、招聘岗位 1）缝纫工即学徒：100名 男女不限，生手限年龄（男：40岁以下，女45岁以下），无腰脊椎疾病。熟手只要身体允许，不限制年龄。 薪资政策： 缝纫工培训期待遇：入职后的3个月为培训期，实行底薪+计件工资制，保底期6个月（第1-第3个月保底2000元，第4-第6个月分别保底1500、1000、500元）；如前三个月计件工资达成1000、2000、3000元计件工资，则工资基础上加多计件工资20%激励奖；综合工资4000——12000之间。 2）检验20名 女性，年龄18-45岁，眼睛好，勤奋好学、责任心强。 薪资政策： 入职前3个月有条件保底3000元/月（前三月分别达到1000,2000,3000的月计件工资目标则保底3000元/月+计件工资20%激励奖），检验岗第4~6月实行底薪+计件（800、700、500），第7月开始纯计件，多劳多得；综合工资4000-7000之间。 3）品检：3人 底薪1500+计件工资，综合工资：4000~8000元； 4）拉布工：8人 前三个月保底3500元，团队计件：4000~7000元 2、福利政策： 3.1作息时间：每周工作6天制（单休），长白班（不上夜班）； 3.2上班时间为上午8：00—12：00，下午13：00—19：00 3.3包住，就餐：早餐1元、中晚餐各2元，每天合计5元； 3.4工龄工资：签订合同并工作满一年享受100元、满二年200元，满三年300元工龄奖， 三年为上限； 3.5奖金：全勤奖100元 3.6购买五险一金； 3.7法定节日放假，遇重大节日、生日发放礼品、发放月度礼品并分阶段组织大型企业文化活动； 3.8工作环境：环境优美无噪音、无粉尘，车间及宿舍均配有空调，符合工作环境对人体的要求。

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1. 按图纸加工零件，开机下料、车铣打磨、尺寸自检； 2. 设备日常简单保养，保持工位整洁。 3. 有1年以上车/铣床实操经验，看得懂机械图纸； 4. 能独立调机、把控公差，踏实肯干，服从安排；

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1/汽车车间，常规的物流，车间的普工，一般看一下就会 2/男女不限，工作不算累 3/部分岗位学历限制 4/岗位薪资因为岗位不同，有部分区别 5/因为上班时间不同，工资区间在5800到7000之间

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1、年龄：18‑45 周岁，男女均可 2、正式工薪资构成：底薪2200 + 加班费 + 全勤 300 元 + 工龄奖 + 岗位津贴 + 夜班补贴 + 绩效 + 五险一金 3、加班费：平时 18.98 元/小时，周末 25.29 元/小时，节假日37.96 元/小时 4、作息：两班倒：8:30‑20:30 / 20:30‑08:30，上六休一 岗位职责：走动式站班，主要是电池组装、物料摆放、操作机器、外观检查、包装；工作轻松简单，不会有人教； 车间带空调无尘，无重体力活，需要穿无尘服 ！！！两个月工期作为临时工（17一小时，包吃住），工期结束转正！！！ 宿舍：园区员工公寓，4‑6 人间，空调、热水器、独立卫生间；水电费室友平摊 节日福利、年度体检、带薪年假；表现优秀可晋升班组长、技术员