岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并转达重要信息，做好沟通桥梁工作 4.配合完成基础数据录入、报表统计及简单文书撰写，支持业务部门日常工作 5.协助组织内部活动或接待任务，展现良好职业形象与服务意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和执行力 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

要求: 1.会电脑，会office。 2.文化中专以上。 3.工作认真细心负责。 4.良好的沟通能力。 职责: 1.做好服务人员的质量监督 2.做好资料的完善 3.审核系统的订单 4.做好物资管理 5.配合领导其他工作

无销售！！！无经验要求 入职会又带薪培训 入职后按正式岗位标准发放薪资，工作环境稳定。 【工作内容】 负责商城及官网订单处理，非销售岗位。 薪资待遇】 综合月薪4000-5000元，含基础薪资与绩效奖金。 【工作时间】 每日8小时，每周双休， 工作节奏稳定。 【福利情况】 节假日享有相关福利。 【任职要求】 1.熟练使用电脑，打字流畅

现金节日福利：端午300元、中秋300元、春节500元，不加班，双休 工作内容：负责客户资料录入及信息登记 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、普通话标准，无明显方言口音 待遇： 1、缴纳成都五险一金 2、提供带薪岗前培训 3、综合月薪5000-7000元 4、享受带薪年假、婚假、产假等法定假期 5、提供餐食补贴 上班时间： 双休制，无需加班，法定节假日按三倍工资发放 现金节日福利：端午300元、中秋300元、春节500元，不加班，双休 晋升机制清晰，管理岗位空缺较多，表现优异者最快一个月可晋升！

岗位职责： 1、依据公司业务需要，轮岗学习知识产权专员、行政、法务助理、人事等相关岗位，作为未来管理方向的储备人才； 2、按照公司及部门主管的安排，高效完成各项指定工作内容。 岗位要求： 1、应届毕业生优先； 2、具备出色的沟通与协调能力，能够顺畅进行跨部门协作； 3、性格踏实、思维活跃、态度积极、行动主动； 4、逻辑清晰，具备多角度分析问题的能力，善于学习、归纳与总结； 5、专业不限，人力资源管理、工商管理、财务管理及相关管理类专业优先考虑。 薪资福利： 1、综合薪资：3000-5000+奖金+贡献额（提成）+月度奖金+年度奖金 2、五险、双休、法定假日、不定期公休、年休假、生日购物卡、入职周年礼物、年终奖、岗位分红（总监级以上）、子公司收益分红、精英公费旅游、定期组织周边游等等。 3、晋升方向：专利专员→专利顾问→经理→市场总监→大区总监→全国总监→子公司总经理

我们早十晚六 午休俩小时 3点到4点还有下午茶时间 岗位轻松加愉快 办公室氛围超级好 从不加班老板也要早点回家带孩子~ 岗位职责: 1.负责各类资料的整理、核对及归档工作； 2.协助完成相关流程的审核与信息录入； 3.配合团队完成日常事务性工作。 任职要求： 1.工作认真细致，具备较强的责任心； 2.具备良好的沟通能力，能够与团队高效协作； 3.学习能力强，能快速适应工作内容。

职位描述（岗位职责） · 承担项目土建专业的预结算任务，涵盖工程量核算、清单编制、组价及成本预测等工作； · 参与招标文件的编制，主导土建类分包单位及供应商的招评标过程，并参与合同谈判； · 审查工程进度款申报资料，落实设计变更与现场签证的费用计算及审批流程； · 实施项目成本动态管控，开展成本数据分析，提出切实可行的成本优化方案； · 参与材料与设备的市场询价及价格审核工作； · 组织并完成项目竣工结算的编制、提交，以及与建设方、咨询单位的对账与审计配合； · 落实上级安排的其他与成本管理相关的事务性工作。 任职资格（要求） 必备要求： · 大专及以上学历，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业背景； · 具备5年以上土建造价工作经验，有房地产开发、施工企业或造价咨询机构完整项目经历者优先； · 熟练掌握广联达图形算量（GCL）、钢筋算量（GGJ/GTJ）、计价软件（GBQ），能熟练操作CAD及常用办公软件； · 熟知国家建设工程量清单计价规范及地方定额标准，了解现场施工工艺与流程； · 具备较强的图纸识读能力，精通钢筋平法图集相关内容； · 工作认真负责，细致严谨，具备良好的沟通协作能力与团队意识。 优先考虑： · 持有一级或二级注册造价工程师证书者优先。

需具备厂房项目相关经验（郑州项目），介意者勿扰！ 1、负责机电专业（包括电力、消防、暖通、给排水等）供应商的资格预审，组织供应商考察、履约评价，确定合格供应商名录等相关管理工作； 2、编制机电专业的招标与采购计划，审核项目提出的招标及采购需求； 3、编制机电专业招标文件，组织发标、答疑会议，开展标书评审，牵头组织询标、商务谈判及比价等招标全流程工作； 4、跟踪并监督工程类及材料采购合同的执行情况，落实合同交底，并在项目实施过程中进行检查，协同项目部做好与供应商履约期间的沟通与协调； 5、参与机电专业重大技术方案及施工组织设计的研讨，提出优化建议，参与图纸审核及相关会审工作； 6、具有厂房类建筑工程的实际工作经验； 7、完成领导交办的其他工作任务。

造价咨询公司业务需求，现招聘造价员两名（公路和水利专业各一名）。 年龄要求：25-35 从业经验：能独立完成编制控制价、计量、结算、审计相关工作，2年以上现场经验 ，做事麻溜，有职业素养， 工作地点：凉山州西昌市及县份坐班。 另聘公路内业熟手资料员两名：要求工地坐班，务实，善沟通。 老板随和，气氛融洽，待遇优厚。 不重文凭，重人品;不求学历，求能力 你未必出类拔萃，但肯定与众不同，加入我们，梦想起航。

【招聘】招厢式货车司机1名 ，50岁以内，持C1及以上驾照，有厢式货车驾驶经验，有责任心，能稳定长期干，工资面议。有意者电话联系:。

招聘 康定市姑咱镇，四川学院门口，巴老冒豆花冒菜招聘要数名服务员，18-35岁以内，长期 短期勿扰，吃苦耐劳，勤劳踏实，包吃包住。独立卫生间，全姑咱最好住的员工房，吃的应有尽有，全姑咱最好吃的员工餐，工资3000+只要你把我店当做自己的店，保证你比任何地方上班都舒服

甘孜藏族自治州白玉县招挖机小挖机驾驶员，7500一月，包吃住

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明天雅江高尔寺隧道旁边要一个带班带一天 一子头电话：李

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不是销售不是销售！！ 工作内容： 1.处理部门资料信息，工作简单轻松，完成之后随便摸鱼都行~ 2.接受无经验 入职有老员工一带一 接受应届生 实习生 可提供三方协议和实习证明 准时发薪 综合薪资6k—8k 朝九晚六 不加班！

岗位职责： 底新加提成 上班时间午9点晚上6点 综合薪资5-10000k

岗位职责: 1. 要熟悉操作基本的办公软件 2.负责日常文件的整理与归档工作 3. 协助完成各类资料的录入与核对 4. 支持部门内部事务性工作，确保流程顺畅 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够高效配合团队协作 2. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力 3. 能够在规定时间内完成分配的任务，具备一定的学习能力

公司目前招聘的岗位是文员岗位 公司是做农贸产品的，主要工作就是负责按照系统流程处理农产品电子订单 以农产品为主，工作内容就是电脑操作，根据数据处理电子订单。会基本电脑操作即可，纯技术岗。不是销售，不用打电话 工作时间9:00--16:00 周末双休法定节假日全休 试用期4500+提成转正工资6000+提成 试用期一个月 经理岗月薪1w-2w；总监岗月薪2w～4w（最快半年可申请晋升） 有公平的晋升机制

甘孜雅江水利边坡支护项目招聘经营预算员，懂劳资资料，包吃住，能立即上岗，工资面议。 联系人:易先生

工作内容：档案数字化全流程，包括档案整理、打页码、扫描、高清、装订等。 任职要求：会简单电脑操作，能熟练使用电脑打字。

高速公路招聘技术负责人、施工员、测量放线员、造价员、资料员。合同工期：4年。要求：有独立完成高速公路隧道桥梁相关内容的经验。年龄45岁以下。有意向电话联系，工资面议

招聘：城市管理辅助人员 薪资：3500-6000元/月 职位描述： 招聘岗位：甘孜州城市管理辅助人员 招聘人数：150名 工作日期：长期稳定 岗位职责：协助开展城市管理相关工作 ，，年龄18-50岁，短发不染发，穿鞋身高172cm以上，能长期工作，自带换洗衣物 薪资待遇：包吃住， 工作时间：每天10小时，月休4天，节假日正常休息 集合时间：2026年4月15日统一集合送往岗位 面试方式：线上面试 联系： 联系电话： 发布时间：2026年3月23日 截止时间：2026年3月26日

有意向到店面试

18 - 45周岁，身体健康，性格开朗，做事勤快，讲卫生 薪资福利:2000+

。精通广联达算量。精通宏业计价。会做合同管理等

岗位职责： 1. 为高原地区百姓、赴高原旅游者提供高原反应预防、应对及康复的专业咨询服务 2. 协调当地酒店、旅行团等机构为高反游客做好高反应急响应、高反状况评估及高反缓解服务 3. 在318沿线有一定的渠道资源，具备拓展渠道合作的能力及客户服务的能力 任职要求： 1. 具备医学护理、公共卫生、健康管理相关专业背景，学历不限 2. 有高原地区工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，能面向不同人群开展健康宣教 4. 责任心强，具备基础数据分析意识和文档撰写能力 5. 持有急救员证、健康管理师证或执业医师资格证者优先

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海拨3600m，达不到要求不来，工资3000-5000，要求高的不来，实习生是低工资，铁路附属工程，吃不得苦，不愿加班，想月休的不请不要联系（休息根据项目情况灵活安排），能到现场管理的优先，，愿学东西的优先，想试试的不要来，微QBF（准备简历邮箱 qq.com

负责文员工作