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仓管员1、教育：中专以上学历，物流管理、信息化相关专业；2、工作经验：2年以上库房管理工作经验；有叉车操作证，具有仓储管理员职业技能等级证书优先。3、知识要求：掌握仓库管理运作和管理知识；熟悉库存物资的存储、堆放、装卸操作流程；了解运输、配送知识及车辆装卸安排；熟悉仓库安全管理制度和应急措施，了解相关安全隐患，具备处理意外情况的应变知识，会做电脑ERP系统。4、态度要求：工作态度积极主动，较强的工作责任心和敬业精神，工作细心和耐心，团队意识强。5、能力要求：具备良好的组织能力，能够保障仓库物资快速查找和合理利用；高效的执行能力，迅速领会和准确执行；良好的沟通协调能力，确保工作顺畅进行；具备解决问题的能力，能快速分析情况、制定解决方案并及时有效解决。1、出入库管理。执行出入库流程制度，根据计划制定原材料、成品出入库、调拨计划及采购到货计划；。2、库房管理。随时核对库存报表，准确掌握库存数量，根据物资情况合理周转，并及时将长期积压物资或低于安全库存的物资反馈给相关部门；落实库房产品标识管理，接受采购及生产对产品标识的执行情况检查，沟通协调相关部门做好产品标识的传递和记录，实现产品的可追溯性。3、库房安全管理。执行库房安全检查机制，按照库存物资特性、数量等合理、安全摆放，对各库房产品的摆放、库房门窗、消防器材、温湿度记录进行检查，固化检查时间和频次，确保产品存储损耗在公司准许的范围内。4、物流成本管控。及时了解物流市场行情，合理选择物流运输渠道，有效管控物流成本。5、原材料发放，成品入库。根据生产需求，每日向生产车间安排原料配送，进行领料记录核对，退料记录核对。6、完成领导交办的工作。薪资福利:薪资范围：4K-5.5K；五险一金、提供食宿(独立阳台、冷热水洗浴、暖气、洗衣房等)、按时发薪、享法定节假日、带薪休假、室内外体育馆/场(篮球、足球、乒乓球、桌球、排球、羽毛球)、生日派对、电影院、培训与拓展、团建活动等。招工人数:3人添时请备注姓名+应聘岗位（

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