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四川成都招聘泵车驾驶员，要求持有B2驾照，驾驶三一46米泵车，工作地点在成都，薪资待遇面议。

成都市双流区招泵车司机 一个人开一台车 要求 会开会打 有工作经验 年龄不超过50岁 底薪+提成 综合工资1.2万以上 购买社保

成都市双流区招车载泵车司机，工作地点在全成都范围内。福利待遇：包住，购买社保，一个月休2天假。 薪资：月工资在8000左右。 招聘要求：要求证件齐全，会开会打，能吃苦。有意者请电联

绵阳长虹旗下【电子科技】 不体检，面试合格直接入职 不坐厂车，全新公寓宿舍 超级留人稳岗单位 两班倒，能接受夜班 全部坐班，不穿无尘服 工作轻松一看就会 超级结费率 年龄：16-22周岁 工作内容： 电子厂连接器，零配件生产，操作简单，全坐岗，质检岗位，不上流水线，不穿无尘服。 薪资待遇： 每月16号发放上月薪资，15元/小时 提供吃，伙食费自理， 住宿条件：包住水电平摊，住宿配套设施齐全，6-8人间。

岗位职责： 1.负责车间副线、前后围的焊接工作 2. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.年龄40岁以下（技能突出可放宽年龄要求） 2.拥有焊工证书 3.会识图 （根据现场安排加班） 工资：6000-9000 每日上班时间：8:30-17:30，实行双休制度；除规定上班时间外，其余时间工作均按加班计算，。 吃住情况:免费提供工作餐，提供住宿200／月

核心工作内容： 1. 负责园区绿化的日常养护，包括修剪、浇水、施肥、除草及补植等工作 2. 开展常见病虫害监测与防治，确保植物健康生长 3. 熟练操作绿化工常用机具（如绿篱机、打药机、割灌机等），保障作业安全高效 4. 配合季节性绿化任务，参与苗木栽植、草坪建植及景观提升工作 5. 定期巡查管养区域，及时上报设施损坏或安全隐患 岗位基本条件： 1. 65周岁以下，身体健康，无犯罪记录，责任心强 2. 具备绿化养护相关经验，熟悉常见乔灌木、花卉及地被植物习性 3. 能独立完成基础养护作业，具备一定现场问题处理能力 4. 学历不限，有相关培训证书或从业经历者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业环境，服从工作安排

职位描述： 一、招聘要求： 1.有相关工作经验或工厂工作经验优先考虑； 2.18-40岁，男女不限，身体健康 3.电气工程及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业优先考虑； 4.具有问题解决、执行、安全意识、团队协作和较强的学习能力； 二、岗位职责： 1.当现场出现突发或疑难故障时，提供技术支持，完成故障分析并推进落实对策措施，保障设备的正常运行。 2.主导或协助推进设备的升级及持续改善项目，包括设备的技改、改造等，提高设备的性能和生产效率。 3.制定自动化设备的维护计划，定期对设备进行巡检、清洁、润滑等保养工作，延长设备使用寿命。 4.针对机械类、机器人类疑难故障进行技术攻关，推进实施最终对策并横向展开，提高团队的技术水平和解决问题的能力。 5.开展培训工作，对新人和维修人员进行专业知识、技能培训，提高团队的整体技术水平。 三、薪资待遇及福利待遇 综合保底7000一月 [福利]：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建 [食宿]：厂区免费提供吃住，4-6人间公租房宿舍，空调热水器洗衣机等设施齐全

岗位职责： 1. 班组人员招工与管理 负责片区养护班组全部一线工人的招工、日常排班、分工、出勤管理，根据每日养护工作量、片区任务，合理分配人员作业岗位。 负责班组日常现场带队作业、工作安排、作业过程监督，规范工人作业标准，督促工作进度，确保每日养护任务按时闭环。 做好班组人员日常沟通、现场纪律管理，协调班组内部人员矛盾，管控现场作业风气，上报人员异动、离职、增补需求。 每日核对班组出勤，统计现场作业工时、工作量，按时向上级主管提交人员出勤、工作完成台账。 2. 全域养护现场作业统筹 严格按照养护规范、上级工作要求，全权负责片区所有板块养护落地： 行道树养护：统筹树木修剪、枯枝清理、除草、扶正、病虫害排查、浇灌养护、倒伏应急处理全流程现场管理。 景观花卉养护：负责花坛花卉、时令草花的日常浇灌、修剪、残花清理、补植、花期养护、景观整洁维护。 公厕区域绿化养护：负责公厕周边绿植修剪、杂草清除、环境保洁、绿植长势维护、周边绿化环境整治。 日常基础养护：统筹全片区除草、修剪、浇灌、施肥、落叶清扫、绿化垃圾清运等常态化养护工作。 3. 灌溉水车作业调度管理 根据片区绿植需水情况、季节气候、作业计划，统筹安排灌溉水车作业时间、作业片区、浇灌路线。 协调水车驾驶员作业，监督浇灌作业规范，合理规划用水，杜绝水资源浪费、路面积水、违规漫灌等问题。 对接水车作业需求，上报车辆故障、作业资源缺口，保障片区绿植灌溉作业正常开展。 4. 养护质量与技术落地管理 严格执行绿化养护技术标准，把控现场修剪、浇灌、除草、病虫害防治全部作业质量，不符合标准作业及时现场整改。 日常巡查片区绿化长势，发现苗木枯萎、病虫害、苗木损坏、景观问题，第一时间上报上级绿化主管，按方案执行整改。 严格落实上级技术指导要求，规范班组所有工人作业手法，统一养护作业标准。 5. 现场安全作业管理 每日开工班前安全交底，强调户外作业、绿篱机械使用、高空修枝、水车作业安全规范，管控工人劳保用品佩戴。 排查现场作业安全隐患（道路作业交通安全、用电安全、机械操作安全、农药使用安全），及时规避风险，杜绝违章作业。 负责现场应急情况初步处置，极端天气（大风、暴雨、高温）树木倒伏、突发养护险情，第一时间带队处置并上报上级。 6. 物资、工具管理 负责班组养护工具（绿篱机、修剪工具、清扫工具）、劳保用品、养护物资的领用、保管、日常维护、归位管理。 管控工具使用、损耗，杜绝工具丢失、人为损坏，做好工具台账登记，按需上报物资、工具增补、维修需求。 7. 对上对接与工作上报 每日承接二级绿化主管下发的工作任务、月度养护计划，保质保量落地执行。 每日向上级汇报片区养护完成情况、现场问题、人员情况、资源需求、安全隐患；按时提交工作日报、养护台账。 配合项目经理、绿化主管完成项目检查、迎检、专项整改工作。 岗位要求： 1.年龄 18-55 周岁，身体健康，能够适应户外露天作业及季节性加班 2.工作经验：3 年及以上园林绿化现场养护经验，1 年以上绿化班组带班、工头管理经验，熟悉市政行道树、园区花卉、全域绿化全套养护流程。 3.熟悉南方 / 本地常见苗木、花草生长习性，掌握修剪、浇灌、除草、病虫害基础防治全套养护技能； 4.熟悉户外养护作业规范，能统筹现场作业、合理分配工作，懂水车灌溉调度基础常识； 能看懂基础养护工作要求，会记录工作台账、上报现场问题。

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还招2名泵工师傅，工作地址：湖北省宜昌市伍家岗区泓信设备租凭公司

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