
起重机叉车工
岗位名称:1.叉车工;2.门座式起重机司机。
岗位要求:1.叉车工要求持叉车证;2.最好持铲车证;3.起重机司机要求持门机证。
薪资待遇:1.叉车工计件工资,月薪约40006000元;2.起重机司机计件工资,月薪约50008000元;3.购买社保,提供住宿。
重庆黄捕要顶班司机一名,十点半到工地就行,300,顶到明天六点,要来的兄弟,联系
起重工1-2人
黄捕要顶班司机一名,十点半到工地就行,300,顶到明天六点,要来的兄弟,联系
叉车工起重机
岗位名称:1.叉车工;2.门座式起重机司机。
岗位要求:1.叉车工要求持叉车证;2.最好持铲车证;3.起重机司机要求持门机证。
薪资待遇:1.叉车工计件工资,月薪约40006000元;2.起重机司机计件工资,月薪约50008000元;3.购买社保,提供住宿。
起重机吊车司机长期1-2人
轮胎吊(电380V);下放深度35米;料斗3方
•特种设备作业人员证(起重机司机,Q2证)
•1-3年以上吊车驾驶及操作经验
•有熟悉操作规范、安全规程和机械原理
•能独立完成吊装
起重机叉车工
岗位名称:1.叉车工;2.门座式起重机司机。
岗位要求:1.叉车工要求持叉车证;2.最好持铲车证;3.起重机司机要求持门机证。
薪资待遇:1.叉车工计件工资,月薪约40006000元;2.起重机司机计件工资,月薪约50008000元;3.购买社保,提供住宿。
管道安装/维修起重工强电通风安装/维修工地钳工电焊
集团()岗位及要求:管道工、钳工、通风工、高压电工、起重工、叉车工、电气自动化、普工、焊工等1.年龄18-30岁,中职以上学历2.身体健康、无犯罪记录,体检、政审合格3.服从项目安排,能适应项目环境4.培训期30天培训须知1.集团授权培训点,集团专家亲临授课2.培训期间,学员需通过技能考试获得人社部门颁发技能证3.培训结束后,40天内上岗,央(国)企直签薪资与福利1前3个月:试用期综合收入5000-5500元/月2.4~6个月:综合收入5500-6500元/月3.7~12个月:综合收入6500-7500元/月4.1年以上:综合收入7500-13000元/月公司福利1.工作满一年,享有带薪年假、探亲假、同时享受婚假、生育假等国家法定假日2.每年一次免费体检、生日券、节日福利、困难帮扶等;3公司免费提供巴士车辆往返各厂区和宿舍,提供免费宿舍;4.用工期间缴纳五险+人身意外伤害险,集团公司每年有考正式编制机会,入编后缴纳六险两金+人身意外险。电话/ 袁老师
重庆黄捕要顶班司机一名,十点半到工地就行,300,顶到明天六点,要来的兄弟,联系
起重工1-4天1-2人
黄捕要顶班司机一名,十点半到工地就行,300,顶到明天六点,要来的兄弟,联系
装配工
招聘:普工-白班-包工作餐-免费包住-提供食堂
薪资:3.6千-4千
负责按要求做好风机的装配测试电机线圈等普工工作,任职要求:年龄:25-40岁,身体健康,态度端正,吃苦耐劳,对工作充满热情,积极向上,有机械电子制造行业工作经验者优先录用。
补充说明:
男女不限,年龄20-45周岁,身体健康,态度端正,能吃苦耐劳, 对工作充满热情。学历初中以上学历即可,有机械电子汽车零部件工作经验的经验优先录用。
汽车维修
5000-10000元/月
汽车维修包住包吃月结全职
京东养车石柱店
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,出具准确维修报告
4.配合质检人员完成维修质量验收,确保出厂车辆符合安全与技术规范
5.妥善管理维修工具、耗材及配件,保持工位整洁与作业安全
任职要求:
1.学历不限,具备汽车维修相关培训证书或从业经验者优先
2.熟悉主流燃油车及新能源汽车基本结构与维修逻辑,有实操能力
3.工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神
4.持有机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证者优先
5.无不良从业记录,能适应车间工作环境
起重工长期
招聘:[车间搬运工、叉车工、起重工]工作地点:秦皇岛机械有限公司工作时间:早八点-晚五点,周休一天车间周转工要求:105/天,工资月结,有无经验均可,长期稳定的,单位有食堂,加班工资另算。能吃苦耐劳保持良好的工作积极性。起重工要求:有起重证,,工资月结,105/天,每月补助200元。叉车工要求:有叉车证,工资月结,140/天。以上三个工种都要长期工,短期勿扰。联系电话:刘女士
起重司机、汽车吊司机、平板车司机、起重指挥等核心岗位
7000-10000元/月
门吊起重工汽车吊指挥工行吊吊车司机随车吊起重机6-10人月结长期
山东招远项目小工种
一、储备岗位:
1:资料员2人,要求高中以上学历,负责考勤、文档及计量器具管理等。
2:电工15人,要求低压电工证,领证日期需超三个月,年龄50岁以下
3:放线工15人,测量工10人,主要负责施工前的测量定位和放线工作,35周岁以下,中专及以上学历,需参加线下测试,线上/线下面试通过的统一给学徒期待遇,后期正式入职3个月重新评级别。
4:泵送工(兼放灰工)13人,要求年龄50岁以下,有相关经验优先
5:空压机操作工1人,要求持有空压机操作工证件,年龄45岁以内
6:平板车司机2人,要求持有A2证,年龄45岁以内
7:起重指挥5人,要求持Q1证,领证日期需超三个月,45岁以下,现场施工作业不低于2年
8:随车吊司机1人,要求持Q2证,年龄45岁以内
9:配送工10人,要求年龄50岁以下
10:焊工4人,持有相关证件,领证日期需超三个月,年龄50岁以下
11:桥式行车司机3人,持有证件,年龄50岁以下
12:半门吊司机3人,持有证件,年龄50岁以下
13:汽车吊司机1人,持有Q2证,年龄45岁以内
14:汽车吊指挥3人,要求有质监局下发的Q2证件,领证日期需超三个月
15:普工3人,50岁以下
16:小车司机1人,持有证件,年龄50岁以下,可以接受夜班
17:叉车司机1人,持有证件,年龄50岁以下
18:仓库保管员1人,年龄50岁以下
19:保洁2人,45岁以下
20:水暖工8人,水暖工、管道热熔、临时水气,年龄50岁以下
二、根据测算表谈薪资,有意向可报备,工资优越,长期稳定,缴纳五险
三、要求:有核电经验优先,学历不做要求,无犯罪记录,无不良嗜好,身体健康
四、工作地址:山东招远核电
行车工龙门吊起重工行吊起重机桥式起重机长期3-5人
岗位职责:年后初8左右开工。职位龙门吊司机
1.负责起重设备(如桥式起重机、门式起重机等)的安全操作与日常点检,确保运行状态良好
2.严格执行吊装作业规程,准确识别吊物重心、绑扎方式及起升路径,杜绝违章作业
3.配合现场指挥人员完成构件吊运、设备安装、物料转运等任务,保障施工进度与作业安全
4.及时报告设备异常或安全隐患,协助开展简单故障排查与基础维护
5. 做好行车运行记录、交接班记录及安全台账填写,服从现场安全管理要求
任职要求:
1.持有效《特种设备作业人员证》(起重机械作业Q2证),证件在有效期内且人证相符
2.具备起重工或行车工相关实操经验,熟悉常见吊索具使用规范及安全距离要求
3.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空/机械作业的疾病,能适应工厂或工地环境
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神
5.学历不限,接受岗前安全与操作培
指挥工电梯司机长期1-2人月结
重庆两江新区石船镇,中建三局项目部招电梯司机两名修安置房,楼层高12层,工资4500元一个月上9小时,另招指挥工,工资5500,打电话联系
重庆指挥6000一个月10点过后算加班费,20元,一小时差一个不要超年龄的
6000元/月
指挥工月结
指挥6000一个月
10点过后算加班费,20元,一小时
差一个不要超年龄的
重庆九龙坡区招随车吊师傅一名(散活跑重庆九龙坡、大渡口、巴南区等)单桥6米5货箱联系,工资
随车吊1-2人
重庆九龙坡区招随车吊师傅一名(散活跑重庆九龙坡、大渡口、巴南区等)单桥6米5货箱联系,工资面议
随车吊1-2人
重庆九龙坡区
九龙坡区招随车吊驾驶员一名,要求五年以上工作经验,Q2操证,证件齐全,有意者可电话联系
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