长沙市雨花区招水电、建筑木工

长沙市南湖路隧道养护项目部招4名电工 有高低压双证优先 单证也可以岗位职责1.持证上岗，遵守各项规章制度，执行本岗位的安全操作规则，对本岗位的安全生产负责;2.负责施工现场供电系统安全运行，现场用电设备的安装、拆除、维修工作及应急处置工作;3.熟悉隧道内的设备结构性能，技术规范和有关操作规章，握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况;4.做好所辖电气设备的运行维护，日常巡查工作，并及时做好相关记录。岗位要求持有电工证(高压、低压)，并具备1年以上相关工作经验;2.严格执行各项安全生产规章制度和操作规程;3.年龄要求25至52周岁;4.身体健康，能适应倒班作业需要5.会开车优先 有人开车带去上班，有C1以上驾驶证优先。福利 入职购买5险 保吃三餐包住 4000-6000元/月联系人

长沙市长沙县招水电工做新风系统，要求有网吧新风系统操作经验，下进灯风排风

长沙市长沙县招水电学徒工学徒想学门好手艺能吃苦耐劳的来

长沙市雨花区招水电、家具安装、装修木工、家具修复、木门安装，家电维修

水电维修3个人，长期工，不包吃住薪资福利:￥3000-3200元工作地址:宁乡市春城北路翡翠年华小区

会预埋净水管，安装前置过滤器，净水器，等，有时间也有PpR的管子，要熔接，按个记费，做多少拿多少，

湖南长沙急需电工2名，附近优先，自动化电工工期:2-3天薪资范围:电话沟通包吃中午

工作内容：1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作；2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务；3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务；业务要求：1、零技术要求，18至50岁，无违法犯罪记录；2、身体健康，能独立驾驶电动车/摩托车；3、愿意从事维修服务行业，具备一定的沟通能力和服务意识；4、有家电维修（家电清洗/防水补漏.....）工作经验和持相关证件者优先；福利：1、平台大，品类多，单量稳；2、时间自由，无需打卡，就近安排服务区域；3、计件分配，多劳多得，上不封顶，按周结算；4、统一购买意外保险，做单有保障，活动丰富，奖励多多；5、发展体制健全，合作体系完善，为有能力者提供广阔发展空间；

长沙市雨花区招水电

浏阳市招不锈钢焊接，有经验，氩弧焊，会手摇，熟悉图纸，做事勤快，服从安排，价格面议

安装三个吸顶灯

长沙市雨花区南站这边，外卖店招店长和出餐打包人员，有外卖经验优先。联系电话

长沙市长沙县招工地清洁/开荒，新城悦隽附近，13套公寓房，垃圾已经清理过一次了，需要擦窗户，撕地毯膜，铲除地面多余垃圾，打扫地面卫生。工具自备

长沙市浏阳市招水电需要会做110ppr管道的师傅

武汉市江夏区招水电安装，装灯的师父

浙江温州龙湾区招，①食堂厨师一名，4500一个月，做早餐中餐为主，没有，双休日，交社保。②招全职电工一名，工资面议，龙湾状元附近

华川银地，建材市场5栋，车间面积800平，需要拉线安装20展矿灯，设备主线40米等工作

明天来个师傅装灯。

需要两个一次。

工作内容1、参与公司智慧停车弱电系统的日常维护与故障排查，熟悉综合布线、机房设备、机房维修，能解决弱电工程施工和维护中的一般技术问题。2、操作能力、动手能力强；能吃苦耐劳；3、负责智慧停车弱电设备的安装、调试及后期的维护保养，确保系统稳定运行。任职要求1、招两个弱电师傅；具有岗位专业知识2、对弱电方面有经验，愿意在实践中不断学习和提升；3、能够适应户外工作环境，具备一定的抗压能力。

长沙市长沙县招水电

放缆，熔纤，跳纤稽核挂测，从事过通信工程行业者及会开车者优先，年龄18至50岁

长沙市招带证会做电缆中间头的，需要高压电工证，登高证，电缆头制作证

工作职责：32寸电视机广告屏和43寸一体机在长沙各个小区的安装工作。请尽量不要电话，工作正常时间内加vx即可，会慢慢通过的，需要培训上岗，培训一天以内，可提供实操机会，可以测试装一台。工作几个步骤1.施工前，提前沟通建立工作qun2.到指定仓库把屏幕运输到指定小区的定点位置（一般是单元门大厅或者单元门一楼电梯口）仓库注意防火防盗，屏幕损毁自行赔偿，开车注意安全，安全自理。2.打孔上墙（离地面1.4m)注意安全，打坏要赔。3.接电（不要有插座，布线卡槽）注意安全4.插上移动网卡，拍网卡设备码照片，开机拍电视机设备码照片，拍单元门照片，备注小区和单元，同步文字化，图片都发工作qun里。及时记录工作日志。材料自购，车和工具自备。

长沙市开福区招电工师傅，安装家用充电桩，长株潭为主，偶有出差，需要熟手，电话

长沙市望城区招强电

长沙雨花区招酒店运维电工一名，55岁以内，有高压电工证。包吃住，上20休10。有意向请电话联系。

长沙浏阳招强电

一、岗位职责：1、负责门店水电，网络维修或维护工作；2、负责同外部工程对接门店日常维修工作；3、负责门店音响等设备日常维护及保养工作；4、积极参与公司组织的技术培训工作，不断提示个人和团队技能；5、完成领导交办的其它工作二、任职要求1、年龄25—50周岁，身体健康；2、具有责任心，良好的执行能力和较高的工作配合度，能够严格按照标准操作；3、具有酒店或娱乐行业工作经验优先录用；4、工作勤奋，对工作有较高的热情度；5、有团队合作精神。