
朝九晚五家居店长
8000-15000元/月
店长1-2人月结全职
你将掌管武汉白沙洲片区核心商场的全屋定制门店,公司本地精准引流(小红书/抖音/楼盘合作),你需要带团队把这批客户转化成实打实的业绩。
职责:
业绩管控:制定月度签单目;
团队管理:培训3-5人销售设计团队,优化谈单流程;
本地化运营:对接武汉装修公司/楼盘开发商,策划线下专场活动(预算由公司承担);
客户体验:监督从量房到交付的全流程,客诉率控制在3%以内(与绩效挂钩)。
公司资源:
-供应链支持:“工厂直供,定制周期有保障”;
-客户资源:“已签约武汉10+楼盘样板间合作”;
-工具赋能:“配备酷家乐设计师+审图专岗”。
任职要求:
3年以上家居/建材行业经验(橱柜、门窗、瓷砖店长亦可);
带过5人以上团队,有从0-1搭建销售体系案例;
熟悉武汉主力交房楼盘(武昌、光谷、白沙洲)。
满足任意1条可放宽限制:
有本地装修公司/设计师资源;
个人年销售业绩超300万;
擅长用抖音/社群获客(公司提供运营支持)。
优秀门店店长
面议
店长1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力和服务水平
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
5.配合总部完成各类营销活动落地执行,推动品牌在当地市场的影响力提升
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,有较强的服务意识
2.能适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力与问题解决能力
3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑
4.熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力
5.学历不限,对工作充满热情,愿意与团队共同成长
二手经济门店店长
1.5-3万元/月
店长3-5人月结
公司成立于2012年立足武汉是一家以商业地产起家的集团公司,现集团核心业务主要为“商业地产”和“金融”两个版块儿,目前招募的门店店长隶属于商业地产板块儿的“铺掌柜”子公司,铺掌柜平台垂直商铺细分领域主营业务:“店铺收购,店铺销售,店铺租赁,店铺装饰装修及金融贷款”打造商业地产一站式服务平台。公司计划10月份正式开业一次性铺设50家门店,年底突破150家,2026年增加2座新城市,2027年再增加3座新城市,2028年覆盖全国。店长属于平台合伙人,持门店股权享门店利润50%。诚邀有志之士共谋之。
一:店长岗位职责:
1.负责团队建设和人员管理(业务培训,岗位赋能,绩效管理)
2.业绩目标管理(跟进公司下达的年度季度月度目标分解并成)
3.业务运营管理(房源管理,客源管理,资源匹配合规分控管理)
4.日常行政财务管理(门店形象维护,行政事务)
5.品牌与市场推广(商业区深耕,品牌宣传,市场调研)
二:任职要求:
1.有3年以上二手房销售经验或店面管理经验熟悉二手房交易流程
2.有3年以上保险,金融,装饰装修行业经验择优选择
3.有过创业经验或有自主创业想法的行业小白择优选择
4.必须有较强责任心事业心及客户服务意识
三:平台晋升渠道:
经纪人—店长—分公司—城市总(公司拒绝空降,所有职级均在内部产生)
四:岗位待遇:
1.持有门店股权,优先收取门店收益高达50%。
2.晋升渠道公平公正公开透明成为店长就朝着分公司奋斗,分公司拒绝空降均在店长内部产生。
门店店长
5000-8000元/月
店长3-5人月结全职
工作职责:
1.运营管理:全面负责门店日常运营,确保服务流程与质量标准,对业绩目标负责。
2.团队管理:负责团队搭建、培训、激励与考核,提升团队专业能力与凝聚力。
3.销售业绩:制定并执行销售计划,监督指标完成情况,主导市场推广活动。
4.客户关系:维护重要客户,处理客户咨询与投诉,提升客户满意度和复购率。
5.店务管理:监督库存、成本控制及门店环境与安全。
任职要求:
1.大专及以上学历,3年以上美容行业经验,至少1-2年门店运营管理经验。
2.具备卓越的领导力、沟通协调能力和团队管理能力。
3.强烈的商业意识和销售技巧,能有效推动业绩增长。
4.熟悉医美服务流程,对客户服务有深刻理解。
5.具备高度的责任心和抗压能力。
薪资福利:
•薪酬体系:底薪+高额绩效奖金+团队提成(具体面议)。
•发展空间:清晰的职业晋升通道,参与机构决策管理。
•其他福利:带薪年假、节日福利、定期团建、优秀员工奖励。
影院店长
3000-5000元/月
店长3-5人
岗位职责:
1.负责影院营运管理,包括售票、观影、排片、餐饮等各项工作。
2.管理影院员工,协调员工工作安排,提高员工服务质量和工作效率。
3.制定和执行安全管理计划,确保影院的安全环境。
4.协调影院内部部门的工作,保持良好的沟通合作。
任职资格:
1.年龄25-40周岁,身体健康,无不良嗜好。
2.大专及以上学历。
3.具备较强的沟通能力、领导能力、分析判断能力和解决问题能力。
4.能够适应轮班制工作,对工作有较高的热情和责任心
库管1-2人
有没有之前在厂区仓库做过的!!
湖经附近厂区招仓库一名,长白班
要求做过仓库,会表格
有意速速私聊我
养护工园林养护除草绿化长期3-5人月结全职
武汉市东西湖区招绿化种植(园林养护) 职位描述
岗位职责:
1. 负责药用植物园内各类药用植物、花卉、苗木的日常种植、浇水、施肥、修剪、除草、病虫害防治等养护工作。
2. 协助完成园区植物引种、育苗、移栽、日常管护。
3. 保持园区环境整洁、景观美观,服从园区负责人安排。
4. 认真负责,用心照料每一株植物,做好养护记录。
任职要求:
1. 热爱植物、热爱中医药与园艺事业,愿意长期从事种植养护工作。
2. 能吃苦耐劳、踏实务实、手脚勤快、执行力强。
3. 服从管理、态度端正、爱学习、愿意钻研植物养护知识。
4. 有苗圃、园林、种植、植物园相关工作经验者优先。
湖北武汉湖北省武汉市鑫明鸿玻璃有限公司招钢化晚班主操2名,下片2名,打孔师傅2名,有意向合
门窗制作1-2人
湖北省武汉市鑫明鸿玻璃有限公司招钢化晚班主操2名,下片2名,打孔师傅2名,有意向合作的师傅请联系王
摊铺机司机1-2人
工地河北沧州,现在招摊铺机师傅一名,要求会铣刨机 摊铺机是三一C10和C6 铣刨机是新的 去了直接带你去提。来个老手。 联系电话
铲车司机挖机司机压路机司机摊铺机司机
德令哈徐水60挖机
上饶和田950挖机要五线
及及湖拉萨平地机
蒲城瑞金110挖机带锤
灌云赤峰75挖机
成都米林485挖机
广宁成都375挖机
庆阳固原50装载机
乾县拉萨摊铺机
精河霍城50装载机
通许伊宁75挖机
清镇米林380/370挖机200挖机和一台4.2米货车
曲靖天津85挖机带夹子
东胜乌鲁木齐两台三一650挖机一台550挖机一台485挖机
上海拉孜22吨压路机
拉萨防城港330挖机
秦皇岛顺平150轮挖
衡水沂南60轮挖带锤
乐昌西昌50装载机
洛龙拉萨60挖机
波密派镇65多打桩机
米林林芝小钻机
及及湖拉萨平地机。
店长1-2人
武汉7个高校食堂少量档口招以下品类:
特色粉面早餐:螺蛳粉、羊杂面、重庆小面、水饺馄饨、酱香饼粥、包子
特色饭/红案:卤肉饭、盖浇饭、土豆泥拌饭、烧腊饭烤鸭饭、滑蛋饭、鸡公煲、烤肉饭、鸡排饭、水煮系列、烤盘饭、炒饭及其他特色饭
生活休闲/小吃:炸串、炸鸡汉堡、超市
☎:刘
武汉高校超市招聘店长1名、店员5名,位置:藏龙岛、葛店,具体电话聊。
湖北武汉有经验施工团队寻求彩色冷板沥青铺设项目,面积约为300平米,厚度5公分。
沥青摊铺工
湖北武汉有经验施工团队寻求彩色冷板沥青铺设项目,面积约为300平米,厚度5公分。
店长水案
()白天睡觉请,可以打电话!不诚勿扰!
黄陂夜市烧烤店诚聘
店长1名8000加提成
前厅经理多名工资6000起
炒菜扎实主案多名7000起
炒菜师傅2名工资7000—8000起
水台多名5000
联系电话:
餐厅领班店长
招贤纳士
诚招案台师傅2名 工资6000一6500 阿姨杂工:4000
服务员:3800——4200
年龄18-50岁
前厅领班:4500——4800
前厅主管:5000——5500
代理店长:7000加业绩奖金
电话:谢先生
店长
张巴适二店(漳河万达)开业急聘
二店筹备中,缺的就是你!
厨师:薪资5000-9000元/月,有相关经验优先
店长:薪资5000-7000元/月,懂餐饮运营优先
服务员:薪资3000-4000元/月,热情勤快就来
福利:包吃住+全勤奖+节日福利
联系电话:
朱厨
智能店长
1-1.1万元/月
店长20人以上月结全职
·公司业务合伙人,创业大平台;
·接待客户租房咨询及相关事宜,为客户提供专业的租房服务;租赁协议的促成、跟进、维护;团队搭建、管理、优化等;
·这是一个为有创业想法的每个人提供的优质平台,海居一路向前,期待您的加入,携手明天。
巡店员店员接待
招聘:酒店管理
薪资:6000-12000元
1、全面负责公司酒店招商工作; 2、负责寻找优质合作单位; 3、负责与合作伙伴的合同谈判、签约等工作 4、负责接待合作单位到现场踏勘等工作; 5、制定拓展市场的分析报告; 6、招商工作完成后协助完成酒店后期筹备开业等工作; 1、全面负责璞园项目酒店招商及运营工作; 2、负责运营期间的市场开发和客户维护,确保酒店的平均房价、入住率、餐厅客流量等达到公司的预期目标; 3、根据结节性变化和酒店周边市场环境,制度确实有效的经营策略并执行; 4、严格审查酒店各项成本支出,并督导酒店节能改造,确保酒店的运营成本和得到合理控制,达到预期的考察指标; 5、贯彻执行公司总部的统一质量标准,确保服务、卫生质量达到预定要求; 6、督导酒店安全工作及设备设施维护,确保设备设施的正常运作,无任何安全责任事故发生; 7、负责酒店的固定资产的保值增值,确保酒店资产的损耗率符合公司规定; 8、负责酒店员工管理,确保员工的满意度。贯彻公司的企业文化和管理制度,营造良好的工作氛围。合理配备人力资源,协调酒店各部门的关系; 9、妥善处理酒店内突发事件。任职资格: 1、本科以上学历,具有酒店管理专业或市场营销专业。 2、从事酒店行业(包含餐饮)10年以上工作经验,从酒店设计装修到筹备到组建团队到酒店运营。 3、熟悉酒店营销系统专业知识与标准操作流程,熟悉酒店各部门的运作程序等。具备一定的客户群及熟悉周边市场环境者优先。 4、具有良好的口头及书面表达能力、沟通能力、反映灵活,具备良好交际能力和沟通技巧,具有一定的抗压能力。。 5、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,有较强的团队精神。
店长1-2人
招聘
街道口附近,老面包子店招人
店长7000到8500
老面师傅6500 2人
要求工作踏实,有责任心
电话,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江夏摊铺机招聘在线招聘信息,主要招聘武汉摊铺机司机相关人才。作为摊铺机司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解摊铺机司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。