特种检测员，16000-8000元熟练操作三坐标，会编写检测程序、出检测报告；会UG三维看图、CAXA二维看图测量；会投影仪、硬度仪、粗糙度仪等精密检测设备

德阳房建，急招电工，质量员，联系电话汪

宜宾凯翼汽车 一、企业简介 宜宾凯翼汽车正规大型车企，厂区规模大、订单稳定、常年稳定生产！车间环境优良、恒温舒适、无需穿无尘服、工作轻松不压抑，长期稳定岗位、晋升通道透明，适合长期稳定上班！ 二、招聘岗位 总装操作工、物流辅助、成品质检、涂装操作工、焊装操作工 岗位任选、统一安排、可优先选岗 三、招聘要求 1. 年龄：20–35周岁 2. 学历不限、有无经验均可、零基础可培训上岗 3. 身体健康、无纹身烟疤、无案底、吃苦耐劳、服从车间管理 四、工作内容 - 总装：负责汽车零部件组装、内饰、外饰装配，简单手工活、流水线作业 - 物流：厂区物料配送、领料、补货、台账整理，走动式岗位、轻松自由 - 质检：负责产品外观、性能检测、复检，检查产品瑕疵，岗位轻松、干净 - 涂装：汽车漆面处理、喷涂辅助、打磨除尘，车间环境规范 - 焊装：车身焊接辅助、点焊、工位操作，师傅带教、上手快 五、薪资待遇 1. 底薪：2600–3100元（根据岗位定级） 2. 加班费 - 平时加班：1.5倍工资 - 周末休息日加班：2倍工资 - 法定节假日加班：3倍工资 3. 额外福利：岗位补贴、绩效奖金、全勤奖、生产奖励 4. 综合月薪：5500–7000元/月 5. 正规五险一金（入职即缴、保障齐全） 6. 发薪准时：每月25号统一发薪，从不拖欠 六、上班时间 标准5天8小时工作制，根据厂区生产任务合理安排加班，多劳多得、收入稳定，不强制无偿加班。 七、食宿福利（厂区优质配套） 1. 住宿：免费包住 全新厂区公寓4–6人间，空调+独立卫浴+24小时热水+洗衣机+WiFi+阳台，干湿分离，居住舒适，水电费平摊、物业费极低。 2. 吃饭：园区福利食堂 餐补15元每天，菜品丰富、价格实惠，营养套餐多样，就餐方便，有餐补福利，日常吃饭成本低。 八、完整员工福利 入职缴纳五险一金（养老/医疗/失业/工伤/生育+公积金） 带薪年假、法定节假日、婚假、陪产假等正规假期 季度/年终绩效奖金、节日福利、厂区团建 厂区配套完善：运动场、生活超市、休闲区域齐全 正规企业、管理人性化、不克扣工资、福利透明 九、晋升发展 零基础可学技术，老员工带教，定期调薪、岗位晋升、技术评级，长期干稳定涨薪，适合扎根发展！ 十、工作地点 宜宾三江新区·凯翼汽车厂区

急招四川发帖员！ 工作内容：抖音.小红书.闲鱼.视频号.快手等平台发布内容，支持零基础，操作简单 薪资：，无押金无费用 要求：对手机有一定使用基础，做事认真

普工 生产新能源零件（每周可预支） 轻松活路.质检坐岗 车间恒温恒湿 包吃住 岗位：质检坐班 要求：，18-42岁；初中以上学历；无不良嗜好，视力良好，身体健康，可适应夜班，服从车间管理；能适应两班倒； 综合薪资 ：正式工2380底薪+加班费+全勤+绩效+岗位补贴+餐补+房补+交通补贴+年终奖.综合薪资6500-7200出勤26天月保底收入6500元/月；每月20日发上月工资，夜班20元/班次 小时工23/时综合薪资7000 工作时间：8:00-20:00综合工资6500元-7500元 每半年进行考评，每年有两次普升及调薪机会（晋升-线长-组长-经理等） 、福利待遇:车间环境

数据线厂招人： ​岗位：普工，质检，打包。坐班轻松好上手，包吃住，[红包]30/小时。4-6人间。 ​要求：身体健康，体内无金属，无残疾。当天安排[庆祝]，入职打卡有津贴800元，抓紧时间

一品天下工作轻松时间自由一天200加上八小时提供吃住有意向电话联系

普工 生产新能源零件（每周可预支） 轻松活路.质检坐岗 车间恒温恒湿 包吃住 岗位：质检坐班 要求：，18-42岁；初中以上学历；无不良嗜好，视力良好，身体健康，可适应夜班，服从车间管理；能适应两班倒； 综合薪资 ：正式工2380底薪+加班费+全勤+绩效+岗位补贴+餐补+房补+交通补贴+年终奖.综合薪资6500-7200出勤26天月保底收入6500元/月；每月20日发上月工资，夜班20元/班次 小时工23/时综合薪资7000 工作时间：8:00-20:00综合工资6500元-7500元 每半年进行考评，每年有两次普升及调薪机会（晋升-线长-组长-经理等） 、福利待遇:车间环境

打杂，整理，活动协助，各种简单工作，右手就行，有的累点，有点不累，日结，

小时工，晚班，15一小时，有提成。其他面议。工作时间是19到24

1：500地形图测量工作地址:四川虹宇天地测绘有限公司3000-15000元/月五险1：500地形图测量

工厂招长期普工两名，工资待遇4000-5500，激光学徒（4000-5000）（有电脑基础者），焊工工资6000-8000，买社保，提供住宿，有意者联系。

德阳市招氩弧焊

德阳市旌阳区蓝鲸音乐节撤场220

德阳市广汉市招铲车/装载机司机

揭阳市鹏建混凝土有限公司需要品控1名综合工资6500-8000月，月休3天工资准时发放有意向请致电张总

塔式起重机检验，施工升降机检验，吊篮检验，附着升降式脚手架检验，桥门式起重机检验，需要有起重机械检验员证（QZY），需要会开车

江苏无锡地点：无锡职位：电气检验员时间：3-4个月，下周一开始工作内容：数据中心方仓安装过程中的电气调试可以参加的请私聊。招聘人数:1

隧洞开挖支护，及竖井开挖支护单元质量把控及陪同验收，

静载桩基检测

新能源汽车新厂区急招！设备维修！入职购买五险一金！保底8000/月招聘岗位：总装，涂装，焊装，冲压，质检，测试，叉车，电工，储备干部晋升空间大！前景广阔！欢迎咨询！报名从速！招聘要求： 1.需持本人真实有效二代身份证原件 2.年满16-52周岁，男女不限 3.，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工，长期工(新人入职满月奖2000-3000） 5.工作时间：早8晚5一天8-10小时 6.不压工资：随走随结（日结+周结+月结）正式工；6500—8000元 购买五险一金小时工22-23.5/小时------260-290元一天- 7.每周可以预支薪资+包吃包住+宿舍车间+宿舍空调(宿舍环境优美，洗衣机，空调，热水器，WIFI，配置齐全）免费直聘+可以预支++新人奖励有意向的投递简历，报名详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试

招聘熟手优先，薪资面议，招工人数1名。工作地址在天宏灯配城。

招聘银行信控专员，经验不限，中专学历。薪资为3000-7000元。工作地址位于四川省德阳市旌阳区南街南华春天C座3-10。

招聘临时工1名。要求身体健康，眼里有活。工作地址位于荷塘镇高村工业区。薪资待遇面议。

岗位内容： 1. 负责公司质量管理体系的日常维护、优化与持续完善。 2. 协助开展新产品或项目在研发阶段的质量策划，提供专业建议与技术支持。 3. 组织并协调内部审核工作，对接外部审核与认证相关事务。 4. 收集、分析生产过程及产品质量数据，识别改进机会并推动改善措施落地。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备两年以上质量管理相关经验，掌握ISO 9001和IATF 16949体系要求。 2. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的信息搜集、数据分析与处理能力。 3. 具备独立开展工作的能力，同时能在多部门协作环境中高效沟通与配合。 4. 拥有良好的统筹规划与时间管理能力，能同时推进多项工作任务。

[瓢虫]公司绿色通道，面试包过，资金紧张可预支、长安新厂长期招聘高价小时工，25/时，250/天！招长期。各大厂区直聘，签劳动合同有保障！公司绿色通道，面试包过，资金紧张可预支、【工资待遇】;综合工资6000+【招聘要求】：18-45岁、男女不限、经验不限。【工作内容】：包装，组装，分拣，搬运，扫描，质检，操作工等。【员工福利】：公寓，空调，热水器，洗衣机。食堂南北口味！【报名联系】：（同步），如有打扰，请踢出。

招聘打包工。薪资为5500-7000元。招聘人数为多名。工作地址为古三靖海路7号（古三学校附近）。

四川恒云泰环保科技有限公司招聘市场督察员1名。招聘条件为年龄28岁至45岁，中专及以上学历，有走访、稽查或外勤经验者优先。工作内容包括走访异常油脂商家，进行拍照、普法、登记；处理拒签、拒缴及结业商家核实；对违规偷盗油脂人员进行蹲点、取证、举报。薪资待遇为每月3200元至4000元。工作地址为四川省德阳市广汉市九高路。招聘有效期为2026年7月1日至2026年12月31日。

岗位职责： 1. 负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析，确保操作规范、数据准确 2. 协助完成仪器设备的校准、维护及基础故障排查，保障实验环境安全稳定 3. 严格执行SOP文件及质量管理体系要求，配合内外部审核与资质认证工作 4. 参与实验方法优化与新项目预研，协助技术文档整理与报告撰写 5. 做好试剂耗材管理、危化品登记及实验室6S现场维护 任职要求： 1. 学历不限，生物、化学、医药、食品、环境等相关专业优先 2. 有实验室技术员工作经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备基本实验操作能力，熟悉常用分析仪器（如pH计、分光光度计、离心机等）者更佳 4. 工作细致负责，具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 遵守实验室安全规范，能适应常规班制及必要时的加班安排

岗位职责: 1. 负责公司质量管理体系的运行，保障产品与服务品质达到行业规范要求； 2. 跟踪生产全过程，落实质量管控及改善方案的执行； 3. 组织开展产品质量检测工作，包含抽样检验与数据记录管理； 4. 高效处理突发质量问题，确保偏差得到迅速纠正； 5. 主导质量提升项目，推动流程持续精进； 6. 统筹部门各模块运作，助力团队建设与人才梯队发展。 任职要求： 1. 热衷于品质管理工作，具备优秀的分析判断与问题解决能力； 2. 具备良好的沟通协作能力，能在团队中有效推进工作； 3. 工作踏实负责，能够依循标准流程高效完成各项任务； 4. 学习意愿强，对新领域知识有较强的吸收与探索能力； 5. 适应力强，乐于参与并推动质量优化相关改进活动。