聘二级建造师人员，建筑水利市政机电矿业等专业，有工作经验优先，待遇详谈。

招聘二级建筑资质人员（带B证）两名 招聘二级市政资质人员（带B证）两名 岗位性质：兼职，用于办理安全生产许可证 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。 2. 能够独立应对并解决项目实施过程中的各类问题。 3. 拥有较强的统筹与协调能力，可高效调配及管理项目所需资源。

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1.全面掌握公司的经营方针和发展战略，根据市场需求及时调整计划。 2.根据项目实际情况编制详细的工作计划和预算方案，确保项目按时按质完成。 3.管理团对

组织制定项目部各类人员的岗位经济责任制及规章制度，接受有关职能部门、上级单位、地方主管部门等对工程项目的监督，定期向上级报告工作等

岗位职责: 1.配合开展建筑设计项目的技术研究与方案开发； 2.参与项目讨论，提供设计创意及优化建议； 3.运用专业设计工具支持方案绘制与建模工作； 4.跟进项目执行进展，保障设计成果符合既定目标。 任职要求： 1.具备较强的创新能力与美术素养； 2.擅于沟通交流，能准确把握客户意图； 3.熟练操作常用设计软件，如AutoCAD、SketchUp等； 4.具有良好的团队协作精神，能在集体中主动担当； 5.热爱建筑设计领域，具备迎难而上的职业态度。

岗位职责： 1. 负责矿山工程项目的方案设计、施工图绘制及施工组织设计等全过程工程规划工作。 2. 承担项目技术管理与现场监督职责，确保施工严格按照设计标准执行，保障工程质量与施工安全。 3. 组织并指导施工团队作业，合理调配资源，推动项目按计划高效推进，确保进度与质量达标。 4. 掌握并贯彻国家相关法律法规及行业技术规范，保障项目建设全过程合法合规。 任职要求： 1. 具备较强的工程规划设计能力，能独立承担矿山类工程项目的整体设计与规划任务。 2. 熟练掌握项目管理方法，具备项目进度、成本控制及质量管理的综合把控能力。 3. 了解工程建设相关法规与行业标准，能够确保项目实施符合法定要求和技术规范。 4. 具备优秀的组织协调能力，可有效带领和指导施工队伍开展现场工作。 具有一级建造师资格者，矿业企业可予以聘任。

1. 能够独立运用AI技术完成效果图与方案图的绘制工作。 2. 依据国家相关工程设计法律法规、设计规范标准、招标文件要求以及现场实际勘察结果，组织开展工程投标方案的设计工作。 3. 在工程方案设计过程中，与公司各相关部门密切协作，在注重设计效果的同时，统筹考虑工程进度与投资控制，确保设计方案切实可行且优化合理。 4. 协助项目负责人开展设计文件和图纸的审核工作，结合调查资料及施工勘察成果，确定工程图纸设计内容，并负责向施工方进行施工技术交底。 5. 协助负责人推进新技术、新材料、新工艺、新标准、新规范在工程设计中的应用，根据实际情况及时调整方案，参与工程的调试、验收及交付全过程。 6. 熟练掌握天正、SU、Lumion等制图软件者优先，经验稍欠缺者可适当放宽录用条件。 7. 不接受规划专业、建筑学专业以外的人员投递，敬请理解与支持，谢谢！

建筑设计，屋顶光伏棚设计。

1.全面掌握公司的经营方针和发展战略，根据市场需求及时调整计划。 2.根据项目实际情况编制详细的工作计划和预算方案，确保项目按时按质完成。 3.管理团对

地下停车场柱子旁边需要安装一个钥匙柜， 需要从柱子上方（安全出口指示牌）处取电 给钥匙柜供电。钥匙柜底部需要打四颗膨胀螺丝固定安装。安装很简单的没有难度，诚实守信可靠的电工师傅看到后联系我，谢谢！

铜仁市思南县招不锈钢安装

2026年净化板施工人员安排: 大工2人350元（会图纸） 中工4人320元（会拍圆弧打胶） 小工2人240元 以上人员包住不包吃，工作时间8.30小时，工作地四川省内。计划正月初9开工（2026年2月25日）

铜仁石阡招工地小工/杂工招工人、活很轻松、260 一天、每个月月底准时发工资、空调房、包住不包吃、年龄 18 到 57 岁、开年初八就上班、工作地在福鼎市晟茗记茶业有限公司(秦晖路北)、工作是做核电站 报名电话

铜仁市招二次结构木工，工作地点杭州市余杭区，按模板接触展开面，包工26元每平方，月付百分之70。要5-8人小班组，过年初10开工，飞机档勿扰，找钱的打电话。

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

项目所在地在河北石家庄、沧州周边，招建筑和机电专业一级建造师4名，证书能转入，主要从事石油天然气管道及场站工艺安装、维修和改造等； 要求：一.必须能驻工地现场 二.能满足以下任一要求：1.具备独立带队伍能力（与业主、设计、监理等沟通交流顺畅）能看懂图纸，项目全过程控制等等 2.能够独立完成项目过程资料、工程量等竣工资料的整理归档 3.电脑操作熟练，CAD、Word、Excel等熟练应用，能够独立编制管道工艺等施工方案 4.熟练广联达操作流程，独立算量 5.年龄25-45岁。 待遇：缴纳社保，签订用工合同，月休4天，管吃住。薪资10000-16000/月。

一级建造师/高级工程师 薪资可谈，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。 需主持完成符合以下要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程项目1项，或地上8至11层民用建筑工程项目2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上建筑工程1项，或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足其中两类即可。 在施工合同（备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统）中须能体现该人员担任项目经理（注册建造师）角色，常规正规报建项目均可在相关备案信息中查询到项目经理记录。 如上述平台无法查证，可补充提供以下材料佐证：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等有效文件。

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成符合以下要求的工程业绩至少2类，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项，或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项，或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即可。 在施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台信息）中须能体现该人员担任项目经理（建造师）角色，常规正规项目、报建项目等均可通过系统查询到相关项目经理信息（可通过项目备案信息核实）。 如平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。

1、贯彻执行公司项目质量、安全方针及整体战略目标； 2、全面负责施工项目的全过程管理，牵头建立项目部各项管理制度； 3、严格执行与总包单位签署的合同及与公司签订的项目管理目标责任书； 4、组织编制项目质量计划、概预算调整、签证等相关文件，协助公司完成施工队伍的验工计价工作； 5、统筹调配施工项目所需的人力、材料、资金等生产资源，实施高效管理与优化配置； 6、协调解决项目部内外部各项事务。 任职要求： 1、须持有一级建造师证书（机电工程专业）； 2、大学所学专业优先考虑消防、给排水、暖通、机电类相关方向； 3、具备5年以上独立管理大型工程项目的工作经历，其中至少3年从事消防安装工程管理工作； 4、掌握工程项目前期规划与设计的内容、流程及核心环节； 5、熟悉招投标程序、投标文件编制、工程造价预算，熟练使用常用办公软件； 6、具有较强的成本管控意识，具备优秀的现场组织、协调调度及其他综合管理能力； 7、中介及兼职人员请勿打扰，仅限全职应聘，中共党员优先考虑。 职位福利：五险一金、年底双薪、餐补、交通补助、带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴

有责任心，五险，，福利好，待遇高

岗位职责： 1、协助市场部开展项目前期的调研及资料整理工作； 2、负责客户邀约到店，并参与客户需求沟通与交流； 3、参与设计方案研讨与优化过程，提出具有创意的设计建议； 4、配合施工现场跟进与信息反馈，协同处理设计落地中的各类问题。 任职要求： 1、在校期间为建筑学或相关专业，热爱建筑设计领域； 2、熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具； 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能高效配合团队作业； 4、拥有较强的责任心和学习能力，能适应高强度的工作节奏。 注意：需先在市场部实习，后期转至设计部

1.全面掌握公司的经营方针和发展战略，根据市场需求及时调整计划。 2.根据项目实际情况编制详细的工作计划和预算方案，确保项目按时按质完成。 3.管理团队

1、熟练掌握CAD、3D、PS等制图软件操作技能。 2、了解建筑装饰施工流程，掌握相关设计规范；能够适应出差安排。 3、大专及以上学历，具备3年以上大型工装项目设计经验，持有贵州二级建造师或二级造价师及以上证书，无不良信用记录者优先考虑。 4、严格遵守公司各项管理制度，工作态度认真细致，具备优秀的团队协作能力与职业素养。 5、表现突出者可享受公司配备专车福利，工龄满5年可申请公司提供的购房借款支持。 6、工作时间为8:30-18:00，法定节假日正常休息。 7、薪酬待遇：基本工资8000元+工龄工资+出差生活补贴+绩效奖金+话费补助+误餐补贴+生日津贴+全勤奖励

岗位职责： 1.您将负责工程项目从规划到竣工的全过程管理，确保项目按计划高质量完成 2.负责施工方案的编制与优化，组织技术交底并监督现场执行情况 3.协调设计、监理、施工单位等多方关系，及时解决施工过程中的技术与管理问题 4.严格把控工程安全、质量、进度和成本，定期向上级汇报项目进展 5.组织项目验收及竣工资料归档，确保符合国家相关规范和标准要求 任职要求： 1.本科及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景 2.持有一级建造师执业资格证书，具备5-10年建筑行业项目管理经验 3.熟悉国家工程建设法律法规、施工规范及行业标准，具备较强的项目统筹能力 4.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能适应施工现场管理工作 5.工作责任心强，具备优秀的抗压能力，能够独立推动项目高效运行

黔西南单位招全职二建水利人才 二建水利带B上项目，， 工资面谈

1.二级房建+市政+中级职称 2.需驻施工现场 3.具备施工管理经验，有技术 4.薪资待遇:证书每月补贴500，没项目的时候待办公室基本工资5000，上项目驻场工资8000，项目盈利达到预期利润值，根据项目大小拿奖金 5.证书可以马上注册到公司 6.有b证或家住遵义或高级职称或会做造价的优先考虑 7.符合条件的联系前请发符合条件

1. 能够独立运用AI技术完成效果图与方案图的绘制工作。 2. 依据国家相关工程设计法律法规、设计规范标准、招标文件要求以及现场勘察结果，开展工程项目投标方案的设计组织工作。 3. 在工程方案设计过程中，与公司内部相关部门紧密协作，兼顾设计效果与工程进度、投资控制，统筹考虑方案的可行性与经济性，确保设计方案务实且优化。 4. 协助项目负责人完成工程设计文件及图纸的审核任务，结合调查资料与施工勘察成果，确定工程图纸设计内容，并负责向施工方进行施工技术交底。 5. 协助负责人推进新技术、新材料、新工艺、新标准及新规范在工程设计中的应用，根据实际情况及时调整设计方案，参与工程的调试、验收及交付环节。 6. 熟练掌握天正、SU、Lumion等制图软件者优先，若经验稍有欠缺可适当放宽录用条件。 7. 非规划类或建筑学专业人员请勿投递，敬请理解与支持，谢谢！

主要负责土石方工程

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 持有一级建造师证书 岗位职责： 1、全面负责工程项目从启动到交付的全过程管理，确保施工质量与进度满足规范及既定标准； 2、编制并持续优化施工组织设计方案，指导现场作业，及时解决施工中的技术问题； 3、统筹协调各方参建单位，如业主、监理及分包团队，保障项目有序推进； 4、监督施工现场安全管理，参与质量事故分析，制定并落实整改措施； 5、参与工程竣工验收工作，完成相关技术文档和报告的编制。 任职要求： 1、具备一级建造师执业资格，专业方向为建筑工程或相关领域； 2、累计8年以上建筑施工现场管理经历，其中至少3年从事项目管理工作； 3、熟练掌握建筑施工核心技术，了解国家相关政策法规及行业规范； 4、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力； 5、能接受频繁出差安排，具备在高强度工作环境下稳定高效履职的能力。