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招聘:餐饮主管+社保(三河场)薪资:5000-6000元/月招聘一名餐饮主管要求:30-45,身体健康,有餐饮相关工作经验的优先工作内容:主要负责店门相关工作的领导,安排薪资待遇:5000-6000元/月,购买社保,包吃住有意向的直接打电话联系上班地址:三河场附近
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
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(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
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安徽六安茶光互补光伏,招打孔机,深度1米四,直径200的,有空压打孔机械联系,价格私聊
静压机
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深圳龙华区招其他打桩机(冲孔打桩机)、打桩要有桩机操作证,最好还有焊工证
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打桩冲孔打桩机1-2人
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矿工
1,基本条件
1)学历,专业,职称等要求:
大专及以上学历。采矿专业,安全专业,地质专业,矿山机电等相关专业。相应的中级或高级职称。
2)工作经验:
10年以上矿山行业工作经验,其中至少5年矿山生产管理经验(如生产副矿长,总工程师等岗位);
熟悉矿山全流程管理,包括开采,安全,环保,设备维护等。
3)具备较强的抗压能力和现场管理经验。
2,专业技能与能力
1)行业知识:
精通矿山开采技术,安全生产法规(如《矿山安全法》《安全生产法》),环保要求及行业标准。熟悉矿山资源评估,采矿设计,灾害防治(如水害,塌方等).
2)管理能力:
具备团队领导能力,能统筹协调生产,技术,安全,行政等部门;
擅长成本控制,生产计划制定与执行,优化矿山运营效率。熟悉数字化矿山管理系统(如智能化采矿,远程监控等技术).
3)安全与应急能力:
熟悉矿山安全生产标准化体系,能有效落实安全责任制。具备突发事件(如事故,自然灾害)的应急处置经验。
3,资质证书
矿山主要负责人《安全生产知识和管理能力考核合格证》,矿长资格证,中级或高级工程师职称(采矿,安全,地质等方向)
4,其他要求
身体素质:能适应矿山现场工作环境。无职业禁忌症,通过入职体检。职业素养:责任心强,具备风险意识和合规意识,无不良从业记录。良好的沟通协调能力和抗压能力。
写作及软件应用能力:能撰写本人专业方面的专项文字报告,熟练使用office写作,制表等。熟练使用 Mapgis或CAD进行专业制图。
5,工作职责
全面负责矿山生产,安全,环保,技术及行政管理工作。
制定年度生产计划,确保完成产量,成本,安全等考核指标。
落实安全生产责任制,防范重大事故风险。
协调政府监管部门,合作单位及内部团队关系。
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四川绵阳谁的冲击钻在,平武县响岩镇附近,800的桩,20米左右,需要两到三台,一到两个月的
钻机3-6个月3-5人
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