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地图采集员主要工作内容：1.任务执行：根据公司指派，前往指定区域（如商业区、住宅区）完成信息采集任务。2.数据采集：使用公司APP，对目标地点（如商铺、公共设施）进行拍照、定位、记录信息（如名称、地址、电话、营业时间等）。3.数据上传：将采集到的信息准确、及时地上传至公司指定平台。4.简单核查：对已有数据进行更新和核实，确保信息的准确性与时效性。5.沟通反馈：在采集过程中遇到问题，及时沟通反馈。任职要求：安卓系统手机2个1.年龄与健康：年龄要求（如18-40岁），身体健康，能适应长期户外行走和奔波。2.必备技能：拥有智能手机并熟练操作，会使用地图导航、拍照、即时通讯等APP。3.核心素质：·诚实守信，有责任心：保证采集数据的真实准确。·细心耐心，积极主动：能发现细节，不遗漏任务点。·有良好的沟通能力和方向感。4.优先条件：自备交通工具（电动车/汽车）者优先；有网约车、快递、外卖、地图采集、销售经验者优先。

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岗位要求： 1. 具备3年以上相关工作经验； 2. 熟练掌握Python语言，了解其标准库、常用第三方库、设计模式、数据结构与算法； 3. 精通Django、Flask、Tornado等至少一种主流Web框架； 4. 熟悉MySQL、PostgreSQL等关系型数据库及MongoDB等NoSQL数据库，具备数据库设计与性能优化能力； 5. 熟悉Linux操作系统及常用指令，了解DevOps流程，熟悉微服务架构、云原生技术及Docker应用。 福利保障： 单休、包吃、包住（前三个⽉免费）、双倍绩效（数据部等核心部门专享）、缴纳五险、工龄奖、全勤奖、享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期，节日福利、生日福利等，提供下午茶点、水果、零食，关爱员工生活； 培训发展： 配备完善的培训机制，涵盖新员工入职培训、岗位技能提升训练、职业发展路径规划等内容，支持员工高效成长；提供广阔晋升通道，表现突出者可晋升管理职位或主导重点项目； 工作氛围： 团队成员年轻有活力，办公环境轻松融洽，倡导开放协作的团队文化，定期开展团建活动，如户外拓展、聚餐、集体旅游等，提升团队凝聚力。

岗位职责: 1. 负责抖音IP内容的创意构思与方案策划 2. 协同团队推进项目执行，保障进度与成果质量 3. 实时监控项目动态，灵活调整策略以提升整体表现 任职要求: 1. 具有良好的沟通技巧及团队配合意识 2. 可独立开展工作，具备高效落实任务的能力 3. 对行业新动向敏感，能迅速理解并融入实际操作

1. 负责公司抖音账号矩阵的全面策划，涵盖账号定位、内容布局、创意构思及落地执行，主导实现账号从零起步的搭建与成长。 2. 结合账号人设与目标用户特征，规划多样化内容路径（如职场场景、企业家IP、家庭生活等），制定每月内容排期与执行方案； 3. 主导短视频全流程运作，统筹文案、拍摄、剪辑等环节，协调相关成员及团队高效完成内容产出； 4. 通过数据监测与分析持续优化运营策略，提升账号曝光度与商业转化潜力。

1. 精通 Java 及 SpringBoot 框架，具备扎实的开发基础； 2. 熟悉主流关系型数据库，能高效编写 SQL 语句，具备实际的 SQL 性能优化经验； 3. 掌握常用中间件技术，如 Redis、RocketMQ 等，并能应用于实际项目中； 4. 熟悉 Shiro/Spring Security 结合 OAuth2 的权限控制机制，了解 OA 审批流程及 Elasticsearch 应用； 5. 具备系统性能调优、故障定位与问题处理的能力。 岗位职责： 1. 具备团队统筹管理能力，负责研发团队的日常运营与组织管理； 2. 根据产品与研发需求，制定数据标注标准，编制相关培训资料； 3. 定期组织数据标注人员培训，提升多类型标注技能与效率； 4. 全面把控标注工作的进度安排与质量标准； 5. 对标注人员的工作成果进行质量审核与绩效评估； 6. 结合标注过程中的问题与实际反馈，持续优化和更新标注规范。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 经验不限，有三年以上团队主管经验者优先（若能力匹配，无相关经验亦可考虑）； 3. 具备良好的团队培训与管理经验； 4. 沟通表达能力强，抗压性好，学习适应能力强； 5. 工作细致认真，责任心强，具备优秀的逻辑分析能力和人际沟通能力，能承受一定工作压力。 福利保障：双休、包吃、住宿补贴、缴纳五险、工龄奖、享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期，节日福利、生日福利等，提供下午茶点、水果、零食，关爱员工生活

岗位职责: 1. 负责抖音平台内容的创意构思与策划执行 2. 协同团队推进内容落地，保障创意质量与产出效率 3. 根据数据表现进行复盘，持续调整和优化内容方向 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 2. 能够自主推进工作，执行力强，注重结果导向 3. 密切关注社交平台动态，思维活跃，富有创新意识

岗位名称：高定女装打版师；童装设计师；平面设计师。 岗位要求：高定女装打版师：1.5年及以上高定女装/精品女装打版经验，精通女装版型结构（连衣裙、西装、礼服、旗袍等）。2.能独立完成从设计稿到纸样、样衣的全流程打版，精准把控版型细节与工艺标准。3.熟悉面料特性，能根据面料调整版型，适配高端定制需求。 薪资待遇：高定女装打版师：年薪15万+（上不封顶，能力优秀者可面议，年底奖金+绩效奖励）。其他岗位薪资和待遇未明确提及。

本公司诚聘临时板房师傅1名，熟练使用ET出个软件，计时计件都行。联系电话，

岗位名称：吓数师傅；画花师傅；制鞋师（款式设计）。 岗位要求：1.吓数师傅：a.具有五年以上外单下数经验；b.熟悉欧美款式制作要求；c.能够准确平方和进行障碍沟通，具备良好工作态度。2.画花师傅：a.具备五年以上外单相关工作经验；b.能够看懂图纸打板；c.精通Photoshop出版流程，具备高效工作能力和丰富的提花工作经验。 薪资待遇：吓数师傅薪资为13000起；画花师傅薪资为12000起。具体薪资可能根据应聘者经验、技能和工作表现进行调整。

广东广州龙头市场招聘板房临时助理一名，负责休闲女包计件工作，联系方式暂不提供。

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