周一至周五 8:30-12:00 13:30-17:30 午休1.5小时 工作时长7.5小时 每周固定双休，法定节假日正常休息，无需加班 主要职责为协助客户查询信息并提供问题解答服务 不要求工作经验，掌握基础电脑操作及常用办公软件即可

工地台班单子，人员资料整理

岗位职责： 撰写优先审查相关材料（有资深员工指导） 【任职要求】 1、学历专业： 本科及以上学历，理工科专业背景（如机械、电子、通信、计算机、化学、生物医药等）优先考虑。 2、经验技能： 具有1-3年专利流程管理、专利代理助理或知识产权领域相关工作经验，了解中国专利申请流程及文书规范。 熟练操作Office办公软件，尤其擅长Word与Excel的使用。 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息

福利待遇 1、基本薪资+奖金+免费培训+职工公寓+晋升空间=平均每月5000-6000元，基础管理岗6000-8000元/月，中层管理8000-12000元/月，高层管理20000+ 2、良好的工作氛围和员工关系; 3、提供定期培训，坚持一流的培训; 4、免费提供职工宿舍 5、为员工提供良好的职业发展平台(公司所有管理岗都是从基层做起，内部提拔，不看先来后到和关系)。 5.底薪5000 晋升制度 晋升制度唯一就是公平公开公正，完全看自己能力，不看先来后到和关系！ 基层-主管-高管-准副理-副理-经理-一级经理-vp 工作内容 1.参与公司各部门的轮岗（市场人事行政运营等）培训，并全面了 解公司的运作模式和业务流程。 2.负责参与和协助上级进行各类市场调研 与分析工作。 3.协助上级进行项目管理和实施，包括但 不限于项目计划、资源协调、问题解决等。 4.积极参与公司各类内外部会议 任职要求 1.强烈的责任感(敢于承担团队责任)，有较强的实现个人价值的原望，愿意依靠自己实现自己的人生理想 2.有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑 3.有良好的团队合作精神，善于自我激励与激励他人; 4.积极进取乐观开朗、有志于从事管理方面的工作。 5.有企图心，想要通过公司和平台发展的

工作时间：八点半至五点半，冬夏作息统一，周末固定双休，法定节假日全部休息，节日福利丰富多样 岗位职责：协助客户完成项目申报相关事务 任职要求：掌握基础电脑操作，期望稳定并谋求长期发展

周一至周五 8:30-12:00 13:30-17:30 午休1.5小时 工作时长7.5小时 每周固定双休，法定节假日全部休息，无需加班 主要职责为协助客户查询信息，提供问题解答服务 不要求工作经验，掌握基础电脑操作及常用办公软件即可

工作时间：7.5小时工作制，固定周六日休息，法定节假日正常休假 岗位要求： 1、本科及以上学历，年龄23-36岁 2、工作态度端正，责任心强，具备进取意识 3、具备文职类相关工作经验者优先考虑 待遇：享受带薪年假、婚假、产假，组织公费旅游，发放节日福利，提供住宿等福利待遇

本岗位负责与政府下属单位对接，协助客户完成资质相关材料的整理与提交工作 8:30-17:30上班，午休1.5小时，每日工作时长7.5小时，周末固定双休，享受法定节假日 晋升通道广阔，办公环境宽敞舒适，诚邀您的加入！

要求熟练掌握办公软件，具备良好沟通能力，擅长协调事务，具有一年以上工作经验 岗位职责： 1. 能熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等，处理日常行政及文书工作； 2. 具备较强的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流，妥善协调内部工作事项，提升整体运作效率； 3. 拥有良好的组织与规划能力，可合理安排工作任务，保障各项事务按时推进并完成； 4. 维持办公区域的整洁与秩序，营造高效、舒适的办公氛围。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力； 2. 拥有一年以上相关岗位工作经验； 3. 熟练使用各类办公软件，能够高效率完成各项工作任务。

语言表达能力流畅 形象佳优先 可出差

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

来个夜班60司机大学城干活，活长。

八东村东大棚杂活招工人，月薪五千

年后找2名吸壳师傅，2名接板的

新城填不擦玻璃，收拾院子

招聘：保安/文员 薪资：2500-4500元/月 职位详情： 身体健康，责任心强，有担当

招聘文员，长白班 一、薪资待遇：保底4000＋提成+综合工资4000-10000不上封顶 1、公平广阔的晋升空间，管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 2、公司提供专用电话，话费补贴，节日福利，生日福利，定期聚餐，工作丰富多彩。 二、工作时间：9:00-18:00，上六休一 三、工作内容： 招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试； 对求职者的跟踪服务及用户习惯的数据统计与分析； 四、岗位要求： 1、年龄16-30岁，学历不限，有无经验均可。 2、有良好的沟通协调能力和亲和力； 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强； 只要你愿意付出，不论背景，不论学历，不论入公司时间长短，学历高低，按照能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间

负责办公室文档和日常工作

公司名称： 佛山市尊程汽车运输有限公司 行业：旅游客运 招聘岗位： 行政文员 工作地点： 佛山市顺德区乐从镇腾冲社区 招聘人数： 1名 工作性质： 全职 岗位职责： 1. 文档与资料管理： 负责主管部门对接公司文件的录入、排版、打印、复印、归档及保管，确保文档的准确性、完整性和保密性。 2. 数据录入与处理： 熟练使用办公软件进行数据录入、统计和制作各类报表（如Excel表格），保证信息的及时更新与准确。 4. 会议与活动协助： 协助安排会议，准备会议材料，做好会议记录与纪要整理；协助筹备公司内部活动。 5. 部门协作： 高效完成上级领导交办的其他临时性行政支持工作，配合其他部门完成相关工作。

负责超市的管理销售

小营村，现在能来的小时工一名

职位描述 1、准确传达集团战略部署与指导要求，及时反馈工作进展及执行成效，确保集团决策有效落地实施。 2、承担集团重要会议、重大活动的文稿起草、讲话记录整理，以及行政通知的撰写、发布和后续落实情况跟踪。 3、统筹集团文件管理工作，严格审核文件立意、格式模板与文字表述，确保文件质量；依据批示高效传递信息，强化督办职能，实现文件流转有序、归档规范，切实发挥承上启下与督查推动作用。 4、牵头推进集团制度体系建设，围绕战略目标与实际工作需要，组织督导各部门、各子公司制定、优化管理制度与业务流程，并评估执行效果；每年年初编制《制度汇编》，年末提供制度落实达成率考核数据。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的协调与落实，保障办公流程高效有序运行； 2、做好文件资料的分类、归档及保密管理，确保信息资料安全完整； 3、协助组织团队建设活动，推动团队氛围优化与协作提升； 4、配合开展人力资源基础事务，包括员工入离职相关手续办理； 5、统筹办公用品的采购、发放及库存管控，合理控制行政支出。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和协作意识，执行力强，能高效完成各项工作； 2、熟练操作Office办公工具，掌握基本的文字编辑与数据处理技能； 3、工作细致认真，责任心强，具备较强的统筹与应变能力； 4、有相关行政经验者优先考虑，同时欢迎学习能力强、态度积极的应届毕业生； 5、能适应快节奏的工作模式，具备抗压能力并保持良好的职业状态。

找小时工，马上能来的联系，地址许庄村。

周一至周五8:30-12:00 13:30-17:30午休1.5小时 每日工作7.5小时，每周固定双休 法定节假日全部休息，无需加班 主要负责为客户查询资料、解答疑问 不要求工作经验，熟练使用基础办公软件即可

项目在雄安新区，房屋建筑项目，工期两年，需要专职预算工程师负责本项目的预结算工作以及其他管理工作

具备酒店项目全过程造价咨询经验，熟悉精装修施工工艺流程，掌握精装修材料市场价格者优先考虑。

打包装6点能来的联系

打包工 薪资福利:早八晚七，管饭 招工人数:3名 工作地址:雄县南涞河村里

工作内容： 1、统筹公司行政事务，涵盖供应商对接与管理等相关工作； 2、带领行政团队，保障各项日常行政工作有序高效运行； 3、持续优化行政流程及内部管理体系，推动工作效率提升。 岗位要求： 1、具备优秀的团队领导力及管理实践经验； 2、擅长行政事务处理，拥有突出的组织协调能力； 3、具备良好的沟通表达能力，能与供应商等外部单位建立并维护长期合作关系。