
门店店长
8000-10000元/月
店长1-2人有家电销售带队经验优先
工作内容:
1.带领团队完成公司下达的业绩目标;
2.带领团队完成各项管理任务:
3.制定并完成团队发展及业务计划,包括:人员计划、考核方案、部门发展规划、业绩完成计划等;
任职要求:
1.大学以上学历,有相关工作经验,具管理经验优先考虑,有2年以上的零售店铺管理或店长经
验,以及4年以上的零售经验;
2.有强烈的事业心、进取心,有良好的团队意识、沟通能力和团队打造能力,有组建及带领销售团
队的经验,身体素质良好,能承受一定的压力;
3.具备独立地制定及完成销售任务的水平和能力,能带领团队独当一面开拓市场,为公司创造价
值;
4.具有优秀的团队管理能力和良好的行文能力,并具备优秀的学习能力,了解行业及市场现状,熟
悉各类产品专业知识;
5.有客户资源者优先
门店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
生鲜超市店长
1.负责生鲜超市日常运营管理工作,确保商品质量与陈列整洁;
2.制定并执行销售策略,提升销售额及客户满意度;
3.强调团队协作,有效协调员工工作,保证高效运作;
4.分析销售数据,监控库存水平,并作出相应调整。
【任职要求】
-至少拥有零售行业(食品生鲜)三年以上工作经验,其中至少两年店长或同等职务经历;﹣具有出色的团队管理能力和客户服务意识,善于激励团队达成目标;
-精通数据分析,能运用 Excel 等工具处理业务报表;
﹣快速学习者,熟练掌握电脑办公软件的操作。
【福利待遇】
-提供具有竞争力的基本工资加绩效奖金制度;
﹣。
宠物店店长
4000-7000元/月
店长1-2人月结全职1-3年门店店长经验宠物美容师连锁门店经验客诉处理宠物洗护
【招聘岗位】宠物店店长
【工作地点】乐山市市中区陆游路320号
【岗位职责】
1.全面负责门店日常运营管理,包括营业值守、环境卫生、设备维护、安全管控,具备独立管理门店能力,承担门店核心管理责任,统筹处理门店各类日常及突发事务。
2.具备一定的宠物洗护专业能力,能独立上手操作,兼顾技术与管理,主要负责统筹门店洗护服务工作,可协助完成基础洗护及美容相关辅助工作。
3.负责商品销售、会员推广、储值卡转化,提升门店营收与利润。
4.维护客户关系,处理客诉与服务问题,提升门店口碑与好评率。
5.负责货品陈列、库存管理、效期管理、月度盘点,确保账实相符。
6.带领店内员工,做好排班、带教、纪律执行,提升团队效率与稳定性。
7.严格防范宠物抓伤、咬伤等安全风险,配合门店合规管理。
【任职要求】
1.热爱宠物行业,有1年以上宠物店工作经验优先,有店长/副店长/储备店长经验者优先。
2.原意在乐山市长期稳定发展
3.熟练掌握宠物洗护,能独立完成相关服务,动手能力强。
4.具备较强的销售意识与客户沟通能力,有会员推广、储值转化、商品销售经验者优先。
5.责任心极强,能独立守店、高效处理门店各类突发情况,具备独立运营管理门店的能力,工作稳定性高,执行力强。
6.做事细致、有耐心,无不良从业记录,认同门店运营理念,愿意长期发展。
【薪资标准】
试用期:底薪+绩效奖金+个人提成,综合月薪4-5k
转正后:底薪+绩效奖金+个人提成,综合月薪5k+
多劳多得上不封顶,提成的具体核算规则面议/入职后详谈。
工厂店店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职懂建材 或做过门窗行业
岗位职责:
1.负责门窗零售客户的日常运营管理
2.组织并落实销售计划,提升部门转化及业绩
3.协调门窗安装及服务
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4.做过门窗行业店长或销售
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销计划,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
任职要求:
1.具备门店管理经验,经验要求:不限(如实际有经验者优先)
2. 最低学历:不限(中专/技校及以上学历者更佳)
3.具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力
4.熟悉零售行业运作流程,有厨卫电器,家政保洁等行业背景者优先
5. 工作地点:夹江县青衣街道南街40号首席师傅
四姑娘山无人机体验场店长
5000-15000元/月
店长1-2人月结全职
【招募】四姑娘山无人机体验场|店长(合伙人)
联系人:高先生(微信同号)
地址:四姑娘山双桥沟景区内-科普教育基地二层-无人机体验场(门店地址)
定位:合伙人(结果导向)
产品:我们运营着一条双桥沟空中观光航线。无人机全自动飞行(实飞),结合人工讲解与游客VR观看的方式,游客如同坐在飞机上。在无人机飞行的同时,游客可以观赏地面看不到的雪山秘境和双桥沟空中全景。2025年已实现门店从0到1搭建,盈亏平衡。2026年目标是火力全开,高速增长!
你负责什么?
1)经营结果(最重要)
•拿到结果:负责门店收入、利润目标达成
•门店盈利模型落地和迭代:把景区自然客流(很大)引流到店销售转化,迭代流程实现利润最大化
2)团队管理(能带人)
•人员带教:至少带 1名店员,按培训流程训练到“按SOP可独立上岗”
•人员考核:参与制定考核规则、日常管理规则,并按规则执行考核
3)景区外流量开发(逐步做:先转化景区自然客流,然后再开发外部流量)
•线下流量开发:民宿/旅行社/导游等合作点开发、维护
•线上流量开发:规划短视频等传播内容,在小红书(种草)、抖音/微信视频号等平台发布,为门店引流服务
我们希望你具备的能力画像?
•结果导向:愿意为利润/上座率/转化率负责
•强控场/强成交:敢开口、能成交、抗拒绝,能处理旺季高峰现场节奏
•强管理:能带人、能盯细节、能做复盘、能把规则落地
我们提供什么?
•已跑通的产品与航线、现成门店与资产设备
•已跑通的的培训流程、话术与SOP
•合作与增长空间:你做出结果,我愿意分钱;已跑通的低空文旅落地场景!
激励与回报:薪酬面谈(原则:合伙人定位,一起把店做起来;能拿结果的人赚得多。)
南充阆中市产后恢复店高薪招聘店长,调理师数名,待遇面议,上班时间早八晚六
3000-10000元/月
店长3-5人月结全职招已婚
阆中产后恢复店高薪招聘店长,调理师数名,待遇面议,上班时间早八晚六
门店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职需要有丰富工作经验的
全权负责门店日常全流程运营,落地菁莪供应链总部运营规范、品牌标
准与总部统一营销活动,把控门店现场、消防安全,妥善处理客诉及各类突发问题,维护
菁莪品牌门店形象。
2.业绩与货品管控:优化服务提升客户复购与满意度;统筹商品陈列、库存盘点、进销存
管控,严控货品损耗,优化门店盈利水平。
3.
团队人事管理:负责门店员工排班、在岗技能培训、绩效考核、日常团队激励与人员建
设,搭建稳定高效的一线团队。
数据复盘汇报:统计门店营收、库存、损耗等运营数据,定期向菁莪供应链总部提交经
营报表,根据数据分析调整陈列、促销、人员配置等优化方案。
电焊1-2人月结焊工证
聘电焊工一名,要有焊工证,技术好,眼里有活的,工资12000元每月,联系电话(二把刀、水平差的勿扰)
青岛市南区招摊铺机师傅包月11000徐工903十小时工作制,市政活要长期干的师傅要求近两天上岗
1-1.1万元/月
摊铺机司机长期6-10人月结长替皆可
招摊铺机师傅 包月11000 徐工903 十小时工作制,市政活 要长期干的师傅 要求近两天上岗
青岛黄岛区招摊铺机司机
1-1.1万元/月
摊铺机司机长期6-10人月结
招摊铺机司机 月结11000 长期活 主要负责修路 ,不压工资,薪资月结,长白班十个点 长期干交五险一金 要求60以下身体健康 踏实肯干 会基本保养
四川甘孜米线店招店长一位,工资1万起,工作地点理塘。在米线店做过三年以上即可。。
店长1-2人月结
米线店招店长一位,工资1万起,工作地点理塘。在米线店做过三年以上即可。。
压路机司机1-2人
理塘县找一名压路机师傅,要常住理塘的,活路给的点工400元一天,<br/>岗位职责:<br/>1. 干完活把现场清一下、别乱<br/>2. 安全、技术交底要参加、按要求干<br/>3. 发现不对及时反馈、别擅自改<br/>4. 配合检查整改、整改后复验<br/>5. 油料、配件领用对上,该记的记<br/>6. 工完场清、料具收好、车停指定位置
压路机司机
理塘地区招聘压路机代班人员,要求技术熟练。岗位职责包括:具备多台压路机协同时的分区与顺序意识;了解土基、水稳、沥青各层压实工艺差异;能够理解与执行对讲机指挥信号;拥有本岗位相关经验,能够直接上手操作;需参加培训和安全交底;能够与同事协作,并完成交办的工作任务。
四川甘孜甘孜县藏族自治州理塘县需要招聘压路机驾驶员。面议藏族自治州
压路机司机月结
四川省甘孜藏族自治州理塘县需要招聘压路机驾驶员。 面议 四川省 甘孜藏族自治州
压路机司机单钢轮长期1-2人月结
甘孜州境内招一名压路机司机,要求能吃苦耐劳(适应高原气候),年龄30-55岁,,有操作证会日常保养,工资7000元。
车况:2000多小时的三一26吨单钢轮。
店长1-2人月结
招聘店长1名,,年龄20岁至45岁以下,服从安排,对工作认真负责。薪资福利为底薪4000元加奖金。上班时间为8点至下午3点,下午3点至十点半。该信息于07月09日发布。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新龙摊铺机招聘在线招聘信息,主要招聘甘孜摊铺机司机相关人才。作为摊铺机司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解摊铺机司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。