1. 公司配备手机和卡，登录系统精准匹配融资需求，需要通过电话联系优质客源，但不是一直打电话（纯内勤，0外出，风吹日晒雨不淋！） 2. 维护客户关系，全程跟进进度，协助完成申请材料准备； 3. 为客户解析产品，制定合适方案，提供专业咨询服务。 工作时间 周一至周五 8:30-12:00｜14:00-18:30（午休2小时） 固定周六休息 + 所有法定节假日全休！ 薪资3000+转正加500＋开单奖励

接听与拨打电话，完成领导交办的其他工作任务 工作时间7:00至23:00，实行上一休一制度

接打电话 前台和客房之间的纽带 做表格

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能够熟练使用各类办公文件，整理文件，对接单位事项。

工作内容：解答用户关于保单咨询、理赔咨询等相关问题， 无销售性质。 上班时间：09:00-18:00，8小时工作制。 工作环境舒适——24小时供应热水，空调全天开放， 提供免费茶饮与零食，办公环境优越，可提供住宿。 1、五险保障：入职即办理五险（社保） 2、健全休假体系：享受全薪年假、全薪病假、婚假、产假等法定假期 3、带薪病假：入职后每年享有6天带薪病假 4、年度健康体检：入职即可享受每年一次全面体检 5、生日关怀：入职即享生日礼物福利 6、节日福利：每逢中秋等传统节日发放节日礼品 7、团队建设：定期组织部门团建活动 8、茶水间配备：公司设有专门茶水区，便于员工日常休息与茶歇

办公室文员，

岗位职责： 1、负责产品在后台的录入与上传； 2、维护并及时更新产品相关信息； 3、处理每日订单，对接厂商完成订货、付款、发货及物流进度跟踪。 任职要求： 1、中专及以上学历，能熟练使用各类办公软件； 2、具备电商平台操作经验，熟悉图片处理软件者优先考虑。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 工作时间： 上午08：30—12：00 下午13：30—18：30

岗位职责： 1、负责公司日常文书工作，包括文件打印、分发及归档管理，确保资料准确、传递及时； 2、统筹办公用品的采购与库存管理，保障办公物资供应充足； 3、协助团队组织会议，完成会前准备、会议记录及后续事项跟进。 任职要求： 1、具备良好的书面与口头表达能力，信息传达清晰有效； 2、熟练操作办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，有文档整理经验者优先； 3、工作认真细致，具备较强的组织协调能力，能高效处理多项事务； 4、责任心强，服务意识佳，能适应快节奏的工作环境； 5、需会驾驶！！！！ 6、出生年份为1992年至2000年之间。

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工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历4

我们工作内容包括进销存软件的录入，一个主仓库，三个外面的云仓的库存对账，库存要做到帐实相符，开发票，供应商及客户的应收应付对账，以及每月初做个利润报表，工作地点在罗湖笋岗，每天工作时间是早8点到下午5点半，每周六天，不需要加班，我们公司已经做了16年，稳定

福利待遇： 1. 底薪+奖金+提成+免费培训+免费住宿+晋升空间=6000-12000； 2. 提供设施齐全的员工宿舍，环境整洁舒适，拎包入住； 3. 公司实行阶段性专人指导培训机制，晋升机制透明、公平、公开； 因公司与阿里巴巴、腾讯等知名企业及品牌保持合作关系，现面向社会招募一批积极进取、目标明确、具备潜力的优秀人才。通过系统化内部培养，表现突出者两年后月薪可达30000起。 4. 底薪5000 岗位职责： 1. 本岗位为公司管理储备岗，初期将在市场、人事行政、运营等基础岗位轮岗学习，由专职导师一对一辅导，逐步融入企业文化和管理体系，明确管理岗位职责与要求 2. 实行ABC定岗机制，三个月后结合个人能力与职业意向制定个性化发展路径，可向管理岗位定向培养 3. 综合素质高、成长速度快的员工，将有机会进入中高层管理梯队，具备独立负责业务板块的可能 岗位要求： 1. 大专及以上学历，接受在校实习生、退伍军人及应届毕业生报名； 2. 具备强烈的责任意识（能主动承担团队任务），有实现自我价值的强烈意愿，渴望通过自身努力达成人生目标； 3. 有团队管理经历或曾担任学生会干部者优先录用； 4. 具备良好的协作能力，擅长自我驱动并带动他人共同进步 晋升空间： 基层—主管—高管—准副理—副理—经理

岗位职责： 1. 负责工厂招聘网招工作，精准筛选简历、主动邀约、高效沟通并完成人员入职闭环 2. 日常维护在职员工关系，及时响应咨询，提升员工留存与稳定性 3. 运营公司提供的招聘账号，结合自媒体思路优化招聘内容与转化效果 4. 参与团队协作，配合组长完成小组招聘目标及项目分红指标 5. 接受零基础带教培训，持续学习招聘技巧与运营方法，快速成长 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，男女不限，文化程度不限，学历不限 2. 头脑灵活、态度端正、勤奋踏实，具备良好沟通意愿与服务意识 3. 能适应朝8晚5长白班节奏，每周上六休一，注重职业稳定性 4. 无经验者可接受系统化带教，欢迎零基础新人加入 5. 愿意长期发展，认同团队年轻化氛围与清晰晋升路径

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发并初步处理邮件、函件及内部通知，做好信息上传下达与跨部门协调支持 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档，要求细致认真、零差错 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备主动性和基本应变能力 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥50字/分钟 2.具备良好的沟通表达与服务意识，形象端正，责任心强，工作细致有条理 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应稳定坐班节奏，遵守企业规章制度，具备团队协作精神 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与分转，保障信息传递及时有序 4.配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作 5.协助组织员工活动、考勤统计等综合支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 能适应快节奏协作环境，具备团队合作精神

新春招聘 招聘年龄：24～50周岁，大专以上学历优先录用。名额5人。 ‍‍招聘对象：征信无异常，男女不限 ⏰⏰工作时间：8:30～11:00，周日休息 时间自主，有梦想的创业者联系我 ☎☎面试热线：

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