工地学徒工岩板贴砖
招贴砖岩板安装学徒，人老实靠谱。诚心想学一门技术的联系，管吃管住。前期只给零花钱。只要年龄小的，年龄大了不容易上手。
工地学徒工贴砖长期1-2人月结
工作内容：每天跟师傅到家装工地学习铺贴，一切听从师傅安排。刚开始什么都不会就给师傅打下手，后面慢慢会了就和师傅一起做工。
职位要求：踏实，好学者优先，年龄20～30优先。
薪资待遇：学习铺贴期间薪资待遇一共分为三个阶段：
第一阶段什么都不会，就只能跟着师傅在工地上给师傅打下手，学习最基础的东西，这段时间工资相对较低，拿总工费的20%，比如一个项目10000元，师傅拿8000，徒弟拿2000。根据以往经验，基本上一个月下来在2000-3000的样子。
第二个阶段就是学会了一些基础东西，能和师傅一起做了，师傅做复杂的，徒弟做简单的。这段时间拿总工费的30%，根据以往经验，基本上一个月下来在4000-5000的样子。
第三个阶段就是大部分东西都会了，基本上能自己完成，但是自己独立完成一个项目，在经验或安排上还有些欠缺，师傅再带一下。这段时间拿总工费的40%，根据以往经验，基本上一个月下来在7000-8000左右。
什么时候能独立完成项目了，什么时候成为公司正式员工，和公司签订劳动合同，成为正式员工后工资和师傅一样，每月10000以上。从完全不会到成为正式员工根据过去数据一般需要1-2年，但是每个人悟性和努力程度不一样，学习时间长短也是很大不同的。
入职以后如果要离职至少提前一周微信文字方式申请
工作时间：周一至周五8：30-18：00
成都金牛区成都岚庭集团诚招砖工师傅（需要全职入职，兼职勿扰）招10位招满即止（只有四个名额
8000-11000元/月
贴砖5-14天6-10人完工结算600*600750*1500800*800600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
成都岚庭集团诚招砖工师傅（需要全职入职，兼职勿扰）
招10位招满即止（只有四个名额了）单子多，
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成都岚庭成立于2006年是成都本地家装龙头企业是金牛区唯一一家党建企业.
商业分析/战略咨询
5-8万元/月
商业数据分析5-10年本科及以上战略咨询MBA数据分析/商业分析经验
岗位职责：
1、经营分析与决策支持（看现在）：搭建公司级的经营分析仪表盘，统揽全平台核心指标（GMV、营收、毛利、MAU、LTV、CAC等）。
2、负责月度/季度经营分析会，向CEO及高管层输出深度经营分析报告，指出业务过程中的亮点与风险点。
3、战略规划与拆解（看未来）：协助CEO制定公司中长期战略及年度经营计划。针对战略目标，进行差距分析，量化我们与行业头部的各项数据差异，并拆解为可落地的业务目标下发给各部门。
4、新业务/专项分析（看机会）：针对全品类扩张（白领市场），进行市场规模测算和进入策略分析。
5、评估新商业模式的投入产出比，为CEO决定“投不投、投多少”提供财务模型支持。
6、竞争情报与对标（看对手）：密切监控竞争对手（BOSS直聘、58、智联等）的动态，分析其产品迭代逻辑、定价策略及流量玩法，输出竞对分析报告，制定反制策略。
岗位要求：
1、重点本科及以上，MBA优先。5-8年以上经验。“一线咨询公司（MBB/罗兰贝格）”+“互联网大厂战略/商分部门（美团/字节/滴滴/阿里）”的混合背景最佳。
2、极强的商业敏锐度：能透过数据看到业务本质，不仅仅告诉你“数据跌了”，还能告诉你“为什么跌了”。
3、结构化思维：擅长搭建复杂的财务模型和业务估算模型。
4、敢于根据数据讲真话，具备极强的叙事能力，能将复杂的分析结论转化为简单有力的决策建议。
加分项：
有SaaS、双边平台或人力资源行业的深度研究经验。
有过协助CEO进行融资（FA对接、BP撰写）经验。
鱼泡直聘公司亮点：
1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。
3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。
4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。
促销员
新希望华西乳业招聘促销
【档期临促】：谊品生鲜
成都东山国际店（龙泉：爱琴路88号）、谊品保利紫薇花语店（龙泉大面），谊品新怡花园店（新川）
综合薪资：110-150一天
时间：1.24-2.8（每周5、6、7） 11:00-下午8:00
以上要求：30-50岁，性格开朗，卖货积极，有经验，！不做美甲！！！，非诚勿扰，需要熟手谢谢。
【联系】：夏女士
鱼泡内部直招客服顾问！（非销售性质）
5000-9000元/月
网络客服免费培训有提成11-20人月结经验不限学历不限全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班企业内部客服职位
岗位职责：
1、客户开发与触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，挖掘潜在客户，专业地介绍产品价值与服务。
2、客户转化与成交：敏锐洞察客户需求，精准匹配解决方案，高效完成客户转化。
3、客户关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。
4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。
任职要求：
1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。
2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。
3、核心素质：
（1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。
（2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。
（3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。
4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。
鱼泡直聘公司亮点：
1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。
3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。
4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。
鱼泡内部直招！电话客服（不含销售性质）
5000-9000元/月
客服免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公电话客服企业内部客服
岗位职责：
1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。
2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。
3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。
任职要求：
1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。
2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。
3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。
4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。
岗位亮点：
1、多种发展路径：既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会。
2、生日会、生日礼物统统安排，还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。
鱼泡直聘公司亮点：
1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。
3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。
4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。
rpo招聘顾问
7000-10000元/月
招聘专员1-3年大专及以上rpo交付早九晚六电子硬件弹性工作制不接受居家办公综合人力部门
岗位职责：
1、依托自身招聘经验，通过多渠道挖掘符合需求的候选人，对候选人简历进行专业筛选、评估，确保简历信息真实、与岗位高度匹配。
2、与候选人进行初步沟通，深入了解其职业规划、专业技能掌握程度、项目经验等情况，完善候选人信息，形成高质量的候选人推荐报告，并及时交付给客户。
3、跟进简历交付后的反馈情况，与客户保持密切沟通，明确客户对候选人的评价与进一步需求，根据反馈调整简历筛选策略，优化交付质量，提高客户满意度。
4、.建立并维护电子硬件行业候选人资源库，定期更新候选人信息，积累优质人才资源，为后续招聘需求提供高效支持。
岗位要求：
1.工作经验：
具备2年及以上招聘相关工作经验，熟悉招聘全流程，包括需求分析、简历筛选、候选人沟通、面试安排等环节。
有电子硬件行业招聘经验者优先，深入了解电子硬件行业人才特点、岗位需求及市场分布，熟悉芯片、电子元器件、智能硬件等领域的专业知识与技能要求。
2.专业技能：
具备出色的简历筛选与评估能力，能够快速精准识别候选人与岗位的匹配度，准确判断候选人的专业技能、项目经验及综合素质。熟练使用各类招聘工具和平台。
3.综合素质：
具备优秀的沟通表达能力与人际交往能力，能够与客户、候选人进行高效、顺畅的沟通，建立良好的合作关系。
工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力，能够在规定时间内高质量完成简历交付任务。
具备良好的团队合作精神，能够与团队成员协同工作，共同完成团队目标。
岗位亮点：
职业晋升通路，纵向可往管理岗发展，横向可往运营岗发展。
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团队团建+项目奖金+节日福利。
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地砖泥瓦工
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工作内容：每天跟师傅到家装工地学习铺贴，一切听从师傅安排。刚开始什么都不会就给师傅打下手，后面慢慢会了就和师傅一起做工。
职位要求：踏实，好学者优先，年龄20～30优先。
薪资待遇：学习铺贴期间薪资待遇一共分为三个阶段：
第一阶段什么都不会，就只能跟着师傅在工地上给师傅打下手，学习最基础的东西，这段时间工资相对较低，拿总工费的20%，比如一个项目10000元，师傅拿8000，徒弟拿2000。根据以往经验，基本上一个月下来在2000-3000的样子。
第二个阶段就是学会了一些基础东西，能和师傅一起做了，师傅做复杂的，徒弟做简单的。这段时间拿总工费的30%，根据以往经验，基本上一个月下来在4000-5000的样子。
第三个阶段就是大部分东西都会了，基本上能自己完成，但是自己独立完成一个项目，在经验或安排上还有些欠缺，师傅再带一下。这段时间拿总工费的40%，根据以往经验，基本上一个月下来在7000-8000左右。
什么时候能独立完成项目了，什么时候成为公司正式员工，和公司签订劳动合同，成为正式员工后工资和师傅一样，每月10000以上。从完全不会到成为正式员工根据过去数据一般需要1-2年，但是每个人悟性和努力程度不一样，学习时间长短也是很大不同的。
入职以后如果要离职至少提前一周微信文字方式申请
工作时间：周一至周五8：30-18：00
成都金牛区成都岚庭集团诚招室内家装贴墙地砖师傅.名额不多，招满即止.成都岚庭是金牛区党建企业.200
8000-15000元/月
墙地砖长期11-20人完工结算750*1500800*800600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
成都岚庭集团诚招室内家装贴墙地砖师傅.名额不多，招满即止.成都岚庭是金牛区党建企业.2009年成立至今16年.砖工单子不断.（需要全职入职，兼职勿扰）
贴砖
家装招聘贴砖工人一名，师傅需要
掌握扎实的贴砖技术工艺，标准:
规范施工“无空鼓、平整度达标为
人谦和能接受主家的建议。
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供彭州外墙贴砖临时工在线招聘信息，主要招聘成都贴砖相关人才。作为贴砖工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解贴砖的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
