招聘：质量工程师 薪资：5000元-6000元 熟悉质量体系，管理现场质量。

注：该岗位可以购买成都社保公积金，但是具体工作地点base四川德阳/南充。 岗位职责： 1、负责产品的样产到量产整个过程的产品质量把控； 2、制订产品检验流程和检验规范及品质管理流程建设； 3、主导产线良率改善和提升，根据现场不良情况，分析产品的品质缺陷并协调工艺员进行改善； 4、负责品质相关数据的统计分析； 5、负责客诉品质问题处理及推动改进； 6、积极完成上级交代的任务，并及时反馈结果。 任职要求： 1、本科以上，理工科背景优先，具有现场品质管理经验； 2、人员管理、人员培养能力强，对生产过程品质管理、良率提升等方面有实践经历。

招聘：普工|技工|生产|物流 » 操作工 新能源汽车电池有限公司 春节前招聘34人，具体如下: 岗位一：4名质量管理部人员 ①1名实验室的电池测试员；3名过程的OQC或者QA，男女不限。 ②要懂基本的电脑操作，办公软件等，能适应白晚班； ③年龄在21-40岁之间； ④高中及以上学历 岗位二：电池生产车间一线操作员工30人； ①年龄在21-40岁之间； ②高中及以上学历； ③有两年工厂工作经验，能倒班； ④有锂电行业工作经验优 招聘要求：21—40岁 工作时间：8:30–8:30（两班倒有夜班） 工资待遇：17小时+15元饭补➕10元夜班补贴。 综合工资：6000元左右。 企业提供三餐。提供免费住宿。上下班班车免费。 企业优势：离家近、环境好。宿舍设备齐全。 欢迎大家加入。 报名：文女士（） 来源: 清泉电池厂年前招聘34人，包住+餐补，综合月薪5000-6000元！

岗位名称：武侯区小时工（康特）;路由器光猫组装维修岗 岗位要求：1.年龄在1845岁之间。2.性别不限。3.工作内容涵盖路由器光猫等组装、插件、测试、维修、物料等。 薪资待遇：武侯区小时工薪资为16元/小时，周结工资，周五发放；月结薪资为17元/小时。另有在职补贴和稳岗补贴。吃住情况提供宿舍，有食堂需自费。工作时间8:3020:30，两班倒。

大有卓为一手单 【新都微网电子】 招聘岗位及工作内容：路由器 组装 包装 测试 （质检、SMT、普工、DIP） 工作形式：（大部份坐岗），不穿无尘服，当天安排宿舍，加班多工时高，吃住同厂 招聘要求 年龄：16-43 性别：男女不限 民： 案底：不接受案底 纹身：无明显纹身 体检： 文化程度：初中以上 合作政策： 模式1:打卡15天1200+ 模式2:打卡20天在职40天2200+ (以上政策 请假，，节假日不算在职天数， ） 员工福利 薪资：16元/小时（含1元／小时稳岗要求发薪日在职）+夜补15元/天+岗位补贴。综合4800-5500元/月 发薪: 20号 可预支。 吃住：包住宿+吃自理有食堂8-12元一餐（独立卫生间+独立洗澡+空调+洗衣机+Wi-FI+开水房+园区小卖部 时间:长白班/两班倒8-8，以车间安排为准，能够接受加班和倒班。' 面试需知： 1.面试通过需体检或三个月内体检报告（） 2.需要准备1寸照不限底色2张，身份证复印件2张。 面试地址：新都石板滩街道龙石路 面试时间：下午1点 面试接待：彭老师

四川迪菲特药业有限公司,QC经理,本科以上药学相关专业,10000-15000元/月,1,彭州市朝阳南路860号,

招聘：标准化、计量、质量工程技术人员 薪资：7000元-9000元 1、 组织实施并维护分公司的质量管理体系相关工作。 2、制定分公司年度的内外部审核计划（包括公司内审、产品评审、过程评审、二方和三方审核对接等），并组织按计划实行。牵头组织分析审核中发现问题，制定改善措施，跟踪改善措施的实施情况及改善效果。 3、策划并管理驻客户处售后服务人员的相关工作。

招聘：管理者代表兼质量经理 薪资：面议 管理者代表岗位职责：

岗位职责： 1.负责记录审核； 2.负责年度质量监督计划、质量控制计划的实施； 3.负责项目进度的管控； 4.负责仪器设备使用记录的监督管理； 5.负责标准物质的出入库管理； 6.其他领导临时布置的任务； 任职要求： 1.环境、化学、食品等相关专业大专及以上学历； 2.具备亲和力，沟通协调能力较强，工作态度端正，主动积极，有责任心，有职业道德； 3.同岗位工作经历至少1年及以上，熟悉检验检测质量控制或质量管理体系； 4.同时有实验室分析经验或采样经验或有大型仪器分析经验的优先； 5.有相关职称证书优先。

【红光视博科技】 接收身份证异常需要复印件入职/纯坐班/不体检 工作轻松/年轻娃娃的聚集地/需接受无尘服/面试包过 面试时间：下午14:00 招募要求：男女不限 身体健康、无案底、无裸露纹身 工作岗位：质检、电测、扫描 薪资待遇：170-200一天（15+2元稳岗补贴/H，夜班餐补10元/天,稳岗补贴发薪日在职享有，可预支）。 吃饭住宿：吃住都在厂里，住宿2元/天，吃饭4元/顿，先吃后。 上班时间： 8:00-20:00，两班倒。 上班地址：天台寺路。 特别注意： 1、； 2、员工打卡。

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Burberry招聘PT啦 【坐标】成都SKP-童装店铺 【待遇】:PT:时薪25/小时，法定三薪 【班次】:一周5天 一天8小时工作制 一个月排班168h 【工作内容】: 1.辅助导购销售，找货取货 2.整理打包货品贴标签等 3.卖场陈列维护 【要求】: 1.38岁以下，吃苦耐劳 2.有门店销售/PT工作经验 联系方式：

有没有挖机驾驶员，要熟手，挖田的。 ​ ​长期有活路干。开60小挖机。 ​工作地点，街子，和三溪。

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一手单 金坛深途汽车 招聘一线操作工岗位，18-40男女不限，身体健康 主要做一些装配 焊接 堆叠 测试 活简单轻松，不是流水线，有电池经验优先安排 吃住都在厂内 薪资待遇:22元/时包含餐补 工作轻松在职高，都是酱油活 打卡无，离职需提前申请， 2元长线 面试位置:金坛儒林 面试时间:下午一点 驻场电话

广兴电子 普工不用体检特殊岗位体检免费 年前离职的可以再入职 男女不限18-45 主营：生产笔记本电脑排风扇 点对点算11/小时 95%基本坐班，不穿无尘衣，生活环境好！ 特岗（射出焊接）：2⃣4⃣元/小时 普岗：（品保测试）2⃣3⃣元/小时 综合月薪6000−7500 注意： 1、所有岗位每月15日不在职按同工同酬计算 2、所有员工 （工价包含餐补和所有补贴、奖金） 中介利润 ：1⃣元/小时 宿舍有空调热水，宿舍在厂区，住宿免费，水电均摊。 12：30厂门口集合  联系电话小樊

开始面试 宜春经开区人！主要做线路板，电源车间岗位，打螺丝，放板收板，焊锡，装配测试等； 优势1: 两班倒 优势2: 不限本地户籍。 优势3：做事简单轻松。 【员工单价】16元/时，月综合工资4500-5000元/月（，）。 【招聘年龄】18-45岁，男女不限。 【作业班次】长白班坐班，个别两班倒，上班时间7:50-19:50； 【食宿情况】不包吃，食堂自行扫码吃饭3-8元/餐，伙食口味俱佳；空调宿舍6-8人间，水电平摊； 【面试要求】身份证原件+复印件2张+相片2张；不查纹身及染发；面试后需试工！ 【保险体检】。 【离职细节】长期工离职需提前一个月申请。急辞按厂规，，！ 联系电话：李

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东水田农家乐（二店）（初五），22日（初六）招兼职，9点半上班，下午2点过点休息。下午4点半上班，9点钟下班，工资160元，下班就发钱。联系电话宁女士

找个退伍军人当教官220一天包吃住，年龄25到30之间，行为规范

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岗位职责： 【体系搭建】牵头建立质量管理体系，涵盖新产品导入、供应商SQE管理、制程与出货检验规范制定、售后数据统计分析与改善措施落地、质量成本管控等内容； 【流程规划】梳理并优化新产品测试与评审流程，完善各产品线内部检验流程，输出适配产品的质量检测标准文件； 【工厂管理】依据不同产线的质检要求及合作阶段，面向外部供应商开展培训、技术指导与过程监督，确保在订单投产前完成质检标准的双向确认与签署，实现生产前有依据、生产中有跟进、交付时有把关； 【改进与创新】通过售后投诉数据的深度分析，动态更新质检标准，聚焦关键问题点，持续降低客诉率，提升产品评分表现。 任职要求： 1、大专及以上学历（经验特别丰富者可适当放宽），产品类、机械制造或设计相关专业优先考虑； 2、【相关经验】具有大件家居或板式家具、钢木类产品行业从业经历，熟悉家具结构设计，掌握常用材料特性，了解产品质量控制标准； 3、【软性素质】逻辑思维强，学习能力强，具备良好的自我驱动力，擅长目标设定与执行推进，拥有创新意识和持续优化思维，对产品和市场变化敏感； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，抗压性强，能接受长期驻厂工作。

1-酒体规划与设计 主导基酒配比优化、勾调方案制定及新品酒体结构设计，确保口感稳定性与市场需求匹配。 2. 酒体品鉴与技术把控 组织实施感官评审、品质分级与竞品对比分析，指导生产环节工艺提升；须具备品酒师资质（如国家三级及以上），熟练掌握香气、滋味等感官特征描述体系。 3. 采购与供应链管理 - 开展供应商筛选与资质评估，搭建酒类采供体系； - 管控库存周转率与采购支出，提升供应链运行效能； - 根据市场动向动态调整采购布局。 4. 多品类散酒技术统筹 覆盖研发规划、质量管控及供应链条全流程管理。 实现技术落地与商业运作协同，保障散酒产品从设计到供给的全周期专业控制。 熟悉酿酒工艺及酒体稳定性管理（如基酒贮存过程质量监控）。 具备供应链成本管控与商务谈判能力 - 酿酒工程、发酵工程、酿酒技术等相关专业优先 薪资待遇：4-6K+社保，周末双休，节假日正常休

急招寒假工数名，5天左右活路。联系

工作地点：成都/武汉/苏州/ 教育背景： 相关材料工程学士学位，更高学历者优先。 工作经验： 1. 6年以上相关材料管理经验。 2. 熟练运用8D、MSA（测量系统分析）、SPC（统计过程控制）、DOE（试验设计）、FMEA（失效模式与影响分析）等质量工具。 4. 熟悉ISO9001/14000等各类质量体系。 5. 能够使用JMP或同类数据分析工具。 6. 熟悉GR468、ML-883等行业标准。 岗位技能与要求： 1. 具备丰富的光模块产品相关经验。 2. 深入理解光模块的制造流程、测试方法、产品规格及应用需求。 3. 拥有无源或有源器件相关知识及经验者优先。 4. 能在上级最少指导下独立完成具体工作。 5. 擅长在跨组织、跨文化的全球团队环境中开展工作。 6. 抗压能力强，反应迅速，工作表现稳定。 7. 必要时需40%工作时间出差，前往供应商处、集团COHERENT）场地及全球其他地点。 8. 因需与全球多个场地协作，需能适应灵活的工作安排。 核心胜任力： 1. 具备供应商体系及流程审核的实操经验。 2. 具备主动进取、系统思维、创造性解决问题、适应能力、数据驱动决策、专业技术知识与技能、可靠负责、结果导向、团队协作与良好人际关系、工作标准意识、质量/细节把控能力。 3.流利英语口语

早八到晚八，中午和下午各休息一个小时，6-8点自愿加班时间