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普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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电子厂长白班包吃五险包住3-5人月结
磨家电子厂长白班,包吃包住 1、【招聘岗位】主要从事电子线路板贴片、插件、组装等PCB加工长白班 2、【招聘要求】18-49岁,工资16元/时,综合薪资4500-5000元
雅安雨城区招其他安装维修(手机维修工程师)
其他安装维修手机维修
雅安市雨城区招其他安装维修(手机维修工程师)
司炉工
5000-7000元/月
司炉工餐补工龄奖社保3-5人月结司炉证能看懂图纸保养维修技术好二把刀勿扰平台实名专业师傅混子勿扰吃苦耐劳
(一)工作内容​ 负责锅炉的日常操作、运行监控与维护保养工作,严格按照锅炉操作规程及安全规范进行作业,确保锅炉安全、稳定、高效运行。​ 实时监控锅炉的压力、温度、水位等运行参数,及时调整燃烧状态,保证锅炉输出符合生产需求。​ 定期对锅炉进行清洁、除垢、保养等工作,检查锅炉附属设备(如水泵、风机、仪表等)的运行状况,发现问题及时处理或上报。​ 负责锅炉燃料的添加、燃烧调整及灰渣清理工作,合理控制燃料消耗,降低运行成本。​ 遵守安全生产规章制度,落实锅炉安全防护措施,排查安全隐患,防范锅炉安全事故发生。 准确记录锅炉运行数据、操作过程及设备维护情况,编制运行报表。​ (二)任职要求​ 中专及以上学历,热能动力、锅炉运行等相关专业,持有有效的锅炉操作工证(特种设备作业人员证)。​ 2 年以上工业锅炉操作与运行维护工作经验,熟悉锅炉的结构、原理、操作流程及安全规范。​ 具备较强的责任心与安全意识,能严格遵守操作规程,准确判断锅炉运行状态,及时处理常见故障。​ 具备良好的应急处理能力,能妥善应对锅炉突发情况,保障锅炉安全运行。​ 能适应倒班工作,工作认真负责、吃苦耐劳,了解竹纤维行业锅炉运行需求者优先。
汽车维修包住包吃保险餐补20人以上月结全职
【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成:综合薪资7000-12000元 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者) 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 节假日福利:节日礼盒或现金。 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。1 欢迎联系~~~~
分拣仓库收发货发货员11-20人月结全职
雅安生鲜仓招聘长期工 岗位要求: 18-50岁,男女不限,要求做过物流/生鲜分拣或者收发货的工作的优先 工作时间: 17:00-04:00点左右, ☞19元一小时17+2,绩效100,全勤100,,工资里面 工作内容: 生鲜食品类常温仓低温仓 1.分拣6名 2.品控2名 3.数据文员1名 ️面试时间:下午17点00 不能穿短裤,拖鞋,高跟鞋,连帽衣,带身份证原件 上班地址:雅安凤鸣物流园
商务车司机高温补贴包住餐补11-20人日结全职兼职假期工C1照
公司主要负责送乘客到机场和到机场接乘客。 现在主要是天府机场和双流机场。 地点为成都市区或周边旅游景区,例如青城山、都江堰,。 1、机场接送司机全职司机,每天的任务由公司安排,司机只负责开车。 2、公司统一安排车辆,车辆维修保养保险都由公司负责,不需要买车租车。 3、7500底薪+提成+奖金,月综合薪资纯收入9000以上。月休4天自由安排。 4,包含休息吃饭时间。 5、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求: 1、C1及以上驾照都可 2、21-59周岁,身体健康 3、一次性或累计 工作时间:面议
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
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长白班医疗厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴五险一金包住20人以上月结
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贴标签车间饮料厂长白班免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
食品/饮料研发5-10年本科及以上果类食品发酵/酿造饮料
1. 开展果蔬类产品的综合加工技术研究及新产品开发工作(包括果酒的配方与工艺设计、小试及中试验证;果泥类产品研发;果渣的发酵再利用;果膏、果汁类产品的工艺优化与新品开发等); 2. 落实产品设计到生产转化的各项实施内容(涵盖执行标准制定、包装形式与材质选择、规格设定、设备设施配置、工艺流程布局及相关技术文件编制等); 3. 整理并核实产品设计开发过程中的输入与输出资料,确保完整准确后提交归档; 4. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职要求: 年龄:30——45 学历:本科及以上 知识要求:熟悉食品发酵、酿酒工程、食品工程、食品加工工艺、食品机械以及食品相关法规与标准的基础理论。 经验要求:具备5年以上果酒研发相关工作经验。 能力要求:具备良好的沟通协调能力;熟练撰写技术方案与文档;能够洞察市场潜在需求;掌握果酒研发、生产及质量控制技术的应用能力。 其他要求:味觉与嗅觉敏锐,身体健康,能熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PPT等),具有较强的创新意识、服务意识和抗压能力。 注:工作地点为雅安汉源甘溪坝工业园区及安德园区
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岗位职责: 1、根据图纸技术文件,准确进行精密空调各部件的电气接线工作; 2、确保所有接线连接牢固可靠,无虚接、松动、短路、断路风险;线号标识清晰、准确、完整; 3、熟练、安全地使用各类电气装配工具,严格遵守公司安全生产规章制度和电气安全操作规程; 任职要求: 1、22-45岁,中专以上学历,具备基本的识图能力; 2、身体健康,能适应站立作业,视力良好(可分辨细小线号、颜色),无影响精细操作的疾病; 3、遵守公司各项规章制度,服从工作安排;
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