岗位职责: 1、负责项目进度计划的制定与执行监督，组织编制（更新）项目进度计划相关程序文件； 2、依据审批通过的工作计划，协调并指导计划工程师完成与本岗位相关的管理制度、体系文件及基础性工作，管理公司进度计划软件的应用； 3、编制本岗位人力需求计划、培训方案及绩效考核标准，推动进度计划工程师能力提升与技能发展； 4、组织开展公司员工及计划工程师在进度计划流程实施方面的培训，审核合作方提交的文控培训材料； 5、参与项目执行方案的技术评审工作； 6、收集与本岗位相关的项目进度管理数据及存在问题，及时上报项目管控部负责人，并落实改进措施。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备油气行业基本知识背景； 2、掌握工程管理、进度计划等专业理论知识； 3、具备英语应用优势； 4、熟练操作进度计划相关软件工具； 5、具备良好的组织协调能力，沟通表达顺畅； 6、逻辑严密，工作认真负责； 7、积极学习，诚实守信，具有较强的职业素养和团队协作精神。

岗位内容： 1. 编制生产计划，下达每日排产安排至车间，提升生产效率，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时预警潜在风险，并动态调整排产方案。 3. 联络各职能部门，推动工作协同，快速响应并解决过程问题。 任职要求： 1. 具有3年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 了解制造工艺流程，具备较强的计划制定与落地执行能力。 3. 擅长沟通协作，具备良好的团队意识和配合精神。

工作职责 1. 负责日常生产计划的实施与跟进，依据订单安排统筹调配物料、设备及人力，确保各环节按期完成交付。 2. 管理生产相关数据记录，及时维护物料库存状态、工单执行进度及异常信息，为管理决策提供准确数据支撑。 3. 与采购、仓储及生产车间保持紧密协作，协调处理物料供应延迟、工艺变更等突发状况，保障产线稳定运行。 4. 汇总编制生产日报、周报等统计报表，评估生产效能与计划完成情况，针对性提出改进建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，工业工程、物流管理或相近专业者优先考虑。 2. 了解制造行业生产运作流程，具有一年以上生产计划或物料控制相关岗位经验。 3. 熟练操作Excel等常用办公软件，可独立完成数据整理、统计分析及报表输出。 4. 具备良好的沟通协作能力，能够高效联动各部门，快速响应并解决现场问题。 5. 性格踏实认真，责任心强，具备一定抗压能力，能适应制造型企业高强度工作节奏。

1. 负责生产订单的处理，确保各项信息准确无误； 2. 实时跟进生产进度，及时反馈并更新进展情况； 3. 统筹管理生产相关文件资料，保障文档完整且便于查阅； 4. 汇总统计生产过程中的工时数据； 5. 完成生产部门内勤相关的其他事务性工作； 6. 需具备识读工艺图纸的能力，承担技术与生产之间的沟通协调职责。 如有意向，欢迎联系，期待您的加入！

岗位职责： 1. 依据项目进度安排生产方案，统筹原材料、人力、工具、包装物料及生产排期等资源； 2. 记录设备运转数据，如运行时长、停机时段、维修与清洁时间，并定期向生产主管及CMC生产部门提交汇总报告； 3. 负责统计生产过程中的物料消耗，包括原料、辅料及水电气等能源使用情况； 4. 监控生产计划实施进展，关注质量控制、生产效率与成本管理； 5. 汇总并分析车间生产报表，识别问题并提出改进措施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，应用化学、化学工程或相关专业背景； 2. 具备1年以上原料药或原料药生产现场数据统计与管理经验，有CRO或CDMO领域原料药或中间体生产企业经历者优先； 3. 具备较强的安全生产意识与质量管理意识； 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力； 5. 具备一定的英语读写听说能力。

一、岗位职责 1. 按照生产订单领取当天生产所需的物料； 2. 根据生产计划核对、准备并分发当日所需物料； 3. 如发现物料数量不符、多余或短缺，须及时处理，确保生产用料正常供应； 4. 协助产线主管完成上料、换型等物料相关操作。 二、任职要求 （一）大专及以上学历，电子类相关专业优先； （二）能识别常用电子元器件，具备基础电脑操作能力； （三）具备良好的沟通表达能力，工作态度积极，责任心强，踏实认真，执行力高，服从管理安排。

岗位职责： 1、统筹集团范围内短期、中期及长期主生产计划的制定与审定，调配相关资源，保障计划有效落地执行； 2、推动生产、供应、销售与库存之间的协同运作，针对各环节问题牵头组织解决方案； 3、科学管理成品库存水平，降低呆滞物料发生率，并主导呆滞物料的消化与处置工作； 4、开展客户需求统筹管理，设计并落实差异化的供应策略； 5、负责重点客户在产、供、销、存全链条的协调与管理。 岗位要求： 1、思维敏捷，具备系统性管理视角，善于分析和解决复杂问题，有较强的推动力与执行力； 2、精通SAP等ERP系统及Office办公工具，具备出色的文档编写与PPT制作能力； 3、具备良好的沟通技巧，工作踏实认真，富有责任心，善于团队协作。

岗位职责： 1、在物料全生命周期中支持服务备件供应链，确保达成备件可用率目标及库存周转率目标 2、基于多维度视角（全球与区域）进行需求预测，结合区域季节性特征及产品特性开展分析 3、根据不同业务场景设定安全库存水平，涵盖新品采购、资源分配、库存调拨及呆滞料管理等情形 4、应对供应商供应短缺情况，保障所有到货计划按时执行，满足物料整体规划需求 5、协同相关部门特别是区域团队推进应急恢复措施，收集客户反馈与实际需求并及时响应 6、在约定的服务水平协议范围内，高效解决与发货、发票及主数据更新相关的各类问题 7、作为产品停产后物料生命周期的对接责任人，妥善处理相关事宜，平稳终止对客户的供货 8、联合跨职能团队识别系统与流程优化机会，推动改进项目落地实施 9、定期向管理层汇报组织关键绩效指标完成情况及改善行动进展 任职要求： 1、持有供应链、物流、商务、运营、工程、计算机科学、数学或统计等相关专业大专及以上学历 2、具备至少1年以上的计划或采购相关工作经验 3、具备良好的英语听说读写能力 4、对数据分析有高度敏感性和理解力 5、具备良好沟通能力，能够准确理解复杂业务问题 6、具备执行力，能推动运营成果落地并对问题闭环管理 7、熟悉供应链运作模式，掌握需求预测与物料计划方法，具备与零部件供应商协作经验 8、熟练使用办公软件，掌握SAP系统者优先 9、有跨业工作经历者优先考虑

岗位职责： 负责生产计划日常工作的组织与管理； 2、负责生产进度的统筹协调，确保各环节按计划推进； 3、实时监控生产执行情况，配合解决生产过程中突发问题； 4、完成月度生产计划的数据汇总与分析工作； 5、跟进物料供应进度，保障生产所需物料及时到位； 6、确保交付周期与产量目标达成，跟踪成品入库并协同安排出货。 岗位要求： 1、具备较强的逻辑思维能力，熟练操作办公软件，能承受一定工作压力； 2、具有良好的应变能力与沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责新项目开发需求的梳理与风险评估，制定并执行样品交付计划，合理控制成品库存水平； 2、统筹项目物料的需求规划、变更管理及风险管控（包括交付进度与呆滞风险）； 3、跟踪并监督新项目工业化进程与供应链开发进展，识别量产准备过程中的潜在风险，制定应对方案并完成项目移交； 4、优化和完善样品交付相关的流程文件及管理体系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业工程、物流管理、信息管理、供应链管理等相关专业； 2、熟练操作SAP/MRP/APS/LES等供应链管理系统；具备数据分析能力，掌握FINEBI/MYSQL工具者优先； 3、3年以上生产计划或物料计划管理经验，熟悉新产品开发与导入流程，有整车或新能源行业背景者优先； 4、具备流利的英语听说读写能力； 5、逻辑思维清晰、反应敏捷、自我驱动力强、沟通表达出色、抗压能力强，内部竞聘人选优先考虑。

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岗位职责： 1. 负责生产计划制定与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存水位，优化安全库存设置 3. 协调采购、仓储及生产部门，跟进物料到货、入库及发放全流程 4. 分析物料损耗与周转数据，推动呆滞料处理与供应链效率提升 5. 维护ERP系统中BOM、工艺路线及主数据准确性，保障计划执行基础 任职要求： 1. 具备生产计划或物料管理相关工作经验 2. 熟悉MRP逻辑及ERP系统（如SAP、用友、金蝶）操作 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应生产节奏变化 5. 有制造业PMC实操经验者优先

岗位职责 1、入库管理：负责物料、成品入库验收，核对货品规格、数量、批次，凭有效单据办理入库，及时录入系统、登记台账，确保入库准确无误。 2、仓储管理：按照6S标准对货品分类分区摆放，规范物料标识、定点存放。做好仓库日常整理、清洁、防潮、防火、防盗等安全防护工作，维持库区规范整洁。 3、出库管理：根据领料、出库单据，按先进先出原则精准拣货、复核备货，配合生产领料及物流发货，完成出库系统录入及登记，保障出库零差错。 4、账务管理：每日更新出入库数据，做到日清日结，定期核对账、物、单、卡，保证库存数据真实准确、账物相符。 5、库存盘点：负责日常抽盘、月度/年度盘点，统计库存数据，排查破损、呆滞、过期物料，及时上报库存差异及异常，配合完成对账整改。 6、物料管控：实时监控库存状态，及时反馈缺货、积压、损坏等问题，配合各部门完成物料调配、退换货、报废处理，控制仓储损耗。 7、单据管理：负责各类出入库单据、盘点资料的整理、归档与留存，保证单据可追溯，配合对账及核查工作。 8、安全管理：遵守仓库安全制度，熟练操作仓储设备，做好设备日常保养与安全隐患排查，规范物料存放，杜绝安全事故。 9、其他工作：服从工作安排，配合完成仓库整改、物料整理及各类临时工作，做好跨部门仓储对接。 任职要求 1、学历：初中及以上学历，接受无经验应届生，有仓储相关工作经验者优先。 2、技能：熟练基础电脑操作、Excel表格，会操作仓储系统、持有叉车证者优先。 3、素养：工作细心负责、踏实肯干，服从管理，具备良好的团队协作能力。 4、其他：身体健康，能适应仓库工作环境，可配合加班。

岗位职责：主要生产汽车零配件 岗位都是独立岗位：目前招的岗位比较多的 好岗位 质检 目检 测试， 有普工 操作工 仓管 物料等岗位 任职要求：18-42岁/身体健康无大面积纹身/会写字就完全可以的 车间环境：恒温车间 可以带手机 没有体力活 前期有老员工一对一去教 不用做产线 没有流水线 晋升空间大 岗位福利：月综合工资6500-7500 吃住全免 可预支 公司吃住待遇：当天安排住宿4人间 包吃包住 面试过了 当天安排住宿 独立卫浴 空调 热水器 标配 领包入住

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

岗位职责： 1、负责生产计划的制定； 2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划； 3、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划； 4、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划； 5、负责跟进不合格物料的退货与补货； 6、负责原材料控制与分析； 7、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 8、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 9、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。 任职要求： 1、中专以上学历，专业不限； 2、工作积极，责任心强； 3、能熟练运用office办公软件； 4、一年以上工作经验，有用友ERP系统操作者优先。

保底工资240一天，计件多捞多得，管两餐，管住，四人间。 日结：220一天，，干不够七天，最少干满一个月，。

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【天津开发区西区某大型服务器设备制造商】 一、岗位： 操作工岗位，站岗，随机分配，车间为机构车间，主要生产服务器机箱、机柜等，含机柜，冲压、组装、弹性制造随机分配，工作强度较大。 二、薪资待遇 每小时25-26元一天11小时，一天250-260，月薪7500左右 ，每月12日发薪。可以预支。 三、出勤与倒班 白夜两班倒，一个月一倒班 四.工期3到6个月。 每天面试可以看工作，当天安排宿舍，不体检，上班可以带手机。