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需要无犯罪证明，熟悉26个英文字母，读写能力没问题、小面积纹身可以，无传染性疾病。 岗位一【操作机台设备】 1.【工作内容及要求】操作半自动化的机台设备开关机，上下料，走动站岗，（穿/不穿无尘服自己选择） 18-45岁 18-50岁 3.【工资计件】综合5000-8000，前三个月综合薪资不低于5000 所有岗位福利待遇: 包住宿6-8人间，空调洗衣机独立卫生间，平摊水电费； 吃饭厂区食堂一天三顿5块钱，两餐夜宵免费； 购买五险一金，每月15号发放上月工资，计薪（本月26日-下月25日为一个月工作周期） 4.上班时间:8:00-20:00（12小时两班倒，半个月倒一次班），月休2-4天 岗位二【质检，品检】可选择长白班 1.【工作内容及要求】质检看产品瑕疵，坐岗（穿/不穿无尘服工资不同，自己选择） 2.【要求】18-45岁，，眼睛近视不超过400度 3.【工资】计件工资【穿无尘服岗位4500-7000】【不穿无尘服岗位4000-6000】 4.【上班时间】8:00-20:00，两班倒（半个月倒一次），月休2-4天.上六休一。

招聘：助理2人要求：25岁以上周末双休节假日休息薪资待遇：面议主要工作：协助主管完成一些事宜。不需要出去跑联系电话：（）地址：什邡城区

1. 体系规划与建设：依据ISO9001/IATF16949/ISO14001/ISO45001等标准要求，编制或更新质量与环境管理体系文件，组织完成程序文件、作业指导书及记录表单的编写工作； 2. 体系执行支持：推进各类文件在各职能部门的有效落地，确保制度与流程规范运行，定期评估体系执行状况，发现异常及时提出改进建议； 3. 体系优化推动：结合内审结果、管理评审反馈、客户投诉及绩效数据等信息，主导体系持续改善工作，组织制定并闭环管理纠正与预防措施； 4. 内部审核实施：拟定年度审核方案，设计检查清单并开展内部审核活动，识别不符合项，提出整改意见，并监督整改措施落实情况； 5. 执行监督与核查：定期对各部门体系执行情况进行抽样或专项审查，重点监控关键流程及高风险岗位的合规表现； 6. 外部审核协调：统筹认证审核前准备工作，如文档归集、现场准备、人员辅导等，协同相关部门配合第三方机构完成审核任务； 7. 审核问题应对：针对外审发现的不符合项，牵头组织根本原因分析，制定改进对策并推动实施，跟踪验证整改成效； 8. 证书周期管理：监控认证证书有效期限，提前启动换证或监督审核流程，保持与认证机构的日常沟通与对接； 9. 体系培训组织：制定年度培训计划，面向不同岗位开展体系标准、流程要求及操作规范的培训，留存培训记录并评估实施效果； 10. 绩效追踪与分析：收集体系运行相关环境与质量数据，定期编制运行分析报告，提交管理层作为决策参考； 11. 管理评审协助：整理管理评审所需材料，包括体系运行概况、内外部审核结论、改进项目进展等内容。 岗位要求： 1. 工作经验：具备2年以上相关岗位工作经验，有电子、汽车、医疗、化工、制造等行业经历者优先； 2. 体系运作经验：曾独立主导或深度参与质量、环境、安全等管理体系的建立、运行与维护工作； 3. 标准理解能力：熟练掌握所负责体系的标准条款（ISO9001、IATF16949、ISO45001、IECQ QC080000）； 4. 文件编制与流程改善能力：可独立或主导完成程序文件、SOP/SIP、记录表格等体系文档的撰写与优化； 5. 沟通协作能力：具备良好的跨部门协调能力，能有效推动问题整改与流程落地； 6. 审核执行能力：能够独立开展内部审核工作，准确识别不符合项； 7. 数据处理与汇报能力：熟悉KPI管理与数据分析方法，能定期输出体系运行报告；熟练使用excel、word、ppt、OA流程等办公系统工具

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【岗位职责】 1. 负责公司质量管理体系的建立、实施、维护及持续改进，确保体系运行的有效性和符合性； 2. 组织内部审核和管理评审活动，跟踪整改项闭环，协调应对外部审核与认证； 3. 推动各部门落实质量体系要求，提供过程支持与指导，提升整体执行力； 4. 参与质量相关文件的编制、修订与宣贯，确保标准规范有效传递与落地； 【岗位要求】 1. 具备良好的质量管理理论基础，熟悉ASME质量管理体系标准及相关法规要求； 2. 具备较强的沟通协调能力，能够跨部门推动问题解决与流程优化； 3. 工作细致严谨，具有较强的责任心和执行力，能独立开展体系相关工作； 4. 熟练使用办公软件，具备一定的文档编写与数据分析能力；