无责4000+高提成+每日奖励红包（当天发）+Top奖+月奖+年终奖（工作轻松简单易上手） 每月综合薪资9000到15000（正儿八经真实综合薪资，无任何套路主打的一个真诚） 晋升空间较大 工作内容： 1、公司提供客源，所有客源都是公司提供哈（客户也都是精准优质客户，不需要你做筛选，不做陌生拜访） 2、通过公司提供的客户进行在线沟通，解答疑问，跟进及反馈客户咨询，解决问题 3、工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送在线回答即可 工作时间：早上9:00-晚上18.30午休12.-13：00下班到点就走不加班！不加班！不加班！ 月休4天一个月内自由调休

会使用管家婆软件的优先录用

土建造价助理 1、学历及专业要求：大专及以上学历，工民建、工程造价、工程管理等相关专业； 2、具备施工单位3年相关工作经验，持有造价员证书者优先考虑； 3、职业相关技能：熟练操作OFFICE办公软件，能够进行基础CAD绘图； 4、其他要求： 能够准确识读图纸并完成工程量计算； 熟悉施工现场工艺流程，具备良好的职业操守，责任心强、善于沟通协调，对数据敏感，具备较强的书面表达能力，工作态度认真、细致、严谨，能吃苦耐劳，积极学习，该岗位需服从项目驻场安排。 5、到岗时间：年后到岗

岗位仅面向25届及之前毕业的同学！ 月休8天，缴纳五险一金，纯文职岗无销售任务，不加班，欢迎来咨询了解~ 薪资待遇： 4700+绩效，综合收入5000-6000，五险一金齐全，享节日补贴（端午300+中秋300+春节500） 标准8小时工作制，每月休息8天，工作时间灵活， 负责登记事故车辆的受损原因及事发位置，整理信息并派发至属地救援人员（非销售类岗位） 任职要求： 1.****以下，性别不限，需全日制大专或以上学历； 2.普通话流利，无明显地方口音； 3.具备良好的沟通协调意识，拥有较强的团队合作精神。

主体工程加固算量预算员

因公司业务规模持续扩大，现面向社会诚聘电力造价、咨询、投标方向专业人才，诚邀有志之士加入，携手共创行业佳绩！ 一、招聘岗位 1、造价工程师 2、咨询工程师 3、投标专员 二、岗位职责 1、负责主网输变电、配网、大修技改、市政等项目的造价全流程工作，包括概算、预算、控制价、结算的编制与审核； 2、参与项目后评价工作，深入分析造价指标及成本控制关键点，出具专业、规范的评估报告； 3、承担投标报价相关任务，准确编制投标造价文件，参与成本测算与报价方案制定； 对接项目建设单位、施工单位、监理单位等相关方，核对工程量清单与计价依据，高效处理造价过程中的技术与商务问题； 严格执行国家及行业造价管理规定、工程量清单计价规范，确保成果文件的准确性、合规性与权威性。 三、任职要求 （一）造价工程师 具有3年及以上电力工程造价咨询工作经验，掌握主网输变电、配网、大修技改、市政类项目造价流程与计价标准； 熟练操作各类造价软件，具备独立完成项目全过程造价工作的能力。 （二）咨询工程师 熟悉国家电网及行业内的项目后评价流程、评价体系与报告编写规范； 具备良好的数据分析能力和文字表达能力，可独立完成项目后评价报告的撰写。 （三）投标人员 精通投标文件中商务与技术部分的编制要求和核心要点，能独立完成标书组卷、校对及审核工作； 工作细致严谨，态度认真，具备较强的资料整合能力和时间管控意识。 （四）通用要求 具备强烈的集体荣誉感，认同企业价值观，能够将个人成长与团队发展目标相融合； 工作作风踏实，责任心强，具有高度的职业素养与敬业精神； 服从公司统一调配，能接受出差安排，适应项目现场工作节奏； 持有造价工程师等相关执业资格证书者优先考虑； 对于学习能力突出、发展潜力大的候选人，可酌情放宽经验或持证条件。 四、福利待遇 薪酬体系：提供业内具竞争力的薪资结构，含基本工资、绩效奖金、项目提成，体现多劳多得原则； 福利保障：缴纳社保、医保，享有带薪年假、法定节假日福利、定期团建活动等； 职业发展：设立清晰的晋升通道，定期开展专业培训、政策解读与案例研讨，支持员工能力持续提升； 工作氛围：实行扁平化管理，团队协作高效，倡导创新与共赢。 五、应聘方式 有意者请将个人简历（附相关资质证书、项目业绩证明扫描件）发送至邮箱： 邮件主题请标注“应聘岗位 + 姓名”（示例：造价工程师 + 姓名），便于简历筛选。

岗位内容： 1、编制工程造价预算及施工图纸预算文件 2、负责项目招投标流程、合同管理、成本管控以及结算手续办理 3、参与工程造价咨询、评估与审计等相关事务 4、承担国家电网输变电工程（建筑、安装、线路）的预算审核、工程量清单编制与招标控制价审查，实施跟踪审计及结算审核工作 任职要求： 1、本科及以上学历，电力类相关专业，持有造价员或以上执业资格，熟悉电力系统造价体系，能熟练操作博微软件 2、掌握国家有关工程造价的政策法规和技术标准，熟练使用博微、宏业等造价软件 3、精通电力概预算专业知识，了解工程定额及计价规范相关内容 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作认真细致、责任心强，逻辑思维清晰，分析能力突出 5、具有一年以上输变电领域相关工作经验（包括但不限于造价经验，有现场施工经历亦可） 福利待遇： 1、工作注重成果交付，实行目标责任制，无需严格打卡，工作时间弹性，管理方式人性化 2、薪酬结构为基本工资+项目奖金，基本工资不低于行业基准，项目奖金提成比例优于同行，提供广阔发展空间，推行项目负责人竞聘机制，有能力者可随时参与竞岗 3、基本工资范围5000-10000元，团队项目奖金分成不低于10% 4、缴纳五险一金，享受年休假、节日津贴、定期专业技能培训

纯电脑办公，独立办公室 主要负责处理用户咨询等问题，标准8小时工作制学历要求大专及以上 年龄要求20-35岁，男女不限，会电脑基本操作 薪资待遇:3500-6000，公司购买社保 岗位急招，欢迎咨询

岗位职责： 1、负责工程项目成本测算、预算编制及审核，确保数据精准性； 2、参与项目投标报价、合同审核，提供成本优化建议； 3、跟踪项目施工进度，动态监控成本偏差，及时预警并调整预算； 4、完成工程结算、竣工决算及成本核算分析，建立成本数据库； 5、协调其他部门，控制项目整体成本风险； 6、完成上级交办的其他造价相关工作。 任职要求： 专业背景：工程造价、工程管理、土木工程等相关专业大专及以上学历； 经验要求：3-5年造价/预算工作经验； 技能要求： 熟悉定额规范、清单计价规则及当地造价政策； 具备独立编制/审核预算、结算的能力； 能力素质： 逻辑清晰，数据敏感度高，具备较强的成本分析能力； 工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力； 能承受一定工作压力，适应短期出差或项目驻场。 工作时间 夏季9:00-17:30，冬季9:30-17:30，周末双休法定节假日休

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岗位职责： （1）完成配网、线路、变电的估算、概算、预算、结算工作，110kV及以下变电站、输电线路、配网工程的概预算工作，能独立进行招投标预算、结算审核 （2）熟练使用工程造价软件，熟悉工程造价的相关定额及标准，及时掌握技经政策、法规变化，及时调整估、概、预算了解变电、供配电工程设计、施工流程，掌握电力设计概算、预算、结算、审计、投标等负责电力工程项目概算、预算、清单控制价编制和审核配合完成设计图纸概预算报价； 任职要求： （1）二级造价师及以上，一级造价师优先； （2）工程类、工程造价类专业全日制专科及以上学历； （3）从事35kv及以上电力工程造价工作1年以上，能独立完成35kv及以上输电或变电工程各设计阶段的造价编制工作； （4）能熟练地运用办公软件及博微宏业等相关软件 福利待遇： （1）薪资：6-8k； （2）被派驻工作单位具有国企背景，工作甘定； （3）包食宿； （4）周末休2.5天； （5）按国家法定节假日放假； （6）春节假包含藏族新年+汉族新年，共2周；

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。精通广联达算量。精通宏业计价。会做合同管理等

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招聘熟手造价员:有一定工作经验，工作内容做变更、计量、收方、造价资料

长期工 吃苦耐劳。早晚两班倒，一星期排一次班，工作内容简单易上手 薪资福利:12块钱一小时，多做多得，加班有加班费，法定节假日三薪 团队年轻化，同事好相处，时间自由；有意可私聊，可到店面试；早9点后，晚23点前电话可接通

年龄在五十岁以下，生熟手均可。工作时间五点半到下午三点半 薪资福利:包吃两餐，第一个月二千七，以此类推，半年达到三千 招工人数:一名

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