高端会所卡座制作，软包开模，全套制作。在杭州临平，日结一小时50，需要会看图纸，年龄30-45 试用期2天，

要求会看图纸，会使用推台锯及厂里各种机器，能独立完成工作任务，有责任的木工师傅

杭州全屋定制工厂直招推台锯开料主操、封边主操、木工 要求：5年以上全屋定制同岗位工作经验，25-45岁，身体健康（），服从安排 薪资面谈 福利：五险一金、提供食堂和公寓式宿舍（双人间、独卫、空调、洗衣房）、节日福利、生日福利、结婚福利、生育福利、慰问金等

会看图纸，会做异形，制作木工，用料是多层板

做木作斗拱，协助古建木工师傅生产 能熟练操作木工机械

舟山市定海区招装修木工

温州市龙港市招石膏板吊顶、装修木工

绍兴市嵊州市银轮剡溪一品 毛胚房装修

招聘硬装和全案精装经理均在招聘 任职要求： 1、具备家装行业背景，有1年以上相同岗位工作经历； 2、具备较强的执行能力与团队管理能力。 家装事业部经理工作职责 1、全面管理。统筹公司分部的整体营销运营事务，严格落实公司各项制度与流程要求，制定并分解年度KPI指标，确保目标达成 2、成本利润。管控分部日常运营支出，提升签单转化率，实现经营效益的最大化 3、设计管理。指导设计团队完成各项设计及营销任务，持续提升客户满意水平 4、协助谈单。协同设计师参与客户洽谈，完成设计协议与施工合同的签署，并通过审核机制有效防范合同相关的法律与财务风险

杭州市招开槽/切割，垃圾进袋，四层

杭州市钱塘区招通风安装/维修、工地小工/杂工 能上脚手架 两层

杭州市萧山区招进户门美容师傅

新厂新能源芜湖，320一天，包吃包住，年龄16-55，不限经验 屏幕下方【免费聊】咨询

杭州市滨江区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责木制品的加工、组装与打磨，确保尺寸精准、表面平整 2. 按图纸或样品进行下料、开榫、钻孔等工序，严格把控工艺标准 3. 维护保养木工机械及工具，及时报告设备异常情况 4. 配合质检完成产品验收，对不合格项进行返工修正 5. 保持工作区域整洁有序，落实安全生产规范 任职要求： 1. 具备工厂木工相关工作经验，能独立完成常规木作任务 2. 熟悉常用木材特性及木工机械操作，动手能力强

长白班/包住 发薪快 每天工作11小时

裁板，改木材料，年龄要求30-50岁，责任心强，有从业经验者。工资5000-8000，工资月结

五金家具厂直招： 【板式木工】1名，综合工资：7000-9000元/月（计时，要熟手操作板材开料、贴面、压板、封边、锣孔锣槽、装配等全套板式工艺流程） 福利待遇：包食；有房补；有津贴；出糧准。 要求：年龄50岁以下，身体健康，能接受加班，服从安排。 电话：林小姐（微信同步） 厂址：佛山市顺德区均安镇星槎村

岗位：高定整木木工（有工厂长期稳定岗） 不招学徒、不招半桶水、只要成熟老师傅 岗位职责 1. 负责高端全屋定制、整木高定生产：实木柜体、隐形门、护墙板、木格栅、异形造型、柜门全套木作制作与试装。 2. 看懂深化图纸、精准下料、组装、修缝、调平，做到高定工艺：缝隙均匀、垂直平整、无崩边、无划痕。 3. 把控高端木作细节收口、异形对接、原木/混油/烤漆基材适配工艺，配合品控质检标准落地。 4. 服从车间管理，稳定踏实，重视品质，不敷衍量产次品。 任职要求（硬性标准） 1. 3年以上高定整木、高端全屋定制工厂实操经验，普通家装木工勿扰。 2. 精通实木、多层板、异形木作、墙板收口、极简高定工艺，懂隐形工艺、极简收口细节。 3. 能独立看图、独立成套制作，手艺精细、接受高品质品控。 4. 手脚麻利、稳定长期，不短期临时工。 薪资待遇（高定市场价、手艺有价） 1. 月薪保底 + 计件高薪，熟练老师傅8000–12000/月，手艺顶级可面议高薪。 2. 多劳多得、计件透明、不压工资、每月准时发薪。 3. 工厂环境干净、设备齐全、长期稳定单量，无淡季。 4. 包吃住/住宿补贴、节日福利、有长期稳定岗位，可常年干。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备基础制图能力，熟练使用AutoCAD、SketchUp、3dsMax或酷家乐等设计软件 3. 审美良好，对色彩、材质、空间尺度有敏锐感知力 4.具备良好的沟通表达与客户服务意识，责任心强，能适应阶段性加班 5.有工地实践经验或已通过初级室内设计师认证者优先

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供上门量尺服务，并完成个性化设计方案的制定。 2、配合门店销售工作，参与客户接待，沟通需求并优化方案设计，确保呈现理想的设计效果及准确的报价信息。 3、协同跟进订单执行与安装环节，及时处理涉及设计相关的各类问题。 任职要求： 1、熟练掌握CAD及效果图制作软件，具备全屋定制行业从业背景，熟悉三维家软件者优先录用； 2、大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相关专业毕业； 3、具有3年以上相关岗位工作经验，具备良好的职业素养，对未来有清晰的职业发展方向，积极进取、富有热情，目标明确且执行力强的设计人才。

杭州市余杭区招装修木工

杭州市西湖区招装修木工，能搭建户外小木屋的

【岗位职责】 1. 协助软装部门搜集概念方案，在部门的指导下进行方案设计补充、完善、优化、深化、再创作等细化工作； 2. 与项目管控人员密切配合，参与项目专业讨论会议，落实跟踪软装专业相关工作；按照项目实施情况调整设计，提供设计变更服务； 3. 协调、跟进并处理项目设计过程中出现的设计问题； 4. 完成软装设计工作； 5. 负责软装现场摆设及成品拍摄工作。 【岗位要求】 1. 全日制本科或以上学历，艺术类相关专业毕业生； 2. 对室内软装场景设计、落地有浓厚的兴趣； 3. 有优秀的色彩搭配能力，敏锐的设计洞察力； 4. 该岗位出差较为频繁（外出现场摆场），需能接受全国范围出差； 5. 需提供能代表个人审美的摄影作品/手工艺作品/绘画作品（均可）； 6. 暂不考虑异地面试，如无法接受到面暂时请勿投递。 【工作时间】 周末大小休，9:00-18:00 【岗位补充介绍】 我们的场景（软装）设计师/助理会根据每家门店的空间布局和货品风格，构思并设计出具体的软装方案。这包括：挑选合适的色彩搭配、家具、灯具、挂画、绿植、以及各种艺术陈列道具；找到既符合设计效果又控制在预算内的好东西进行整体的门店方案设计（输出形式主要是PPT，其他专业软件非必须）。 这个岗位会有一定差旅强度，需要亲自出差到门店，与门店店员、施工队配合，根据你的设计方案，亲手将所有的道具、家具、货品进行组合、搭配和调整，使门店空间呈现出最理想、最动人的状态，呈现统一的品牌视觉语言。

岗位职责： 1．全面负责部门的日常管理及战略规划制定 2．及时掌握市场动态与客户资源状况，并开展资源分析工作 3．明确部门定位并推动战略落地执行 4．协调部门内设计师与市场团队之间的协作对接 5．统筹部门人员配置与团队动态调整 6．提升设计师的转化成效 任职要求： 1、须具备5年以上家装行业从业经历，其中至少1年担任事业部管理岗位 2、按照公司制度达成团队绩效考核目标 3、具备独立搭建团队并承担最终成果的能力 工作内容：员工培训，资源整合，楼盘调研开拓，团队客户跟进，客户洽谈，制定执行计划等

【岗位职责】 1、负责公司进口软装产品的设计与开发工作 2、对接客户需求，结合实际场景优化设计方案并推进落地 3、持续提升专业能力，关注国内外设计潮流，改进设计输出质量 【岗位要求】 1、大专及以上学历，装饰、工业设计、艺术设计等相关专业优先 2、具备3年以上软装设计工作经验，熟练掌握酷家乐等设计软件 3、具有扎实的美术基础和较高的艺术鉴赏力，熟悉材料特性及家具制作工艺 4、对美学与时尚趋势有敏锐感知，积极追求设计能力的提升 5、学习适应能力强，善于沟通表达，能够理解客户心理，准确捕捉设计需求

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