打包工有团队合作意识，听从安排，手脚麻利薪资福利:薪资面议；月休2天招工人数:1名

招聘：储备干部薪资：3001-5000元/月薪资面议岗位职责：1. 学习成长：熟悉公司业务、流程、制度，轮岗学习各岗位工作，快速掌握岗位技能。2. 执行工作：协助完成部门日常事务、项目推进、数据整理、客户对接等基础工作。3. 能力培养：参与培训、复盘、考核，提升管理、沟通、统筹、问题解决能力。4. 团队协作：配合团队完成目标，主动沟通，积累团队管理经验。5. 目标达成：按要求完成阶段性任务，为未来独立负责团队/项目做准备。6. 总结汇报：定期总结工作、反馈问题、提出改进建议。岗位要求：经验：应届生/1年以内工作经验均可，有实习、社团、项目经验加分。能力：学习能力强、沟通表达好、逻辑清晰、抗压能力强。素质：积极主动、

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现在这里需要一个小时工，4个小时140。

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招聘人员，工作地点在广西防城港。

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物流公司招聘文员一名，有物流工作经验优先，熟单据统计结算，电脑熟练，工作认真细心负责。工作地址港口区，单休工资面议。有意联系：

当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资：6000-8000元/月，每月15号打卡发放，(工资不押不扣） 2、工作时间：早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构：保底工资+加班费（保底6000） 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍;节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 1、五险一金统一全由公司全额承担，总工资的12% 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫妻房（外宿补贴500/人/月 三、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真；

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2.积极参与质量改进、效率提升等合理化建议活动，持续优化作业流程 任职要求： 1. 年满18周岁到56周岁身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2工作认真负责，服从管理，有力气吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和执行力 3.有制造业普工/操作工经验者优先；无经验者提供系统岗前培训 4.遵纪守法，无违法犯罪记录，遵守各项规章制度

电商仓库分拣员30-45岁工作地址:北投

岗位要求： 1. 接受无相关工作经验，简单易上手，主要负责汽配零部件组装、辅助生产操作，流水线作业； 2. 服从车间排班管理，能适应工厂车间正常上班节奏； 3. 身体健康，手脚麻利，做事认真负责。 福利待遇： 综合薪资 7000 元每月 包吃住，厂区宿舍，食堂提供工作餐，不用承担食宿开销 上六休一，固定排班，作息稳定 工作说明： 厂区车间作业，岗位都是普通操作工，无需高技术，入职有老员工带教。上六休一模式，每月按照排班出勤，工资按月发放。包吃包住，减轻生活开支，缴纳五险，权益有保障。 有意向可以直接投递，面试简单，合适即可安排入职。

防城港桂盟食品经营部:因业务发展需要现招聘：仓库拣货员1名（45岁以下）：2700福利待遇：提成+年终奖+季度考核奖+五险备注：1、以上岗位均要求45岁以下2、工资上不封顶非诚勿扰联系方式:凌先生上班地址:港口区东兴大道

【岗位职责】 1、车辆管理:跟进车辆维保、年检、保险到期提醒；统筹车队日常管理，落实出车前车辆检查；监控油耗、轮胎、维修成本，防范各类舞弊行为。 2、司机管理:负责司机招聘、岗前安全培训；协调司机纠纷，规范司机入职、离职全套交接流程。 3、安全管理:监督杜绝疲劳驾驶、超载、超速；处理交通事故、现场协调、保险对接、事故复盘；定期组织安全例会。 4、协同调度:配合调度安排运输任务，及时反馈车辆故障、行车异常；完善车队各类台账(维修保养记录，违章台账)；定期向负责人提交车队运营报表。 【任职要求】 1、持有A2/B2驾驶证，具备运输管理或物流相关工作经验，熟悉货车交通法规货运行业政策、保险理赔流程，3年及以上货运车队管理经验优先。 2、会使用办公软件，具备基础数字化管理思维。 3、原则性强，廉洁自律，杜绝与维修、油料渠道利益往来;敢于落实管理制度，不纵容司机违规。 4、具备较强的应急处理能力，沟通能力强，能稳定司机团队，降低人员流失率。 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金（绩效挂钩:安全事故、违章管控、车辆完好率、维修保养成本管控、台账管理） 购买相关保险，节日福利，具体薪资面议。 【工作地点】 广西防城港/福建福州罗源（提供住宿） 联系电话:

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