员工思想引导，推动团队文化建设与凝聚力提升，具备出色的沟通协调能力与人际处理技巧，富有团队合作精神，性格亲和，踏实肯干，拥有生产类企业实际管理经验，工作严谨尽责，年龄要求35至50岁。

工作职责： 1、紧密围绕业务发展需要，规划基层岗位招聘方案及人才储备体系建设； 2、按时达成所辖区域的招聘任务目标； 3、定期策划并执行招聘推广活动，在推进招聘工作的同时，提升雇主品牌影响力； 4、关注护理人员入职后的适应与成长状况，协同业务部门共同优化一线员工稳定性。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备培训学校招生或连锁家政行业招聘经验，了解蓝领、灰领劳动力市场者优先考虑； 3、熟练掌握常用办公软件操作； 4、主动拓展人才来源渠道，适应一线外勤工作，具备开拓意识和结果导向思维。