招聘，湘菜尾锅，工资5500/6500，月休2天，包吃包住

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岗位职责: 【2026届雏鹰管培生计划】 阳光保险集团雏鹰计划，由集团统一规划实施，为期三年的系统化人才培养项目，配备专项薪酬晋升机制，旨在选拔和培育未来青年管理骨干。平台优、成长快、发展空间大！ 1、快速融入企业环境，认同企业文化，扎实掌握基础技能，提升综合职业素养； 2、依据“雏鹰计划”定制化培养路径，全面了解公司运营各环节；通过核心岗位轮岗实践与资深导师带教，加速职场适应，深入理解关键业务流程； 3、结合个人发展方向与组织需要，确定最终任职部门，持续深化专业能力与业务水平。 任职要求: 1、2026年应届毕业生，本科及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力与执行能力； 3、熟练使用常用办公软件； 4、经济、金融/保险、市场营销、财务等相关专业优先考虑。

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招聘杂工两名，要求年龄在18岁以上。有意者可报名。

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【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

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招聘一名送检人员，项目陵水，联系电话陈

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定安县招种植工/杂工

淘蛙招聘前厅服务员3000～3500招聘要求1、招长期，稳定，服从管理，工作勤快开朗，能吃苦耐劳。有工作经验2、年龄18-35周岁，有相关工作经验者优先，。3.身体健康员工福利（4天假期，包吃不包住，法定节假日补休）地址:定安县，天安购物广场2楼。联系电话:莫先生:

招聘：仓库管理员薪资：4000-5000元岗位要求：1，知识要求：熟悉仓库布局规划、货物分类、库存控制方法；了解仓储管理系统及区域管理知识。理解采购、运输、送货等环节的协同，能优化库存周率；熟悉使用EXCEL或数据分析工具，跟踪库存数据、生成报表、支持决策。2，操作要求：规范执行入库、出库、盘点、调拨等流程，确保账实一致；熟悉货物堆放、包装、标识等标准化操作。3，管理能力：设定安全库存，避免缺货或积压，定期分析呆滞料并提出处理方案；落实防火、防潮、防盗措施，确保货物合规存放。岗位年龄：30-40岁岗位待遇：4K-5.5K（26天制，8小时）公司福利：餐补：为员工免费提供午餐体检：年度体检，健康关怀礼品：春节、端午节、中秋节等福利：工作餐/五项社会保险/免费培训/节日礼物/定期体检

于家街分场马家岗子粮库招聘一名粮库检斤员（要求会电脑）月薪3500元，必须在粮库吃住假联系电话：

鲅鱼圈招聘半天班售后服务人员、收费员、资料整理员、社区宣传员等。年龄28—55周岁，工作时间：早8:30—11:00，双休、，工资2500～4000联系电话：713微信同步

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招聘兼职工，7-12点走意向的联系曾

招聘55周以下，能吃苦耐劳，有责任心的，干活麻利，工资110－130/每天，管吃住，工作环境好，有食堂经验优先入取，有意者联系

招聘【餐饮店招聘洗碗岗】10:00-14:00，20:00-02:003200/月，2天休20:00-02:002000/月要求45岁以下有意者联系:地点:定安老县城碧景阳光对面

海南就业驿站《定城站》岗位信息推送第692条【某餐饮店招聘】10:00-14:00，20:00-02:003200/月，2天休20:00-02:002000/月招聘做餐岗位和洗碗岗位要求50岁以下有意者联系:（去电请告知是定城就业驿站推荐）地点:定安老县城碧景阳光对面

海南就业驿站《定城站》2026.岗位信息推送第665条工业学校食堂招聘炒饭炒粉炒面工人1名，工资:4000，月休3天详细面谈，非诚勿扰要求：积极，主动，有责任心。联系电话地址：定安县塔岭工业学校（有意者请自行联系，去电请告知定城就业驿站推荐）

海南就业驿站《定城站》岗位信息推送第673条【某餐饮店招聘洗碗岗】10:00-14:00，20:00-02:003200/月，2天休20:00-02:002000/月要求45岁以下有意者联系:（去电请告知是定城就业驿站推荐）地点:定安老县城碧景阳光对面

负责厂区内务整理、物品归置、日常协助工作，工作轻松简单，无需经验。

年龄30-45岁，负责宝宝餐的制作（轻餐饮，无油烟，零基础简单培训可上手，宝妈再就业最佳） 身体健康，有爱心，不吸烟，无传染病，无不良嗜好。 月休四天，节假日正常营业，安排轮休

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一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用，掌握基础的互联网使用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店日常运作，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

帮厨的工资是2500~3000， 上班时间是07:30到17：30左右。中午的午休大概是3小时 主要是洗菜 洗碗 厨房事情可以协调做，事情做完就可以下班

多年经验