成都亿方数据信息有限公司 公司简介 成都亿方数据信息有限公司是数字信息化时代专注于档案扫描、图书扫描、票据资料扫描加工、数据处理及多媒体资源服务的IT专业企业。公司凭借自主研发的软件技术、丰富的资源优势、专业的管理能力、成熟的加工工艺以及高效的执行团队，持续深耕于大型数据库建设与海量数据处理服务领域。通过人才、技术、管理与设备的全方位保障，始终保持在数据加工行业的领先地位。 招聘岗位描述 一、档案扫描人员 要求：大专及以上学历，熟练掌握计算机操作，工作态度严谨细致，具备良好的团队协作意识（提供岗前培训、提供住宿） 工作内容：使用专业扫描设备将纸质文档转化为电子图像文件 二、数据录入人员 要求：大专及以上学历，熟练操作计算机，五笔输入速度不低于50字/分钟，拼音输入不低于60字/分钟，责任心强，细致耐心，理解能力佳，具有团队合作意识（提供岗前培训、提供住宿） 工作内容：将纸质档案中的基础信息准确录入至计算机系统 三、图片处理人员 要求：大专及以上学历，熟悉计算机基本操作，踏实肯干，认真负责，具备敬业精神和吃苦耐劳品质，善于团队协作（提供岗前培训、提供住宿） 工作内容：对已完成扫描的图像文件进行基础修正与边缘裁剪处理 四、档案整理人员 要求：大专及以上学历，工作细致认真，具备较强的文字理解能力，富有团队合作精神（提供岗前培训、提供住宿） 工作内容：按照统一规范对纸质档案进行分类、排序与装卷整理 待遇及工作地点： 1、薪资范围：3000-6000元（含住宿安排） 2、公司注册地址：成都市武侯区武兴五路77号智领大厦 3、项目部办公地点：西华大学郫都校区 各项福利： 1、提供住宿｜超长年假｜定期团建活动｜节日慰问福利 2、完善培训机制｜导师带教制度｜弹性工作安排｜清晰晋升通道 人事管理： 实习期间签订三方协议或顶岗实习协议 毕业后正式签署劳动合同 我们期待的人才特质： 具备良好团队协作能力，熟练操作计算机，打字速度快，工作细致认真，文字理解能力强，能吃苦耐劳，且有明确职业发展目标！

任职要求： 能够接受全国各区域工作安排；（不接受者勿投！） 1、2025届本科及以上学历，机械自动化、水产养殖、动物科学、动物医学、人力资源、工商管理、心理学、财务管理、会计学、物流管理、食品安全与控制、经济学等相关专业优先考虑； 2、具备良好的表达与沟通能力，逻辑思维清晰，富有团队意识，能协同团队共同达成工作目标； 3、具备较强抗压能力，对职业发展有明确规划，认同农牧行业价值，愿意在该领域长期深耕与发展； 4、在校期间担任过社团干部、班干部或拥有校外实践经验者优先录用； 5、表现优异的往届毕业生亦可参与本次招聘。

数据统计，文件整理归档，广告制作，等......

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范、便于查阅 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确性和及时性 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调工作 4.配合完成会议安排、物资管理及其他行政支持事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.接待来访人员并处理来电咨询，维护良好的企业形象与对外联系 4.根据上级要求完成报表制作、文档撰写及其他交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗并稳定工作

主要做文件编辑，产品参数编辑，信息整理

1.有汽车行业工作经验，有交付专员岗位工作经验熟悉库存管理 2.熟悉办公软件表格运用等 3.客户群创立及维护等经验 4.擅长跨部门沟通，协调

工作简单提供住宿 平均薪资不低于5k,综合7k+ 无试岗期，五险一金，团建，现金奖励 工作时间：朝九晚六，休周天，行政班次！无夜班！法定正常休！ 业务类型:与逾期客户联系协商方案，写字楼办公，工作轻松+团队氛围好 要求：工作至少3个月！！！ 具体可以详细私聊了解！

工作内容：语音校对录入 工作时间：长白班，固定周末休息，法定节假日正常休假 岗位福利：稳定5000起（无责任底薪+绩效）+社保+奖金，综合收入可达7000以上 【福利待遇】 １、按规定缴纳五险一金； ２、享受带薪年假； ３、根据员工司龄，年度评定发放年终奖金； ４、春节享受八天带薪假期； ５、每月15日准时发薪，绝不拖欠工资 欢迎积极报名！

此岗位为人保后勤车险数据录入专员岗，会打字会说普通话的来！！！ 五险一金、绩效奖金、全勤奖、带团队、交通补贴、加班补贴、多次晋升机会、团队氛围好、90后00后团队青春有活力，期待您加入我们！！ 一、岗位内容： 负责给车险客户录入登记，任何销售性质（有客户就处理，没有就自己休息，不加班，行政办公，工作内容简单容易上手） 二、岗位要求： 1、统招大专及以上学历； 2、普通话标准，会基本的电脑操作； 三，工作时间 8h工作制，（试用期2个月8；30-17；3周末双休；转正后八小时排班排休，最晚一个班次不超过10点） 四、薪酬： 1、基本薪资4700＋补贴（班次/餐补400），综合薪资5000-7000 2、购买成都五险一金； 3、节假日福利，公司设有食堂、健身房 5、双休（非固定周末休），轮休制 五、上班地址：新鸿路195号8楼/中国电信西部信息中心5楼

包装工，食品装袋工 来了具体面聊，工作氛围好，工作稳定，不要临时工，长期稳定。

"11点，120平开荒保洁（包验收）， 到手480，成都市龙泉驿区蒋龙山街与车城西三路交叉口正西方向151米左右美的东樾玖院10栋一单元1002 "

招聘：搬运 薪资：面议 搬运（1名） 岗位要求： 1.会开叉车，有证； 2.55岁以内，体力好； 3.初中以上学历； 4.有车间基本安全常识。 薪资待遇： 5000元/月 福利待遇： 购买社保

招聘：招聘普工/技工 薪资：面议 本地电子厂招寒假工，满16周岁就可。

闲着的铆工没有？。

招聘 办公区域保洁，工资2500，工作8小时，月休假4天，节假日福利，工资不拖欠按时发放，文员一名，工资3000元，工作8小时，月休假4天，会操作办公电脑日常报表文件。电话

（电话咨询不接受） 地    址：船营区东北亚批发市场一号岗旁 三：夜班送货司机若干名要求身体健康 吃苦耐劳30-45岁之间 四：办公室内勤，负责接客户订单，入系统单据，汇总。 工资；3400+五险+月休4天 咨询电话：

海瑞食品贸易 诚聘 1、【办公室文员/接单文员】薪资3500-4000元，提供五险，上班时间：8:10-12，13:30-17：00，不用上班，月休2天。有无经验均可。 要求：及时接收各客户的订货信息,并制作出库单。 2、【货运司机】薪资6000-7000元，持有驾照，2年以上的小型货车实际驾驶经验，熟悉本地路况。 地址：澄海区金鸿公路恒源冷链物流园 联系：

负责工厂外协的来料清点，开送货单据。对帐

岗位职责 1.负责行政考勤，入离职手续以及资料保管； 2.有跟单经验优先，无经验可培养； 3.完成领导安排的其他任务； 任职要求： 1.熟悉办公软件，掌握基础操作； 2.工作细致，有责任心，具备良好的沟通能力和执行力。

接受朋友一起～工作轻松简单，后期可居家办公 工作内容为后台官方电话接听，资料录入与登记即可。 无任何销售性质～ 年龄******，需能听懂四川话，经验不限 月薪5000-8000，缴纳五险 每天8小时工作制，每月休息7天 工作地点：成华区协信中心4楼整层

处理公司文件及内部事务

岗位职责: 1.担任前台接待工作，为来访人员提供礼貌周到的服务 2.负责来电的接听与转达，保障通讯顺畅高效 3.协助完成日常行政事务，保持前台区域整洁有序及良好形象 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能妥善应对前台各类接待场景 2.适应能力强，可快速融入团队并协同合作 3.具有较强的组织协调能力，善于持续改进工作流程

职位描述： 您将成为保险部门经理的“右臂”，不仅负责高效的行政支持，更能深入业务核心，参与团队管理、数据分析和项目推动。这是一个能够让你快速了解保险业务全貌、积累管理经验、实现个人飞速成长的绝佳平台 主要职责： 1、经理行政支持： 高效安排经理的日程、会议及差旅行程。 负责部门会议的通知、记录和纪要整理，并跟踪决议事项的落实情况。 协助经理起草、整理和归档各类工作报告、演讲PPT及业务文件。 2、业务数据支持： 协助收集、整理和分析部门的业务数据（如业绩报表、活动量、出单率等），制作可视化周报/月报。 基于数据分析，发现问题并提出初步建议，为经理的决策提供数据依据。 3、团队运营协助： 协助经理进行团队日常管理，包括团队活动量追踪、基础绩效数据统计。 协助组织部门内部培训、会议及团队建设活动，提升团队凝聚力。 担任部门内部的沟通桥梁，确保信息在经理与团队成员间高效流转。 4、客户与项目协办： 协助处理重要的客户关系，参与准备客户方案或理赔支持材料。 协助经理推动重点业务项目，进行项目进度的跟踪、协调与汇报。 任职要求： 必备条件： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、保险、金融等相关专业优先。 2、至少1年以上行政助理、部门文秘或保险内勤相关工作经验；优秀应届毕业生亦可考虑。 3、具备出色的沟通协调能力和服务意识，能从容地与内外各部门人员打交道。 熟练使用Office办公软件，尤其是Word、Excel（需掌握数据透视表、图表制作等）和PowerPoint。 具备极强的保密意识和责任心，能够处理敏感信息。 工作积极主动，有条理性，具备优秀的多任务处理能力和抗压能力。

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欢迎应届生、实习生来咨询 此岗位公司直招，不打电话，不做教育，不做房地产，不收取任何费用！ 岗位职责内容： 前期市场，后期管理。 经理助理的工作职责主要是协助项目经理处理公司日常事务，部门之间的协调，团队的管理，指令传达。 经理助理的要求，前两个月跟着主管副理实践学习业务，洽谈客户，了解公司项目的运作流程，学习和不同层次的客户打交道，快速积累沟通能力，表达能力，抗压能力，应变能力，人际关系等方面的经验。 两个月之后主要协助团队基本管理工作。 福利待遇： 1、薪资结构：3500无责底薪+500津贴（交补餐补）不请假不迟到保底4000无责底薪）+提成+奖金（1000-3000）+住宿+五险一金+公司团建，综合薪资7000+ 2、提供带薪培训，不交任何费用。

【岗位职责】 行政类： 1、负责办公区域环境卫生管理，确保设备安全运行及日常维护； 2、策划并执行公司各类团队建设活动、员工生日会等内部活动； 3、办理办公用品及其他行政物资的采购与管理； 4、按时完成房租、水电等相关费用的缴纳工作； 5、处理行政类费用报销事宜。 人事类： 1、管理员工人事档案，包含资料收集、整理归档及电子化建档； 2、办理员工入职、离职、调动、转正等手续，负责劳动合同签署与管理； 3、落实员工社会保险的增减及缴费核对； 4、统计考勤数据，协助完成薪资核算与工资表编制； 5、组织新员工入职培训及相关流程安排； 6、推进招聘流程实施，协助完成人员招募； 7、开展员工入/离职面谈及转正面谈工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理或文秘相关专业优先考虑； 2、工作严谨细致，具备较强的责任心、执行力和职业操守； 3、具备良好的书面与口头表达能力，服务意识强，善于沟通协调，具备一定判断与决策能力； 4、熟练操作常用办公软件及人事管理系统。 【福利待遇】 1、月薪4000-5000元（大小周休息）； 2、依法缴纳五险，享有带薪年假、病假等法定假期； 3、提供员工旅游、团建活动及外派学习交流机会。

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公司主营房地产开发与营销，秉持共创、共利的核心理念，是一家多元化且富有创新精神的集团公司。因业务快速发展，现面向社会储备优秀管理人才，诚邀有志之士加入，携手共进、共享成果。 年龄：30-50岁 任职要求：具备团队搭建及管理经验，拥有创业经历者优先考虑 岗位福利：享有丰厚利润分成，管理层可获得持续性被动收益 总监助理月薪1W-2W 储备管理月薪2W-4W 经理月薪4W-10W 总监月薪10W以上 岗位职责： 客户需求分析：深度挖掘客户真实需求，提供个性化服务方案，优化客户满意度。 团队管理：负责销售团队的组建、日常管理与能力培养，提升整体作战水平。 部门协作：协同销售与产品团队高效联动，推动客户问题及时闭环处理。 每日工作7小时，办公室坐班，无需外勤 上午9:00—12:00，下午2:00—6:00，午休2小时 福利待遇： 团建活动、生日礼金、节日福利、带薪年休假 不定期安排下午茶点

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