岗位职责: 1.主动参与销售培训及团队协作，迅速提升销售技能； 2.在导师带领下，熟悉产品特性与行业市场变化； 3.配合制定销售方案，助力团队达成销售业绩目标； 4.持续维护客户关系，洞察客户需求，提供专业解答与服务支持。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备出色的沟通能力与团队协作意识； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能快速吸收新信息； 3.具有较强的客户服务观念，能够妥善处理客户疑问与需求； 4.工作积极进取，责任心强，能在压力环境下保持稳定表现。

营销管培生，作为企业重点培养的管理储备人才，将通过系统化培训与实践锻炼，成长为市场营销方向的核心骨干与未来领导者。 二、招聘要求 1. 学历背景：一般需本科及以上学历（高考成绩500分以上），专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 能力素质：具备良好的学习能力、沟通协调能力、团队协作意识及创新思维；性格开朗，踏实肯干，富有热情与亲和力，乐于与中老年群体交流互动。 3. 经验要求：接受在校生或应届毕业生报名 三、薪资福利 1、保底年薪10-14万+学历补贴（二本300元/月、一本600元/月、211院校900元/月、985院校1200元/月，入职即享）+提成（3%-10%）+奖金+年终奖；持有健康管理师证书者每月额外补贴200元（非强制要求，持证则享）；行业经验丰富且业绩突出者可直接带团队，获得团队管理晋升机会 2. 公司提供住宿，配套齐全的套房，两人一间，配备冰箱、空调、洗衣机及厨房设施 3. 缴纳六险一金 4. 入职即享带薪年假15-20天 5. 提供企业人才大学学习提升机会 晋升路径：店经理 → 店长

负责办公室文件管理

【岗位要求】 1、性格外向热情，20-40周岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致踏实，具备较强的责任心，品行端正。 【工作内容】 1、在单位从事纯文职类工作，常白班制，无需加班，无外出跑业务要求，依托公司分配的客户资源进行电话对接，完成车险相关业务办理（车险属于车辆必备保障，有车用户每年均需投保）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公场所环境优良。 3、入职后享受带薪培训支持，即使无经验也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假） 【薪资福利】 1、收入构成为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，不设上限，收入与业绩直接挂钩，表现优异者三个月后薪资显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训体系，包括岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、团队拓展等多种形式，助力员工持续成长。提供完善的晋升机制，每季度开放晋升通道，全年共计4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整。公司倡导内部提拔，90%以上管理岗位由内部员工晋升产生，发展路径清晰：客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理

岗位职责 - 参与公司品牌推广策略的制定，协同推进品牌定位、品牌形象升级等相关工作，支持构建企业核心品牌认知。 - 承担品牌内容产出任务，涵盖微信公众号、视频号、小红书等新媒体平台的文案撰写、图文排版、短视频脚本设计等内容，增强品牌可见度与传播力。 - 协助开展品牌宣传活动（如线上直播、线下展会、跨界合作等），参与活动方案构思、物料筹备、现场支持及后续总结分析。 - 关注行业品牌发展趋势，整理竞品动态信息，评估品牌传播成效，输出优化建议，推动品牌价值持续提升。 - 配合设计、市场等协作部门，参与品牌视觉物料、宣传资料的设计对接与制作落地，保障品牌呈现的一致性。 任职要求 - 学历：2026届应届毕业生，985/211高校本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学、视觉设计、中文等相关专业优先考虑。 - 优势项：具备校园新媒体运营、品牌宣传、广告策划类实践经验；拥有优质文案作品、策划案例或设计成果者更受青睐。 - 技能：具有扎实的文案功底和创意策划能力，熟悉品牌传播逻辑与新媒体运作模式，熟练使用PPT、PS等常用办公及设计工具者优先。 - 素质：审美良好、思维敏捷，具备敏锐的市场洞察力与责任意识，擅长捕捉热点资讯，拥有良好的沟通协作能力和团队精神。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2.具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 早九晚五 双休 需要出去跑各个部门递交资料

文案工作、资料整理、递交、中台对接等工作。无固定坐班时间，相对自由。

不是销售无需加班纯文职按时下班欢迎新人欢迎零基础带薪培训晋升迅速 在银行工作平台可靠任务轻松 一、工作内容： 处理客户线上申请的银行卡挂失、密码重置等相关业务 二、工作时间： 每天8小时，每月休息8天 三、岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作； 四、薪酬待遇： 1、月薪5000-7000元 2、缴纳五险一金；享有生日礼金，季度奖、半年奖及节日惊喜福利 3、节日福利齐全提供内部食堂免费用餐或餐补设有休息区可供午休 职位福利：五险一金、绩效奖金、不强制加班、全勤奖励、团队管理机会、快速晋升通道、团队氛围积极活跃 支持线上面试线上面试线上面试

福利待遇： 1. 提供2-4人间免费住宿，房间配备齐全； 2. 定期组织团队建设活动，如聚餐、旅游、登山、户外拓展及出境游等； 3. 晋升机制公开透明，公平公正； 4. 包住、享年终奖金、节日礼品、带薪年休假、法定假期，岗位不强制加班。 岗位优势： 欢迎无经验者及应届毕业生投递，入职即安排专人指导，提供住宿资源，公司年轻氛围浓厚，90后、00后同事占比高，团队活力充沛。 晋升通道： 专员 → 主管 → 副经理 → 经理 岗位内容及发展方向： 管理培训生项目旨在为公司培养储备管理人才，具体安排如下： 1. 管培生初期将在基层轮岗学习，系统掌握市场、运营、人事等综合管理技能，为后续管理岗位做准备； 2. 培训过程包含新员工考核、集中授课及由资深管理人员进行带教指导； 3. 各阶段工作内容将根据个人成长情况灵活调整； 4. 每一阶段均设有综合评估，通过考核即可进入下一发展阶段。 任职要求： 1. 年龄18-30岁，大专及以上学历，能力优异者可优先录用；接受在校实习生（可长期实习）； 2. 性格积极乐观，自信阳光，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 3. 目标清晰，踏实肯干，具备较强抗压能力； 4. 能够自我驱动，拥有较强的影响力与说服力，学习能力强，具备良好判断与分析能力； 5. 愿意从基层市场岗位开始历练，表现优秀者最快1个月可转正。 公司地址：成都金牛区五块石路12号北城盛世1栋1801室

1、负责本机构各项保全事务及相关数据、指标的统计工作； 2、新单材料与保全资料的整理、初步审核及系统录入；完成保单打印与装订任务； 3、严格把控各类内外部数据及报告报送的准确性与及时性； 4、承担支公司消费者权益保护相关职责； 5、完成上级交办的其他工作任务。

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[红包]五险一金岗位：掘进工薪资：6000-9000元/月任职要求：1、18-48周岁（含），初中及以上学历。2、需持本人邮政储蓄银行卡。录用条件：未受过刑事或治安处罚未受到企业开除处分未被列入失信联合惩戒对象1。实施稳岗补贴，补贴总额15000元，兑现方式为：从2026年起，新招录的采掘工人在采掘一线工作满一年兑现稳岗补贴总额的20%，满两年兑现稳岗补贴额的30%，满三年兑现稳岗补贴总额的50%。辞职人员再次参工不享受稳岗补贴联系方式：联系电话：

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岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

文员，统计，合同管理

苏家屯辽宁生态职业学院南校区（原林校） ①食堂文员助理1名，单休 ②面点大工、中工、小工各2名，单休 ③切配2名，周末双休 ④服务员1名。 以上岗位 五险，免费工作餐，薪资面议。 ☎134****7771 刘经理

西外罗浮广场大排档要个烧烤师傅，有意联系

避免之前的招工信息淹没，继续发一条，主要工作就是做资料，配合完成项目资料的归档。工作地点是在达州宣汉普光经开区这边。交通方便。有意者留下联系方式。

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广元万源招聘个凉菜师，有意电

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达州升华国际大酒店，招荷王1名工资6000元，早餐师傅一名工资5000-5500元，上什中工1名工资4000-4500元，配菜1名4000-4500元，电话