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招聘:规划部经理薪资:15-20K(一)战略规划制定1.分析市场环境对宏观经济形势、行业发展趋势、竞争对手动态等进行深入研究和分析,为企业战略决策提供准确的市场信息。收集和分析相关行业数据,评估市场机会和潜在风险。2.制定企业战略根据市场分析结果,结合企业自身资源和能力,制定企业的长期发展战略、中期规划和短期目标。明确企业的核心业务、发展方向和竞争策略。3.战略评估与调整定期对企业战略的实施情况进行评估,根据实际情况及时调整战略规划,确保企业始终朝着正确的方向发展。对重大战略决策进行可行性分析和风险评估。(二)业务规划与项目管理1.业务规划明确业务目标、策略和实施步骤。对新业务领域进行调研和分析,提出可行性建议和实施方案。2.项目管理负责企业重大项目的策划、组织和实施,确保项目按时、按质、按量完成。对项目进行全过程监控,及时解决项目实施过程中出现的问题。(三)组织与流程优化1.资源整合整合企业内外部资源,为企业战略实施提供支持。协调各部门之间的资源分配,提高资源利用效率。2.部门协调与企业其他部门保持密切沟通和协作,确保战略规划的顺利实施。
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的使用情况;2、掌握供电设备的运行、维护、养护情况;3、公共设施电表的正常运行情况;4、掌握所管物业区域内供水及消防管网走向;5、持有水暖证、电工证;岗位职责:1、负责公共区域日常水暖维修,线路、电气设备的日常巡检;2、设备故障报告并维修,水电工安全操作规程工作时间:白夜休休倒班制度:(孙经理)工作地点:北京市顺义区天竺华谊桥
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每天八小时工作时间,每周双休,单位提供住宿,伙食自费。招聘岗位1.工程岗位(强电运行)2.工程岗位(高压维修)3.工程岗位(低压维修)4.工程岗位(空调运行)5.工程岗位(电梯技工)6.工程岗位(水暖技工)7.工程岗位(综合维修)8.工程岗位(弱电技工)
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