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《淘宝闪购招人啦》 【岗位简介】:根据订单信息及时，准确，快捷，安全的把餐品送到顾客手中。 【岗位要求】:会用智能手机，自备交通工具(有车牌与行驶证，黄牌蓝牌的需要本人持有对应的驾照)，无犯罪记录，需办理健康证，遵守公司规则，服从安排。 “另外容县，黎村，杨梅都要名额有限。单多补贴高”

广西火天大有文化传播有限公司 我们是一家专业从事民俗文化传播和咨询服务的公司，拥有丰富的行业经验和技术实力，业务范围涵盖民俗文化传播、非遗技艺传承，国学周易讲堂、环境优化，殡仪殡葬等多个领域。 学徒岗位名9名，任职要求： 1.年龄在18-49周岁，男女不限，身体健康，能够适应民俗行业的工作强度与特殊工作环境； 2.具有初中/中专及以上学历，专业不限，应届生、非遗爱好者均可投递。优先录入条件：退伍军人、持有C1机动车驾驶证、具备无人机操作执照，同等条件下优先录用；有易学、殡葬服务相关专业背景，或殡仪服务等工作经验者优先。 3.能够承受工作压力，具备良好的心理素质和情绪调节能力，面对工作中的突发情况能够保持冷静、妥善处理； 4.热爱民俗文化，对民俗技艺、节庆习俗等领域有浓厚兴趣； 5.具备良好的学习能力、动手能力，擅长文字记录或影像拍摄者优先； 6.能适应短期下乡调研，尊重各民族文化习俗； 7.薪资待遇；生活补贴+绩效奖金+ 8.工作地址：百色地区 联系人：妙吉祥电话： 应聘方式：添加微信：，将个人简历发送至微信，添加主题请注明“应聘学徒+姓名”。我们将在收到简历后的3个工作日内与符合条件的应聘者联系，安排面试。

负责区域快递的派送，和区域内订单的揽收。

公司在广西设有128个站点，员工上班可就近安排上班（公司提供住宿） 一、工作内容 每天站点报道，系统随机自由派单，无人督促，全程自由. 1、不认识路没关系，系统自带导航 2、可提供住宿+免押配电瓶车 3、系统派单+不用抢单 4.、上岗后有老骑手带新骑手熟悉商圈 二、岗位要求 1、要求18-45周岁不限 2、会骑电动车，会用手机导航即可 3、及时接收、准时配送外卖订单 4、骑手安全，入职公司购买保险 三、送餐员要求：16-57周岁（不限）较终要的就是身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；会用手机，能骑电瓶车（公司提供车辆）。 四、工作时间：每天平均工作8小时，自由上线安排时间，工作轻松自由。 五、综合工资：订单量大，多劳多得；单价平均5-8元一单，一天正常40-100单，新手4000-6000，正常干6000-8000，拼命干8000-15000（上不封顶）。无车者公司可提供，安排国标电瓶车（无需押金）。 六、福利待遇 1、任职要求：18-45周岁，不限。 2、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴、满勤奖励、优秀员工奖励、夜宵订单补贴、各种过节福利等。 3、工作地点覆盖各区，根据求职者情况就近安排。 4、订单多、好配送、工作自由。 5、晋升职位：骑手-组长-副站长-站长-区域经理-高层管理 注：公司直招，无需任何押金，当天面试成功者当天入职（无需任何经验），工资较高，上班时间自由，所有员工公司给予买保险，欢迎一起加入我们我们的大家庭~~

工作要求 不限学历|不限工作经验 有意者可在线咨询，24小时在线，或投递简历 工作时间：下午15点至晚上00点或下午19点至凌晨2点 工作内容：作为私影助教，你将协助完成观影任务。 岗位要求：年龄满18周岁，身高150+,形象气质佳，有无经验均可。待遇 1。无责保底10k+提成+奖金 2。免费培训，安排上岗，外地过来上班。 3。上班即可预支工资(也可日结)4。薪资发放标准，不压不拖。 5。月休4天，可连休，面试通过即可安排住宿，公司提供住宿，新员工提供床上用品。

满18-50岁!!要求：满18-50岁!!!骑电瓶车配送，提供电动车 招便利店，宠物用品，零食奶茶饮品配送，全职兼职可安排 薪资范围：8000-12000元/月日薪资：300-400可长期，人走账清 工作时间5-8小时，兼职时间自由安排，时间不固定，多劳多得 0元入职，无任何押金，就近安排

日结！兼职！临时工！暑假工！代理！实习生！ 工作：发单，分拣，装卸，服务员，洗碗工，客服，拉新，跑腿，协助，家教，保洁，业务员，人事，招生代理，驾校招生等等兼职/专职工作 要求：16-60岁，男女不

站点直招，0元入职： 1、长期工短期工首月车减免，免头盔餐箱春秋装。 2、可预支 工作内容;将订单送至客户手中（新手也能轻松做） 工作要求：会骑电动车，会看手机导航，无不良记录，身体健康。 新手入职不会的有师傅带，不用抢单，每天30-80单，多劳多得。 平均薪资5-9千，轻松干（新手）：5000+ 正常干：6000-8000，好好加油干：8000-9000。各种补贴：远单补贴、重量补贴，夜宵补贴，大额订单补贴，全勤奖，冲单奖，新人补贴，工龄奖等等。基本配送距离3-5公里左右，逢年过节有礼品安排。 晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理——高层管理 解决住宿车子问题！！! 站点直招非中介---0元入职

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招聘：安全员（玉林） 薪资：7001-10000元/月 一、岗位职责： 1、负责对施工队伍进场前安全条件的复核。 2、负责检查施工队伍工伤保险办理，核查施工安全协议。 3、负责组织施工队伍开展三级安全教育。 4、负责向施工队伍进行安全技术交底。 5、负责审核安全专项施工方案，监督安全措施的落实。 6、负责日常安全检查，发现隐患及时处理，跟踪整改落实。 7、负责核查七大高危作业现场安全环境，办理作业票，对高危作业实施旁站监督。 8、负责定期组织施工队伍安全培训。 9、负责上报月度安全考核报表。 10、负责及时上报安全事故、及时报险。 11、根据实名制管理要求，落实现场人员核查，并反馈项目部劳资管理岗。 12、完成领导交办的其它事项。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，安全、土木工程、燃气等相关专业优先； 2、3年以上相关工作经验，持有行业内规定的安全员资格证书； 3、应熟悉国家相关安全生产法律法规，掌握建筑施工安全生产管理； 4、有较高的沟通能力、协调能力等。 5、能适应出差。 6、工作地点：广西玉林 三、福利： 1、大平台，学习成长及晋升机会多 2、入职即购买五险一金 3、每月餐补、话补、传统节日福利、绩效奖励、年度体检等。

招聘：地喱领班 薪资：3001-5000元/月 岗位职责: 1、安排好地喱台的各项工作,督导传菜员做好开餐前的准备工作。 2、做好传菜上菜及餐桌工作,了解菜品及价格,及时向领导汇报。 3、亲自参加服务工作,团结及善于帮助同事。 4、有良好的服务意识,搞好本班组与其他班组的协调。 岗位要求: 1、1年以上餐饮工作经验,1年以上同岗位工作经验; 2、熟悉本岗位职责和操作规程,有较强的事业心和责任感; 3、熟悉服务工作业务知识,熟练掌握餐厅用具的技术; 4、具有一定的沟通协调能力,管理和团队建设能力; 5、身体健康,精力充沛。

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岗位职责： 1、骑手负责平台的订单，取单后按照订单信息取单送单 2、及时准确将物件送到客户手中; 职位要求： 1.年龄18一55岁，身体健康 2.无重大犯罪记录 3.会骑电动车，会使用手机导航; 福利待遇： 1、入职前7天保底300元/天，不够300元按300元发放，首月免费住宿，免费提供车辆； 2、单价:5-6.5元，全勤奖励300元； 3、冬季补贴8000元

大型商超诚招驻店配送员工作内容:配送到家服务，负责将顾客购买的商品及时准确送至顾客手中 岗位优势: (1)配送时间充足，不用抢时间 (2)配送地点主要是住宅区，不用高峰挤写字楼电梯; (3)单量足，配送效率高，一次可配送5-10单 (4)[薪待] 单量提成每单不等，公司配车，提供住宿。每月20号工资正常打卡。 正常干8000---9000元/月 努力干9000---10000元/月 使劲干10000---12000元/月 拼命干15000元/月(上不封顶) [福待] 单量提成+好评奖励+冲单奖励+话补+全勤奖+津贴补助+加班补助+夜间补贴+阴雨天补助+高温补助

驻店配送员，全市可就近安排，第一月住宿电车免费，比快递外卖都好送，固定一个门店拿货，单量稳定，0元入职，当天安排住宿，可预支工资 岗位职责： 1、骑手负责平台的订单，取单后按照订单信息取单送单 2、及时准确将物件送到客户手中; 职位要求： 1.年龄18一55岁，身体健康 2.无重大犯罪记录 3.会骑电动车，会使用手机导航; 福利待遇： 1、有车可自带车,没有公司可提供无任何押金! 2、当天可安排宿舍!

负责周边三公里门店的配送 骑电动车把物品送到顾客手上即可 工作时间一天8小时，月休四天年龄要求：18-50岁！！！ 每月薪资：9000-12000不等，除700现金补贴以外更有其他4000的高额补贴 想赚钱优先，事情多勿扰能吃苦的来！ 重点是0元入职！！！人走账清

招聘：招聘储备干部 薪资：面议 &#65279&#65279大专以上学历，勤奋好学，努力上进，有团队精神。 有意者可申请职位或来电咨询！

招聘：拣货员 工作内容:按单拣货,理货,打包快递,工作区卫生,分包产品、搬货、每月盘点,服从工作安排。 上班时间：8：00-12:00，14:00-18：00

现在有人卸货吗。

招聘：跟车送货员（全勤奖+餐补） 薪资：3500-3800元/月 岗位职责：负责日常跟车送货下乡，协助主司机，帮忙装卸货物，核对订单数量，确保无误。 任职要求：40岁以下，身体健康，踏实肯干，服从安排，熟悉玉林周边路线，有送货经验优先； 工作时间：8:30-18:00（具体看出车情况定）； 薪资福利：底薪2800+全勤200+伙食补贴+送货提成900，具体可面谈；

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招聘：养老院院长 薪资：8000-12000元 职位名称：养老院院长 岗位职责： 1. 全面负责养老院的日常运营管理，包括但不限于行政管理、财务管理、人力资源管理和后勤保障等，确保机构高效运转。 2. 制定并实施养老院的发展战略和年度工作计划，推动机构可持续发展，提升服务质量和管理水平。 3. 监督和指导养老服务团队的工作，确保为入住老人提供高质量的生活照料、医疗护理、心理支持和文化娱乐等服务。 4. 负责与政府部门、行业协会及其他相关机构的沟通协调，争取政策支持和资源合作，维护机构的良好社会形象。 5. 建立健全养老院的各项规章制度和操作流程，定期检查执行情况，及时优化改进。 6. 处理突发事件及投诉建议，妥善解决各类问题，保障老人权益和机构声誉。 7. 组织开展员工培训和团队建设活动，提升员工专业能力和服务意识，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，管理学、社会工作、老年服务与管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上养老服务行业工作经验，其中至少3年担任管理岗位，熟悉养老院运营模式及相关法律法规。 3. 具备较强的领导力、组织协调能力和决策能力，能够有效统筹全局工作并应对复杂局面。 4. 热爱养老服务事业，具有高度的责任心和职业道德，关心老年人身心健康，富有同理心和耐心。 5. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，能够与老人及其家属、员工及外部合作伙伴建立良好关系。 6. 持有相关职业资格证书（如养老护理员资格证、健康管理师等）者优先录用。

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广西玉林招聘储备干部，薪资范围7001至1000元，候选人需具备良好的沟通、应变、执行能力和团队意识。

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