我们公司现诚聘一名经验丰富的文员，协助商务部门完成日常行政事务。主要职责包括文件与资料的整理归档、门厅区域接待来访人员，以及配合经理完成各类临时交办任务。 职位要求： -熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； -具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与内外部人员保持顺畅交流； -具有较强的时间规划与组织协调能力，可高效安排并推进日常工作任务； -掌握基础财务知识，能够理解并操作相关财务系统； -热爱岗位工作，责任心强，具备良好的职业担当，确保工作有序开展。

工作内容： 1、负责日常文书事务，包括文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公运作高效有序； 3、参与房地产销售项目相关文档的编制与汇总工作。 岗位要求： 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、适应高强度工作节奏，具备良好的学习领悟力。

◆账务统计岗位职责： 1、监督各核算单位月末盘点流程，汇总盘点清单，并做好清单归档与台账管理； 2、编制各核算单位的会计凭证、明细账目及财务报表，确保账务资料完整准确； 3、对会计凭证、明细账本等纸质材料进行整理装订，并按规范要求实施档案保管； 4、组织开展办事处财务制度宣贯及基础知识培训，评估并提升账务人员专业能力； 5、处理办事处日常事务申请及相关信息的传达与反馈工作； 6、审核销售日报数据的准确性、合规性与逻辑合理性，持续跟进修正，并依据数据开展现金、应收账款等资产的催缴管理； 7、基于账务数据执行各项业务价格执行情况的监控与核查； 8、在人员变动时，组织实施现场交接监督，确保工作平稳过渡； 9、向业务管理部门及时传递和共享必要的经营基础数据； 10、根据管理需求，完成各类数据的收集、整理与统计分析任务。

◆账务统计 岗位职责： 1、监督各核算单位月末盘点流程，汇总盘点结果，并建立相应的档案资料； 2、编制各核算单位的会计凭证、明细账目及财务报表，确保账务处理及时准确； 3、对会计凭证、明细账簿等纸质文件进行整理装订，并做好归档管理工作； 4、组织开展办事处财务管理知识宣导，实施账务人员能力评估与业务培训； 5、协调办事处日常事务申请及相关信息的传达与反馈； 6、核查销售日报数据的准确性、合规性与合理性，持续跟进并修正异常数据，依据销售数据推进现金及应收账款的催缴工作； 7、基于账务数据实施业务价格执行情况的监控与管理； 8、在人员变动时，执行现场交接监督工作，确保账务衔接无误； 9、向业务管理部门报送并共享基础经营数据信息； 10、根据管理需求，开展各类数据的收集、整理与统计分析工作。

岗位职责： 1、监督各核算主体月末盘点流程，汇总盘点清单，并做好清单归档及资料管理工作； 2、编制各核算主体的会计凭证、明细账簿及相关财务报表； 3、对会计凭证、明细账本等纸质材料进行整理装订，并实施规范化档案管理； 4、组织开展办事处财务制度与基础知识的宣导培训，评估并提升账务人员专业能力； 5、处理办事处日常事务申请及各类信息的传达与反馈； 6、核查销售日报数据的准确性、合理性和规范性，跟进调整异常情况，并依据数据开展现金、应收账款等资产的催缴工作； 7、基于账务数据执行各项业务环节的价格监督与管控； 8、在人员变动时，组织实施现场交接监督工作； 9、向业务管理部门及时传递和共享基础经营数据信息； 10、根据管理需求完成各类数据的收集、整理与统计分析任务。

工作认真负责，积极主动，对电脑软件熟练，服从调剂，服从安排

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节高效有序运转； 3、参与房地产销售项目相关材料的编制与汇总工作。 岗位要求： 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、能独立开展工作，做事细致认真； 3、适应高强度工作节奏，具备良好的学习领悟力。

岗位职责： 1、监督各核算主体月末盘点执行情况，汇总盘点清单，并做好盘点资料的归档管理工作； 2、编制各核算主体的会计凭证、明细账簿及财务报表，确保账务处理及时准确； 3、负责会计凭证、明细账簿等纸质材料的整理装订及档案归集管理； 4、组织开展办事处财务制度与基础知识的宣导培训，评估并提升账务人员的专业能力； 5、协调办事处日常申请事项及相关信息的传达与反馈； 6、核查销售日报数据的准确性、合规性与合理性，持续跟踪并优化数据质量，依据销售数据推进现金及应收账款等资产的催缴工作； 7、基于财务数据实施业务价格执行情况的监督与管控； 8、根据人员变动安排，开展现场交接工作的监督与指导； 9、向业务管理部门报送并共享基础经营数据信息； 10、配合管理需求完成各类数据的收集、整理与统计分析工作。

本公司主要从事光伏业务，现需招聘文员，负责商务板块

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，确保各类文件资料的准确与及时归档。 2.处理公司内外部邮件及信函往来，保障信息传递畅通高效。 3.协助团队开展项目协调及相关支持性事务。 4.参与会议安排与前期准备，确保会议有序顺利进行。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力。 2.熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 3.有责任心，具备积极的团队协作意识。 4.工作细致认真，能够适应快节奏的工作环境。

招聘单位：赤壁天瑞汽车部件制造有限公司 招聘岗位：毛刺工 薪资待遇：3000-4500元/月 招聘人数：3人 学历要求：初中 联系人：贾女士 联系方式： 工作区域：赤壁市

116. 岗位：印刷二手 招工信息：月薪6000-6500元，招聘2人，学历要求初中 地址：高新区 电话号码：

59. 岗位：机修 招工信息：月薪4000-6000元，招聘2人，学历要求初中 地址：高新区 电话号码：

招聘单位：湖北洪和服饰有限责任公司 招聘岗位：熟手缝纫工 薪资待遇：3500-10000元/月 招聘人数：30人 学历要求：普通高中 联系人：李主管 联系方式： 工作区域：赤壁市

招聘单位：咸宁麦盟蔬果商贸有限公司 招聘岗位：店长 薪资待遇：4000-8000元/月 招聘人数：3人 学历要求：大学专科 联系人：谢主管 联系方式： 工作区域：咸安区

主要负责国外客户邮件回复与开发。需要了解办公自动化和一定外语水平。上班时间每天6小时，相对自由。

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

薪资待遇：试用期：无责2800+200全勤（1-3个月试用期） 转正后：无责2800+200全勤+0-500绩效岗位职责： 1、负责来访客户、面试人员的接待，基本咨询和引荐，保持良好的礼节礼貌 2、负责公司邮件、快递、信件等物品收发工作及转递工作 3、负责文件的打印、复印、扫描等工作 4、负责喜报的制作 5、负责办公用品和固定资产管理盘点 6、制作每月考勤统计，奖惩实施 7、办公室公共区域环境维护 8、协助公司/部门内部各类活动组织 9、完成领导交办的其他工作任职要求： 1、大专及以上学历 2、身高160cm及以上，普通话标准，表达、沟通能力良好，形象气质佳 3、专业不限，有经验者优先考虑 4、熟悉办公软件 工作时间：9:30-18:00周末双休，法定节假日正常休息 立

朝九晚六，做六休一，包三餐，3500，办理入职离职员工培训，整理人员花名册，高中以上学历。

操作电脑，收集资料，

  咸宁19-20号会议协助兼职1人 兼职工资:100 兼职时间: 19号:8小时左右 20号:10:30-17:30 兼职内容:辅助活动会议完成，听主办方安排 兼职要求，18岁至35岁之间，热情大方，服从安排 兼职地点:青年四季酒店(中心医院店) 湖北省咸宁市咸安区金桂大道青少年宫内。

20 - 49岁左右，口齿清晰，有服务意识，思维敏捷，能吃苦耐劳，做事利索，身体健康。轻松活，上手一学包会 薪资福利:月休二天，综合工资2000 - 4000元，上下班时间：07：30～12：00，下午14：30～19：30 招工人数:2名 工作地址:锦绣家园南门公共服务驿站

工作内容： 1、协助经理规划日常行程，确保各项安排有序进行； 2、负责档案资料的整理与维护，保障信息准确无误； 3、统筹公司内外部活动及会议的组织协调，确保环节衔接顺畅。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并保证工作质量； 2、具备优秀的沟通表达能力，可与各级员工及客户顺畅交流； 3、熟练掌握驾驶技能，可根据工作需求完成驾驶相关任务。

岗位职责: 1.为客户提供热情周到的接待服务及专业咨询，保障客户体验的满意度； 2.负责会员信息的整理与维护，确保数据准确且安全受控； 3.处理前台日常事务，包括电话接听、邮件回复及前台环境的整洁维护。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能细致耐心地回应客户需求； 2.形象端正，富有亲和力，具备积极的服务态度； 3.具有团队协作精神，能够与同事保持顺畅有效的沟通。

兼职卸车人员 年龄50岁以内，男、女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，无吸毒史及犯罪记录，无不良嗜好；有快递从业经验、外卖经验、自带三轮车优先录用。上班时间6：30 - 18：30，一天二个操作频次 薪资福利:4000元 招工人数:2名 ； 工作地址:崇阳县经济开发区金城大道58号中通快递

工作内容： 1、负责来访人员的接待，提供专业周到的服务； 2、办理日常行政事务，如文件归档与信息管理； 3、配合开展人事相关事务，支持招聘工作的顺利推进。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、能高效完成行政及人事相关工作任务； 3、拥有良好的组织协调能力。

完成总经理安排的各项工作任务；能接受长时间外地出差；会驾驶车辆；会做一般家常饭菜；吃得苦。

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询支持，确保客户获得满意的初次服务体验； 2、负责会员信息的整理与系统录入，保证会员数据的真实性和完整性； 3、完成前台日常事务处理，如电话转接、邮件管理及前台环境的清洁与维护； 4、配合开展会员活动及市场宣传项目，提高客户满意度与品牌黏性。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致回应客户各类咨询； 2、仪容得体，性格温和，具有良好的人际互动能力，符合企业对外形象标准； 3、有健身行业或相关客户服务工作经验者优先考虑； 4、工作态度端正，富有责任感，具备良好的协作能力与团队精神。

一、核心岗位职责​​ ​​1.事前控制：投标与合同阶段​​ ​​成本预测：​​参与投标阶段的工程量计算、成本测算和报价分析，为投标决策提供数据支持。 ​​合同管理：​​参与施工合同的评审，重点关注合同中的工程造价、付款方式、变更索赔、结算条款等，明确成本风险点。 ​​目标成本分解：​​中标后，根据施工图纸和合同价款，协助编制项目的目标成本，并将成本控制目标分解到各分部分项工程。 ​​2.事中控制：施工全过程跟踪（核心工作）​​ ​​工程量核实：​​深入施工现场，实时跟踪施工进度，准确记录和核实实际完成的工程量，为进度款申请提供依据。 ​​进度款申报：​​根据合同约定和核实的工程量，按时编制并提交工程进度款申请报告，跟进审批和收款流程。 ​​设计变更与现场签证管理：​​ 及时收集、整理所有设计变更、工程洽商、现场签证等技术资料。 准确计算变更、签证带来的工程量及费用增减，及时办理相关确认手续，确保资料的有效性。 ​​材料与设备成本控制：​​ 参与主要材料、设备的市场询价、核价工作，对材料消耗进行监控。 审核材料采购计划及进场数量，避免超预算采购和浪费。 ​​成本数据记录与分析：​​ 建立项目成本台账，动态记录人工、材料、机械等各项成本支出。 定期（如每月）进行成本核算，将实际成本与目标成本进行对比分析，找出超支原因，编制成本分析报告，向项目经理提出预警和改进建议。 ​​分包与劳务管理：​​审核分包单位上报的工程量及进度款，办理分包结算，严格控制分包成本。 ​​3.事后控制：竣工结算阶段​​ ​​竣工结算编制：​​项目竣工后，全面收集、整理所有结算资料（如图纸、合同、变更签证、会议纪要等），准确、完整地编制竣工结算书。 ​​结算报审与核对：​​按规定程序向建设单位（或审计单位）报送结算资料，并积极参与结算核对工作，就有争议的问题进行沟通、谈判，确保公司利益最大化。 ​​成本复盘：​​项目结算完成后，参与项目成本后评估，总结成本管理经验教训，为后续项目提供参考。 ​​4.资料管理与协调沟通​​ ​​资料归档：​​负责所有工程造价资料的收集、整理和归档工作，确保资料的完整性、系统性和可追溯性。 ​​内外协调：​​与项目部内部的技术、施工、材料等部门保持密切沟通；对外与建设单位、监理单位、审计单位及分包单位进行有效的商务对接。

能力要求： 1具备1年以上行政人事相关工作经验 2为人正直，无不良习惯，执行力强，工作认真负责 3坚持原则，维护团队风气，敢于抵制不当行为 岗位职责： 1、负责场区食堂、宿舍及6S管理工作 2、负责本地物资采购，能适应猪场封闭管理环境，每3-4个月集中休假一次，每次约一周 3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与落实等人力资源事务 4、全面负责饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘工作 5、组织生产员工的培训安排及文娱活动开展等工作