武汉市洪山区招工地小工/杂工、地坪/自流平/固化

二楼机房: 1.精密空调周围静电地板需重新切割并调平安装，底架高出静电地板需处理。 2.精密空调加湿水管50米左右要安装。 3.4台精密空调未抽真空充氟调试。 二楼大机房:差一段镂空铝合金桥架未做（未到货）接地线未连接。 一楼电池间: 1蓄电池保护帽缺红的20个，黑的缺20个。 2.缺3块钢板未补洞（未到货 3.消防和动环未安装调试。 4.吊顶布线不规范，未安图纸放线。 5.3台空调未充氟调试 大厅自流平未做。 一楼控制室: 1.操作台未安装固定， 2.光缆未成端。 一楼执勤室: 1.领导席位要调整位置，地插也要动， 2.消防未调试 3.卷图机未安装 4.大屏后面机柜未通电（配电柜没位置） 5.大屏后走线架未包完成（缺方木石膏板） 6.地插面板的视频线和音频线未布放（甲方要求一半的地插要有） 7.地板下面桥架要盖板， 8.两个门禁未安装， 研判室: 1.空调未安装 2.茶几未安装 3.静电地板需调平， 室外: 1.穿线钢管防雨罩未安装

武汉市招地坪/自流平，自流平师傅2名（1个半月后开工）有意请电

招聘：经营管理主管 薪资：5000-7000元 岗位职责1、阿米巴经营体系落地协助总经理建立规范、高效的阿米巴经营管理体系，并持续优化完善；负责阿米巴组织划分、内部交易定价规则的制定与执行；推进单位时间核算制度，组织日常核算、经营数据归集与汇总；组织经营分析会，评价各阿米巴经营发表效果，提出改进建议并追踪PDCA循环；培养阿米巴长及各部门的经营者意识。2、管控与利润保障制定各事业部年度目标比及总额，跟踪实绩并预警、赋能；按“有行动才有、最小化”原则审核预算与报销；定期公示各事业部及职能部门情况，固化亮点、优化不足；负责部门内部资产管理及管理。3、数据分析与目标管理分析运营流程异常数据，形成改善报告并督促落实；保障所有经营数据及时、准确、严谨、细分、共有。4、制度流程编写与团队建设编写并修订经营管理部相关岗位职责、流程制度、项目计划书模板等文件；组织公司文化与经营理念的学习落地，培养德位匹配的人才；完成公司领导交办的其他事务任职要求1、学历：本科及以上，财会、管理、经济学、应用数学等相关专业优先经验： 3年以上管理经验，有阿米巴经营落地经验或项目运营、管控经验者优先3、知识技能：掌握阿米巴经营相关知识；熟练使用Office（尤其Excel、PPT）；3、具备较强的数据处理与分析能力；有制度、流程编写能力4、素质能力：极强的责任心、对数据敏感且严谨； 较强的团队协作、沟通、决策、组织协调能力；抗压能力强，能独立推动跨部门工作

做家装自流平，，需按公司要求施工，自带工具和车。 前期以散单为主，一户一结

主要负责喷漆、防水、自流平、墙面的管道安装施工等。招长期工，有人带有人教，有住宿。有意者随时与我联系。

负责贴保护膜（主要用于保护地面、墙面、门窗、家具等避免施工损伤）的岗位，另外也招厨房、卫生间的地面、墙面的管道安装、防水施工、自流平回填宝等岗位的师傅，招长期工，有人带有人教，有住宿。有意者随时与我联系。

长白班，坐岗，正式工 要求：男女不限，18-42岁，无色盲色弱 上班时间：8点到20点（忙的时候会多加班1-2个小时） 正式工薪资：底薪2000（5天8小时）+平常加班17元/小时，周末加班22/小时 正式工福利：全勤100、不住宿舍交通补贴100、岗位补贴100（固化、研磨岗位） 薪资发放：每月20号发上个月工资 吃住：包工作餐，有宿舍 体检：三个月以内常规体检 温馨提示：面试带身份证原件 公司地址：诸赵社区 联系电话：

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武汉市黄陂区招工地小工/杂工

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武汉市青山区招空调安装/维修学徒，面议。

武汉市江夏区招工地小工/杂工、工地力工，主要负责搬运材料（重量30-50斤一件），清理垃圾包装纸盒 年龄18-55之间，工期半月，人走帐清，要求住在附近，不包住，中餐补助，工资200一天 岗位职责： 1.负责工地现场建筑材料搬运（单件重量30-50斤），按要求分类堆放 2.承担施工区域日常清理工作，包括垃圾清运、包装纸盒及废料归集 3.配合各工种完成基础辅助作业，保障施工流程顺畅 4. 服从现场管理安排，及时响应班组长调度指令 5.严格遵守安全操作规范，佩戴必要防护用品，确保作业安全 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能胜任体力劳动 2. 学历不限，吃苦耐劳，责任心强 3. 工作地点为武汉市江夏区，须常住附近便于通勤 4. 工期约半个月，需全程全勤，人走帐清 5. 提供中餐补助，不提供住宿

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做地面水洗石工作（与抹灰基本一样）。石家庄市元氏县招抹灰技术好，可长期合作，非诚勿扰。湖北孝感抹灰工人或做过的工人优先。包工或点工均可，电话沟通。