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重庆市南岸区招门窗安装/塞缝、建筑承包、开槽/切割

重庆市酉阳土家族苗族自治县招沥青摊铺工，做路面冷铺微表层，超微表，可做点工，可包工，

重庆綦江招升降机安装，，目前有六台

岗位名称：木工包工班组。 岗位要求：1.年龄要求：不超过54岁，。2.工作内容：不搭架，不拆模板，做好包打灰工作，自己搭水平杆。3.工作环境：在内部工作，层高在4.5米至5米之间。 薪资待遇：日工350元每天；平板工作报酬为35元展开；柱子工作报酬为45元展开。

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小时工:工价25元一小时，300一天，日结，周结，月结，月综合工资8000左右，包食宿，打卡满15天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价25元一小时，300一天，日结，周结，月结，月综合工资8000左右，包食宿，打卡满15天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月15号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，工厂直招。 每月15号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，工厂直招。 介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 [工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频

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保山市腾冲市招建筑承包，自建房

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招聘 工作内容：蔬菜打包称重 工作时间：长夜班 要求：25岁－45岁，要熟手，识字，能吃苦耐劳，服从安排，有团结精神 薪资：4300-5200月 地址:恒大三期八角楼 联系人:谭 电话：同步

神车五菱配套厂物流工招聘啦！！目前长白班！单休！ 厂内物流工（年后能返岗） 工资：21元/小时 综合收入：6000-7000元/月 岗位职责：负责各类零件的分拣、拆包、翻包等 厂内叉车工（年后能返岗） 工资：23元/小时 综合收入：6500-7500元/月 要求：18-48岁 岗位职责：持有有效叉车证，熟手。 福利待遇：提供宿舍、厂内包一餐午餐，提供宿舍，150元/月房租。每个月29号发上月薪资 ✨过年放假时间2.14-2.23，每个月29号发上月薪资 工作地点：五菱厂内 面试地点:五菱公租房3栋（周一下午1.30面试） ☎报名热线:杨杰欣（同号） 报名：发姓名+身份证号+电话到 数据：jiechengshuju 数据QQ： 在职31天500➕ 企业全称：重庆安吉红岩物流有限公司

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年后招聘头蹄刀工一人，松香锅三人

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2.5丫滴零食仓库分拣，年前周期工（收寒假工，名额多多）包吃住不体检工资周结[红包][红包]招聘岗位:分拣/侧方位高叉[煙花]分拣：18/小时每周五先按15/小时结上周工资，差额工资工期结束三个工作日内结清[玫瑰]高叉：25/小时每周五先按23/小时结上周工资，差额工资工期结束三个工作日内结清高叉要求：熟手，会电叉侧方位高叉（林德，永恒力）需要叉车证N1：xxx市场监督管理局颁发（23-43岁，男女不限）分拣/叉车长期工转正后计件，底薪绩效计件工资岗位补贴5500-10000/月[發][發]班次白班08:00-20:00夜班20:00-08:00两班倒工作周期必须到面试时间:下午14:00集合面试地点:通宝路面试接待

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岗位名称：物流标准化工程师 岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团级物流体系制度文件，推进仓配知识管理平台的搭建与完善。 2. 推动流程优化与持续改进，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具方法，实现流程精简、效率提升与成本管控。 3. 对第三方物流服务商实施监督与管理，组织开展定期及临时性物料盘点工作。 4. 审核仓储岗位编制及人员绩效考核事项，聚焦库存周转表现，及时识别问题并提出应对措施。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，同时符合公司内部管理制度。 6. 落实集团仓储区域6S管理标准，推动现场规范化建设。 7. 及时反馈现场运营中的异常情况，提出可行性改进建议，并跟进整改措施落地执行。 8. 定期组织现场作业人员开展业务操作培训，提升团队专业能力。 9. 负责物流设备的统一规划管理及维护保养计划制定。 10. 开展物流体系运行数据的分析工作，持续推动成本控制、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全链条运作模式，深入理解WMS系统应用，掌握国家关于仓储安全、消防、环保相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善理论基础。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程文件编写。 5. 具备较强的的数据分析能力，熟练操作Excel、PPT等办公软件，能通过数据分析定位问题并跟踪改善成效。 6. 具备良好的项目管理与推动力，能够协同多部门推进改善项目落地实施。 7. 具备较强的风险识别与审核能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 具备良好的沟通协调与培训指导能力，能有效管理外部物流供应商并指导内部团队。 9. 思维清晰，积极主动，抗压性强，具有高度的责任心和成本控制意识。 10. 能够接受不定期出差安排。 优先考虑条件： 有成功降低物流成本或提升运作效率的量化成果案例； 具备从零开始搭建或主导物流知识管理系统、标准化体系的实际经验。

长安旗下物流公司为各大知名品牌提供配件中转服务；订单稳定充足。 招聘要求：18-45岁，男女不限，身体健康，无需工作经验 综合月薪5000-7000，可预支 【点击主页可查看更多职位】 工作内容： 1. 货物分货、配货，拣货，出库、入库 2. 非流水线工作，岗位轻松简单； 3. 提前干完手上工作可以休息玩手机 5、工作时间：8-12小时，视淡旺季 6、福利待遇：提供住宿，6-8人间宿舍、包吃工作餐.免费厂车接送

1，负责物流网点货物接收，办理开票及出库发货事宜。 2，薪资结构以业务提成为主要组成部分。 3，具备叉车操作能力，支持周边商户上门取件服务。