电工中控员
1、招聘岗位：消控岗1名工作内容：消防设施操作、监控、维护等；完成主管安排的其他事项。要求：有消防设施操作员证，40岁以下，消控岗要求会操作电脑薪资待遇：4500-5000元/月，12小时班制，月休4天；2、招聘岗位：电工（有电工证、高压证）工作内容：负责园区内电工工作；完成主管安排的其他事项。要求：有电工证、高压证，40岁以下薪资待遇：4500-5000元/月，8小时班制，月休4天；地址：陵水县文罗产业园区联系人：
海南陵水酒店工程部招聘人员。要求懂水电及网络方面知识，年龄在30至45岁之间，能适应倒班，
4000-4500元/月
水电工月结
酒店工程部招聘人员。要求懂水电及网络方面知识，年龄在30至45岁之间，能适应倒班，有酒店工作经验者优先。薪资福利为4000至4500，每月休息三天，可包吃住。工作地址为陵水县椰林镇滨河南三横路39号。
随州广水市放电缆线接线两三天的活，只找队伍，不找个人，工具自带
300-400元/天
电缆1-4天1-2人
放电缆线接线两2天的活，只找队伍，不找个人，工具自带，本地人来，远就不合算，
水电维修工
5000-6000元/月
卫浴家具维修门窗安装维修热水器家电维修维修坐便器水电工长期1-2人电工证
一、日常巡检与预防性维护
全面巡检：定期（每日 / 每周）对客房、大堂、公共区域、厨房、户外等进行巡查，检查水电、照明、门窗、锁具、墙面、地面、卫浴、家具、家电（电视、空调、冰箱、洗衣机、热水器）等是否完好。
设备保养：按计划维护空调（清洗滤网）、热水器、抽油烟机、水泵、消防设施（烟感、喷淋、灭火器、应急灯）等，测试并更换电池。
隐患排查：提前发现漏水、漏电、松动、堵塞、老化等问题并处理，建立维修台账。
二、报修响应与故障维修
快速处理：接到前台 / 客人报修（如灯不亮、水龙头漏水、空调不制冷、门锁故障、马桶堵塞等），及时上门修复。
全能维修：
水电：电路检修、灯具 / 插座更换、水管维修、阀门更换、疏通下水道。
家电：空调、电视、冰箱、洗衣机、热水器、WiFi 设备等基础维修。
土建与木工：墙面修补、油漆 touch-up、家具维修、门窗合页 / 把手更换。
软装：窗帘、卫浴五金、镜子、挂件安装与维修。
台账记录：登记维修内容、耗材、工时、费用，便于成本核算。
三、紧急故障与突发事件处理
应急处置：突发水管爆裂、电路跳闸、停电停水、门锁卡死、热水器故障、空调故障等，立即到场抢修，保障运营与安全。
安全保障：排查消防、用电、用气、结构安全隐患，确保符合规范。
四、设施改造与装修协助
小型工程：参与民宿翻新、局部改造、墙面修补、地砖更换、灯具 / 洁具安装、家具组装。
配合施工：对接外部施工队，现场协调、监督质量、清理现场。
五、工具、耗材与资产管理
工具管理：保管、维护、清点维修工具（电钻、万用表、管钳等），确保完好。
耗材管理：统计灯泡、胶带、管件、滤芯、油漆等消耗，及时申购补充。
设备台账：建立设施设备档案，记录型号、采购日期、维保记录。
六、安全与合规
安全操作：遵守用电、动火、高空作业规范，佩戴防护用品，杜绝事故。
消防合规：定期检查消防器材、疏散通道，确保可用畅通。
配合检查：协助完成消防、卫生、公安等部门安全检查。
七、其他协助工作
跨部门支持：配合客房部、前台解决设施相关问题。
简单后勤：物资搬运、户外设施维护（庭院、泳池、围栏）、绿植维护。
临时任务：完成民宿安排的其他维修或后勤工作。
弱电工亮化1-4天1-2人周结
陵水黎族自治县招亮化，弱电/安防，1人，3-7天，需要电工证和高空作业证，会爬竿的，可包活现场谈价，非中介，公司自招，非诚勿扰。
栏目概述
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