无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘15人

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1、管住宿，有饭票，节假日发放福利，干满7-10天可预支工资生活费。 2、宿舍配备空调，无线网，洗衣机，24小时热水 3、工作简单，要求不严，工作轻松不累岗位要求： 1、年龄18-54岁之间，，身体健康，无犯罪前科 2、无明显纹身，长期干的优先。 3、公司直招无任何费用，面试合格即可入职上班

新店开业，急需驻点配送员20，提供车住，有无车辆均可入职，入职要求:身体健康，无传染疾病，会骑车，会看导航，年满18周岁，有无经验都可以，工资待遇5-7块一单，单量.保底60/80单。入职无需缴纳任何费用，全程0元入职，要交押金的都是骗人的

招美食的搬运工送餐员求职者您好! (郑重承诺:本岗位为直聘，非中介，请注意辨别，不收取任何费用。) 我是外卖骑手招聘杨小姐，现因业务量的急剧增长，全北京各大区都需求送餐骑手。如果您是为了挣钱的目的而来，那么我这里就是您奋斗的目标。在此我不做过多承诺，只要您肯用心，吃苦耐劳，月薪过万不是梦。如果有意向可直接电话与我联系，优先安排面试。 一、任职要求: 1、18-55周岁，身体健康，能办理，对服务行业充满热情; 2、亲和力较强、吃苦耐劳、人品端正、为客户提供安全、及时、准确、优质的送餐服务; 3、智能手机(会看手机导航)、(派送范围3公里内); 二、公司福利: 1、公司可提供交通工具，有多种方案; 2、跑单装备(包括头盔、配送箱、雨衣、工作服、工作牌等); 3、高额单量提成+福利津贴(车补、话补、饭补、房补、充电补、天气补等+商保); 4、站点可以提供住宿，水电费平摊。 三、单量提成: 责任底薪+每单平均单价(8-11)元一单。 日均单量40-90单;月度薪资8000-16000元不等 (宵夜阶段有补贴1~3元每单) 多劳多得，你的收入完全取决于你的能力，拼的就是你自己实力。(注:不同区域的单价提成有些小区别，详细的可以过来咨询了解) 四、工作时间:10:00-14:00，17:00-20:00;实际有效工作6个小时左右。 (注:6个小时，此时间段为必须在岗时间，其它时间可自主安排吃饭、休息等) 五、晋升机制: 1、定期为员工进行行业的专业知识培训; 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升:骑士--组长--副站长--站长--督导--区域经理--大区经理--高层管理。 上班地址:全北京就近安排

招贤纳士 知名团餐企业.招募社会各界精英： 具体招聘岗位如下 单位食堂招聘： 1，厨师1名，工资待遇：6500-8000元 2，送餐员：4000-6000 有经验者优先 3，面点中小工5名，4500-5500 待遇从优 联系电话： 郭井全， 工作地址：北京市通州区宋庄镇

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18-52周岁 身体健康无疾病 无案底无犯罪记录 会骑车会看导航

北京市通州区现在找两个小工 今晚六点半前到 六小时160

必须需要有高空作业证！！夜班，能吃苦，干活勤快利索，不符合者勿扰

北京通州区于家务店招聘 刷碗工月工资3800-4000 面点简单主食4000-4500 凉菜师傅工资6000-6500 招服务员六名4500-5500 家常菜厨师2名工资9000 厨师手艺好年龄27-40岁 长期稳定春节正常不放假 包吃包住！每月公休三天 联系人电话

地板40平米

通州有个做桥架的活，要有证的，薪资面议，联系电话，要有电工证的

山姆&商圈配送短期工/寒假工招募 1. 山姆寒假工：除夕保底6000元/800单，超/缺单5.5元/单 2. 短期工：山姆5元/单｜商圈4.5元/单 3. 出勤补贴：山姆10天补300+免住宿｜商圈15天补300 4. 必须做到2月14日，除夕保底需做至除夕

深圳留年短期骑手保底1.5W... 不经过第三方公司!直接来站点面试!0元入职 不同区域多种福利可供选择!可就近安排!!! 一，薪资待遇 [可以日结周结] (新人入职福利可以和冬季战役奖励叠加)单价奖励真实有效，站点直招非中介!!! 日均40-80单，无需手动抢单，单量充足，月综合收入12000-14000以上，上不封顶。 二，岗位职责 1，接单一到店取餐一送餐 2，配送范围：3公里左右，超出有补贴 3，男女不限，18-58周岁，接受无经验小白4，能正常使用智能手机，会骑电瓶车 三，工作时间 上午10:00-14:00下午17:00-21:00,8小时制其余时间自由安排，月休四天 四，提供住宿，洗澡空调洗衣机俱全，当天直接安排住宿，安排上岗， 可以就近安排，可以就近安排，可以就近安排ps：如果生活困难，可周结，包吃包住

【岗位职责】 -公司直招送餐员 -负责短途骑车配送 -使用智能手机接单配送 【职位要求】 -18~40岁 -会驾驶电瓶车 -无犯罪案底 -会使用智能手机 【工作时间】 -早上10点上线，在线8-9小时 【薪资福利】 -薪资由单量提成+远距离补贴+大额补贴+重量补贴+全勤奖+工龄补贴+时段补贴+暖冬补贴组成 -马马虎虎5800-6000 -勤勤恳恳6000-7000 -积极向上12000以上 -福利含五险一金|包吃|包住|话补|饭补|加班补助|交通补助 -公司提供车辆！！！

薪资直接拉满：日薪240-400+！月入8000-12000不是梦！按单结算，多劳多得，跑单小能手轻松月入过万～ 招聘要求：18-54岁，不限男女！学生党寒假想搞钱、想找长期兼职的宝子闭眼冲！ ‍岗位优势： 长白班！不用熬夜，作息超健康 系统自动派单！不用抢单拼手速，每天稳定60-90单 公司全包装备！头盔、工服、餐箱全都有，还提供电动车和宿舍，0成本入职！ 工作简单！配送外卖、超市果蔬、酒水、日用品，轻松上手 工作内容： 接收系统订单️到指定地点取货️按时送达顾客手中，主打一个轻松自由～

岗位职责： 负责站点3公里左右区域送餐，系统派单需抢单。 职位要求： 18-45岁、身体健康、重大犯罪记录、会骑车导航、团队精神强。 工作时间： 9:30-14:00,17:00-21:00 薪资福利： 底薪3000+单量提成（5-12元单）+奖金+补贴=7000-9500元月； 入职即买商业保险，可提供住宿； 全成都50个站点，可选区域上班； 不收任何费用或押金，每月20号发工资！！！

1、负责仓库货物的收发及库存管理工作； 2、负责运输线路的规划与设计，提升仓配运营效率； 3、负责物流成本的管控与优化，推进精益化物流改进； 4、提出物流信息化需求并跟进落地执行； 5、负责运输车辆调度及司机人员管理； 6、对运营全流程各项KPI的达成情况与服务质量负责，及时纠正异常并持续改善，保障客户满意度与良好口碑。

18-55岁之间都可以安排，56-58岁的需要提前打招呼。 没有经验限制，入职有人教有人带的，工作非常简单，上手很快的！ 可以日结，前期每天保底300块钱的工资！不管咋样，每天300元！！不压工资！！！ 住宿免费，4个人一个房间，有空调，有暖气，有单独的卫生间可以洗澡。 缴纳五险一金，可以接受残疾人。

通州马驹桥包装岗+净菜岗+分拣岗招聘， 大仓温度0-12℃，5-12℃ 男女不限，20-49周 分拣，切配，打包，水果蔬菜 薪资20-22.8/小时+30/天补助=260/天左右，综合薪资8000左右 宿舍6人间，有空调，独立卫浴，上班走路5分钟，水电费均摊.

招快递员，月薪保底8000+！不压工资，派费秒到账！ 4家快递共配，只送两个电梯小区，路线固定，一天500票左右，轻松高效不折腾！ 时间自由，多劳多得，收入稳定有保障！ 速联系： 名额有限，先到先得，马上上岗！

在场地负责装卸货物，需要上夜班儿，计件制，绩效多，劳多得，月均工资8000左右。上不封顶。

现在找20号人！六个小时200有来的打电话通州附近的

北京市通州区潞城镇漷县六街物流园招聘叉车工，提供住宿和月薪7000元待遇，工作地点在通州，具体联系方式请求职者通过其他渠道获取。

职位概述： 我们诚邀一位在医药领域具有丰富经验的物流运营人才加入团队。该岗位需全面统筹物流中心的日常运作，涵盖现场管控、流程执行与改进、客户沟通协调及运输资源调度。熟悉并严格执行医药行业相关法规（如GSP等）为本岗位的关键职责。 主要职责： 1.物流运营与现场管理： 统筹仓库/配送中心的日常运行，包括计划安排、组织协调与过程监控，保障订单交付的准确性、时效性与合规性。 持续优化仓储、分拣、装卸及运输等作业流程，提升操作效率与安全水平。 监督现场执行团队，确保各项操作符合标准作业程序（SOP）及医药行业监管要求。 2.流程优化与方案实施： 对现有物流流程进行梳理与分析，识别运行瓶颈并提出改进建议。 设计并推动落地物流优化措施（如仓储布局调整、运输路径规划、系统工具应用等），提升整体运营效率与成本控制能力。 主导或参与标准操作程序（SOP）的编制、更新与维护，确保流程规范、可执行且满足法规要求。 3.客户沟通与关系维护： 作为物流服务的主要对接人，保持与客户的高效沟通，及时响应需求并解决运营问题。 定期提供运营数据报告，向客户及内部管理层反馈关键绩效指标（KPIs）完成情况。 构建并维系良好的协作网络，涵盖客户、承运商及内部销售、质量等相关职能部门。 4.运力资源统筹管理： 负责承运商的开发、评估、筛选与日常管理，建立稳定高效的运输资源体系。 根据业务量变化动态调配运力，保障配送及时性并控制运输成本。 跟踪承运商服务质量，推动服务水平持续改善。 5.合规管理与质量保障： 熟悉并严格执行国家关于药品/医疗器械储存与运输的相关法律法规（如《药品经营质量管理规范》(GSP)）。 确保温控管理、记录留存、产品追溯等环节完全符合法规及客户质量标准。 配合完成各类与物流相关的合规审计与检查工作。 任职要求： 必备经验与技能： 物流运营核心能力：具备3年以上物流、供应链或相关领域的运营管理经验，精通仓储与运输核心流程。 现场管理能力：拥有扎实的现场管理背景，能有效组织、指导和监督一线团队。 流程思维：具备较强的流程分析与优化能力，善于系统化解决实际问题。 SOP制定与执行：有标准操作程序（SOP）编写、维护及推行落地的实际经验。 客户导向意识：具备良好的客户服务意识与沟通技巧，能够独立应对客户需求与突发状况。 高效沟通能力：善于跨部门、跨层级沟通协作，推动任务高效达成。 运力管理经验：具备承运商开发、绩效评估及运力资源配置的实操经历。 医药法规知识：必须熟悉药品/医疗器械物流相关法规、质量规范（特别是GSP）及行业标准。 加分项： 具有医药、医疗器械或冷链运输行业工作经验者优先考虑。 熟练操作WMS/TMS等物流信息管理系统。 具备基础的数据分析能力，能通过数据驱动决策。 个人素质： 工作认真负责，注重细节，重视合规与质量管理。 抗压能力强，适应高强度、快节奏的工作环境。 积极主动，具备较强的学习意愿与问题解决能力。

1：负责物流车辆卸车装载，操作搬运拉地牛等工作 2：操作简单；有无经验均可，要求身体健康吃苦耐劳。服从主管班组长安排

岗位职责： 1、负责分拨中心进出港货物的扫码、系统录入及打单出库操作。 2、负责作业现场6S管理相关工作。 3、配合运营主管完成现场其他临时性任务。 岗位要求： 1、年龄40周岁以下，身体健康，无不良习惯； 2、具备基础电脑操作技能及良好的沟通协调能力； 3、能够适应白班与夜班轮岗工作制度； 4、品行良好，工作积极主动，具备较强抗压能力。

1、范围小，1-2公里商圈 2、单量集中，全是顺路段距离 3、8元一单，每天50单起步，日收入450-800元/天 4、工资周结，人走账清 5、提供电动车免费充电 6、提供住宿，环境好空调洗衣机俱全