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一、场控职位描述 1.负责直播前直播间搭建，包括产品陈列、灯光调整、设备调试与连接等准备工作，以及直播素材整理上传、商品上架、优惠券配置等后台操作 2.协助主播完成直播过程中商品上下架、库存更新，默契配合直播流程，及时应对并处理直播间各类突发情况 3.提前与主播沟通活动涉及的商品信息及注意事项，熟练掌握抖音小店功能及直播间的各项操作流程 4.优化场控管理，营造良好的直播氛围，协助主播与观众互动，提升粉丝活跃度、流量转化及账号影响力，实时跟进并回应粉丝提问，维护直播内容秩序 5.配合主播进行直播产品策划与节奏控制，辅助讲解商品亮点，增强用户参与感，把握话题走向，引导观众下单成交 6.对每场直播进行复盘总结，直播结束后完成产品归位、设备收纳，记录并汇总直播数据，及时反馈问题并指导主播优化表现，确保合规运营 7.每日对直播后台数据进行复盘分析，涵盖营销数据、交易数据及商品管理情况 8.协同主播达成各项销售目标及相关工作任务 9.参与店铺日常运营，熟悉小店后台操作，掌握商品发布、售后服务等基本流程 二、岗位要求 1.具备半年以上抖音直播相关工作经验，有场控、助播或中控岗位经历者优先录用 2.熟悉抖音小店平台操作规则，了解直播带货的节奏与常见运营策略 3.具备调动直播间气氛的能力，能与主播良好协作，发挥团队优势，提升直播效果 4.性格外向，积极乐观，具备较强的口头表达与逻辑组织能力，工作态度端正，责任心强

无责底薪8000+2000绩效+提成，五险一金，带薪年假，试用期全额发放，晋升空间广阔！ 一、岗位职责： 1、依据公司发展战略，制定阶段性营销计划并组织团队落地执行； 2、负责团队成员的专业知识与销售技能培养，实施监督与日常管理； 3、统筹客户资料及销售线索的交接与维护工作； 4、打造高效产出、业绩突出、积极性高的销售团队； 5、落实上级及公司安排的其他工作任务。 二、任职资格： 1、具备保健品领域电话销售经验或教育培训机构从业经历者优先； 2、主动积极，学习能力突出，具备明确目标意识； 3、拥有良好的沟通表达能力； 4、有电话销售团队管理背景或社群运营实践经验者优先考虑。 三、岗位相关 1.工作时间：13:30-22:00，晚间休息1小时，国家法定节假日正常休假 2.福利丰富，包含年终奖金、团队激励、定期团建聚餐等多项待遇

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

【工作内容】：0-3公里驻点配送（美食、甜点饮品、超市便利店、蔬菜水果、美团买药、超市百货） 【薪资构成】：底薪3200【含600单有责+含车补300+含全勤奖200】+每单提成（6--12不等）+每单星级补贴（0.06-0.61）+各项奖金+各项补贴=7000——14000元（多劳多得） 【工作时间】：一天8小时，弹性工作，中午饭点，晚上饭点，前后2小时 【工作要求】：18-55岁，身体健康，能使用导航，会骑电瓶车 【工作优势】：就近分配站点，晋升通道简单（骑手—组长—站长），购买商业意外保险，新人有师傅带，健康证免费办。 站点直招，非中介！！！成都各个区均有站点100多家站点，可以直接就近站点面试，站长当面聊，合适就站点办理入职，直接上班，面试不收任何费用0元入职。

岗位职责： 利用公司提供的资源联系用户，通过微信，外呼的方式与用户沟通，解答用户疑问。 工作时间： 早九晚六，每天工作8小时，不倒班，准时发薪！！ 每个月10号发工资，不拖欠！！! 任职要求: 1、不限工作经验，有优秀管理培训、带教； 2、学历和专业不限； 3、性格外向，表达能力强，具有较强的沟通能力、交际能力及亲和力; 4、沟通协调能力强，灵活应变，抗压能力强，做事认真踏实。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

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