
建筑机电工程师
1.5-2.5万元/月
建筑机电工程师5-10年本科电气工程师电力安装电力施工
岗位职责
1.全面统筹电力施工总承包项目的实施与管理,保障项目按期、保质、保量完成。
2.编制项目施工计划、预算方案以及质量与安全管理体系,并落实全过程监督。
3.组织调配项目团队资源,涵盖施工、技术及管理人员,推动团队高效协同运作。
4.与业主方、设计院、监理单位等保持密切对接,协调解决项目建设中的各类问题与争议。
5.落实项目成本管控与风险防范措施,确保工程在既定预算内稳步推进,及时应对潜在风险。
6.对施工现场进行全程监管,确保作业符合国家相关标准与行业规范,保障工程质量与施工安全。
7.主导项目竣工验收及交付工作,完成项目资料的归档与移交。
8.归纳总结项目执行经验,持续改进管理机制与工作流程,提升整体项目管理效能。
任职要求
1.全日制本科及以上学历,电力工程、电气工程及其相关专业背景。
2.拥有5年以上电力施工总承包项目管理经历,精通电力工程施工流程及相关技术规范。
3.取得一级建造师(机电工程)执业资格,持有中级及以上专业技术职称者优先考虑。
4.具备出色的项目统筹能力、组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识。
5.熟练操作常用办公软件及项目管理工具。
6.工作责任心强,能承受较大工作压力,适应出差安排及现场作业环境。
水电工程师
5000-10000元/月
建筑机电工程师1-3年中专/中技室内给排水制冷系统AutoCAD负责驻场传统行业
与客户沟通以明确需求,依据需求制定设计方案,签约后提供材料清单,并跟进监督施工进度
安装工程师(J20558)
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年本科电气空调系统制冷系统通风系统暖通一级建造师弱电智能化系统供暖系统
工作职责:
职责描述:
1、制定弱电智能化专业设备的管理规范,并对方案执行情况进行监督与落实;
2、组织弱电智能化施工图纸的审查,参与工程施工设计及实施方案的技术研讨与审定;
3、对重大弱电智能化工程项目在进度、质量、安全等方面的实施进行监督检查,及时协调处理施工中的技术难题;
4、审核并指导下属单位开展弱电设备设施全生命周期管理计划的编制与执行;
5、参与弱电智能化类别的招标活动,提供专业技术支持与建议;
6、配合其他专业条线,完成上级交办的各项工作任务。
任职资格:
1. 本科及以上学历;
2. 建筑工程类相关专业;
3. 5年以上相关工作经验;
4. 已取得一级建造师执业资格证书。
机电设备安装工程师
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年大专二级建造师注册电气工程师电气暖通
任职要求:
1. 机电工程专业注册建造师,承担机电安装各专业技术管理职责;
2. 负责组织编制并优化项目临时用水用电方案、预留预埋方案及套管图纸、机电穿管施工方案、调试方案以及各类分项工程施工方案;牵头开展机电各专业的技术交底工作;
3. 牵头实施机电安装施工图的图纸会审,并完成相关签字盖章流程;
4. 组织协调解决机电安装过程中的各类技术问题;
5. 负责机电安装质量管理,组织材料封样确认、进场验收及报验手续;
6. 组织编制机电施工质量保证资料,配合技术部与质检人员完成技术文件的归档工作;
7. 协助总工程师引入具有实际应用价值的新技术、新材料、新工艺、新设备,并推动其落地实施;
8. 参与制定项目质量、环境、职业安全健康管理计划;
9. 参与大型机械设备的现场验收组织工作。
展厅机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师大专
工作职责:
1.负责馆内设施的维护与优化,包括定期检修灯光、空调系统、音响设备、互动展示项目以及展品,确保其正常运行;
2.建立完善的设备管理账册与技术档案,制定维护规程与制度;
3.制定展项维护标准与操作手册,制定并执行应急处理预案,对设备故障高效响应并记录在案;
4.配合物业相关人员做好机电系统监控与维护;
5.培训展厅管理员及物业外包人员基础设备操作。
岗位要求
1.大专及以上学历,具有中级或以上职称,机械、电气、自动化、电子专业,具备特种作业操作证(电工)、制冷与空调作业设备运行操作作业证;
2.熟悉展厅各项设备、交互系统、声光系统;
3.3年展厅展品维修嚯相关工作从业经历。
一级建造师
3-5万元/月
一级建造师5-10年中专/中技房建工程市政工程居住建筑工业建筑一级建筑师初级建筑工程师职称
一级建造师/高级工程师
薪资可谈,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。
需主持完成符合以下要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程项目1项,或地上8至11层民用建筑工程项目2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上建筑工程1项,或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:以上四类业绩中,满足其中两类即可。
在施工合同(备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统)中须能体现该人员担任项目经理(注册建造师)角色,常规正规报建项目均可在相关备案信息中查询到项目经理记录。
如上述平台无法查证,可补充提供以下材料佐证:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等有效文件。
建筑工程技术员
4000-5000元/月
建筑机电工程师经验不限大专室内给排水空调系统AutoCAD暖通传统行业
岗位职责:
1.参与建筑工程中机电系统的方案制定与设计工作;
2.负责机电项目施工过程的组织管理及质量监督;
3.解决机电系统在运行维护中的各类技术问题。
任职要求:
1.熟悉建筑机电工程的专业知识并具备实际操作经验;
2.具备独立分析和处理工程技术问题的能力;
3.具有较强的团队协作意识和良好的沟通协调能力。
气保焊二保焊长期20人以上月结吃苦耐劳焊工证
盐城大丰区区招二保焊/气焊 包吃有住月结。月薪1.1~1.4万。有新人奖。有高温补贴。当天安排宿舍。53岁之内。前半个月计时。半个月后个人计件 吃饭免费
月保底9000/空气净化器组装员/310一天长白班/可带手机坐岗包吃住
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
地址在江苏无锡
盐城大丰区中交美庐城北门肯德基旁边招美缝包工包料10元一平方,40平方
230-400元/天
美缝1-2人
盐城大丰区中交美庐城北门肯德基旁边招美缝包工包料10元一平方,40平方
河南二级建造师
8000-10000元/月
二级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程施工管理与现场统筹协调,保障项目高效有序推进
2.编制施工组织设计、专项施工方案、进度计划及技术交底文件,并监督落实
3.全面管控施工质量、安全生产与文明施工,确保符合国家规范、行业标准及合同约定
4.组织并配合工程资料编制、分部分项验收、竣工验收及备案归档等工作
5.协同处理设计变更、现场签证、成本动态分析及过程履约管理事项
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业),注册单位可变更,无在建项目限制
2.熟悉《建筑法》《建设工程质量管理条例》等法律法规及现行施工技术标准
3. 具备良好的跨部门沟通能力、应急处置能力及团队协作意识
4. 能适应长期驻守施工现场,责任心强、执行力强、抗压能力好
5.具备基本BIM应用或智慧工地管理经验者优先
2级建造师人证合一
5000-8000元/月
二级建造师
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
市政二级建造师
5000-7000元/月
二级建造师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责市政工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 编制并审核施工方案、技术交底及竣工资料,确保符合规范及验收标准
3. 协调设计、监理、分包单位及主管部门,及时解决现场技术与管理问题
4. 承担项目成本管控与合同履约责任,配合完成工程结算与审计工作
5. 参与投标技术标编制及现场踏勘,提供专业支持
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师(市政公用工程)资格证书,注册单位可变更
2. 熟悉《市政工程施工质量验收规范》《建设工程安全生产管理条例》等法规标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力高
4. 能适应项目制工作节奏,接受省内短期出差或驻场安排
5. 无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
plc电气设计工程师
9000-13000元/月
电气设计工程师3-5年大专设计自动化设计电气设计PLC设计非标设备电气设备机械设备
岗位职责
1. 负责电气系统整体方案设计、设备技术选型及图纸绘制,承担项目全周期的设计执行工作;
2. 主导核心关键技术难题的分析与攻关,保障设计方案具备可实施性与稳定运行能力;
3. 参与项目实施过程中的技术支持,编制相关技术资料并提供专业建议;
4. 对接多专业间的设计衔接,协同完成现场安装、调试及验收环节的技术配合;
5. 对设计输出文件进行审核与优化,持续推动设计质量提升和标准化建设;
任职要求:
1. 具备良好的电气工程专业知识,掌握电气设计相关的行业标准与规范;
2. 熟练掌握三菱FX、Q系列PLC的应用;熟悉威纶通、Proface等品牌触摸屏的使用;
3. 自动化或机电一体化等相关专业大专及以上学历;
4. 精通电气控制原理,熟练操作E-plan、CAD等专业设计软件及常用办公工具;
5. 具备较强的系统分析能力和创新思维,能有效应对复杂技术问题;
6. 能够胜任技术文档撰写及现场服务类工作任务;
7. 有出差适应能力者优先考虑。
锂电池厂建设电气工程师
1.2-1.5万元/月
电气工程师5-10年学历不限锂电工厂基建电气
岗位职责
1、从电气专业角度参与项目方案的研讨与规划,提供可行性建议,辅助项目决策。
2、依据项目需求,编制符合国家规范和标准的电气设计文件,确保系统设计科学、可靠且安全。
3、对施工阶段电气系统的设计实施、设备安装、测试及调试进行全程监督,保障设计参数与质量要求有效落地。
4、与项目经理、机械工程师、自动化工程师等相关方保持良好协作,推动项目各环节有序衔接。
5、依照国家法规和技术标准,定期核查电气设备的运行与维护状况,及时发现并消除安全隐患,确保系统稳定运行。
任职要求
1、掌握电气工程核心知识:具备扎实的理论基础,熟悉电路原理、电力系统、电机工作原理等内容。
2、了解国家电气相关标准与规范:熟知电气设计规范、安全技术标准等政策要求。
3、具备项目管理基本素养:理解项目管理流程与方法,能合理制定计划并推进执行。
工作地点:前期在盐城,后期在江浙一带
电气工程师(plc)
1.5-1.7万元/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师
招募要求:
工作经验:5-10年
学历要求:大专及以上,电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化技术等相关专业毕业。
岗位要求:
1、需具备独立完成PLC控制系统设计、编程、调试及故障排查的实际项目经历,熟悉自动化设备的安装、运行调试及维护流程。
2、掌握电气控制、自动化原理与相关理论知识,理解PLC(可编程逻辑控制器)的工作机制及其实际应用。
任职要求:
1、PLC编程能力:精通西门子PLC系列产品编程语言及开发环境,可独立承担程序开发、现场调试与性能优化任务。
2、软件应用能力:熟练运用AutoCAD、EPLAN等电气设计工具绘制电气原理图、布线图等技术图纸,并能使用Office类办公软件编制项目文档。
3、硬件选型与调试:了解常用电气元件的选型方法与配置原则,熟悉伺服电机、变频器、传感器等关键部件的应用与调试。
4、系统集成能力:能够实现PLC与人机界面、工控机等设备的联动调试,掌握主流通信协议和工业总线技术。
个人素质:
1、沟通能力:具备良好的表达与协调能力,善于与机械工程师、工艺人员及客户对接,准确把握项目需求并推动落实。
2、学习能力:具有较强的技术钻研意识和自主学习能力,能快速掌握新兴技术与设备操作。
3、责任心与抗压能力:工作态度严谨,能在高强度环境下保持高效输出,保障项目进度与交付质量。
电气工程师
1-1.2万元/月
机电工程师1-3年学历不限机电相关专业熟悉PLC编程
1. 经验与技能:具备1-3年电加热设备(导热油炉/管道/风道加热器至少掌握其中一类)实际操作经验,了解设备运行机制及选型规范;可准确理解电气原理图纸与热力计算资料,具有初步故障分析判断能力。
2. 其他能力:擅长现场技术问题处理,能够独立完成技术文件编制,具备与生产、安装团队在多环节协作中的有效沟通能力。
电气编程培训师
8000-9000元/月
电气工程师3-5年本科电路设计PLC工程师
电气编程讲师
现面向社会招聘电气编程讲师
,负责为本校学员提供系统化、专业化的教学支持与能力培养。具体岗位要求如下:
1. 学历背景:
- 本科及以上学历,专业方向为电气工程、自动化或相近领域。
- 系统掌握电气工程理论及编程技术,具备扎实的专业功底和实际应用经验。
2. 实践经验:
- 拥有3年以上电气工程或相关行业从业经历。
- 熟悉电路设计与优化流程,掌握电气控制系统开发,具备PLC编程项目实操经验。
3. 教学能力:
- 具备优秀的授课能力,能清晰讲解电气编程关键技术与核心原理。
- 能根据学员基础差异灵活调整教学方式,适应不同学习节奏。
4. 培养目标:
- 具备良好的表达与互动能力,善于构建积极的师生互动氛围,提升学习主动性。
- 注重实践导向教学,引导学员将理论知识转化为项目实操能力,强化创新意识。
- 关注个体成长过程,及时提供学习建议与针对性辅导,协助解决学习中的关键问题。
5. 专业知识和技能:
- 掌握电气工程基础内容,涵盖电路分析、传感与执行装置、电机驱动控制等模块。
- 精通常用电气编程语言与开发环境,如梯形图(Ladder Diagram)、结构化文本(Structured Text)等。
- 了解智能控制、工业自动化及物联网技术的基本原理与实际应用场景。
6. 团队协作能力:
- 具有团队合作意识,能与教学团队协同开展课程实施与教学优化工作。
- 主动参与校内外专业研讨与教学培训活动,持续提升教学能力和专业技术水平。
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电气控制工程师
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限高中PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
1,掌握低压配电(电控柜)的设计标准与规范。
2,能够独立承担配电接线任务并完成实施。
3,熟练运用三菱PLC进行程序编写与调试操作。
4,具备1年以上现场维护与调试经验,熟悉电气设备的安装、维护及软硬件调试流程。
5,从事自动化、电气、机电一体化等相关领域工作。
电气运行主值
9000-11000元/月
电气工程师3-5年大专电力运维输变电工程电网工程电气工程
岗位职责:
1、当值期间保障电气设备安全、高效运行,确保发电与供电过程稳定可靠;
2、负责电气设备的日常监控与调节,执行设备正常启停操作;
3、落实巡回检查制度,组织并监督副值开展电气设备巡检,及时识别、判断、分析、上报及协助处理设备异常,防止设备故障升级;
4、严格执行设备定期切换与试验维护相关规定;
5、负责审核每一项工作票和操作票,落实检修安全措施,办理许可手续,跟踪检修进展,监督操作票规范执行;
6、负责电气运行各类报表的数据分析,确保数据准确,并向值长及相关专业及时反馈。
岗位要求:
1、学历要求:具备大专及以上学历,主修电气运行或集控运行相关专业;
2、经验要求:具有3年以上火电厂电气运行实操经验,且至少1年电气主值工作经验;
3、岗位素养:具备良好的沟通表达能力和持续学习能力;
4、其他要求:能适应倒班工作制,实行四班三倒,持有高压电工证者优先考虑。
plc电气自动化工程师
2-2.2万元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师
任职要求:
1、掌握PLC编程技术,具备主流PLC程序开发能力(现阶段主要使用200smart),熟悉电气线路设计与布线规范
2、了解常用通信协议,具备串口通信及以太网通信的调试与应用经验
3、能够独立完成威纶通、昆仑通态等触摸屏人机界面的程序编写与配置
4、熟悉常见组态软件的基本操作,如力控、winCC、intouch等工业自动化软件
5、具备一定的图纸识读能力,能理解现场电气施工图纸
岗位职责:
1:承担机电智能化厂务系统的升级改造任务,参与现场工程实施与优化调整;
2:负责PLC控制程序的开发与调试,应用于空压系统、空调系统等机电辅助设备的群控改造;
3:保障机电智能厂务系统持续稳定运行,确保厂区能源供应系统正常运转
栏目概述
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