
宜宾叙州区招贴壁纸
10-20元/平
防火门贴壁纸15-30天1-2人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
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四川宜宾五粮液需要一个有应急管理局发的电工证的电工,干点长期活路,有空的老师联系:邓先生
电工长期1-2人电工证
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焊接1-2人焊工证
宜宾市屏山县招带应急管理局证件焊工或者带应急管理局高空作业证人员。年龄不超过50岁,配合现场检查,辅助安装设备工作,不进行焊接作业。
叉车工3-6个月1-2人月结
宜宾市翠屏区招叉车工
工作内容:协助设备安装
要求:27~45岁,有国网可查的叉车证,有10吨叉车经验优先,工期4个月,工价30元/小时,每天上班8~10小时,工资月结,人走账清,自备劳保鞋,包住宿
塑钢门窗断桥门窗安装1-4天1-2人周结包工技术好
西安市未央区招门窗改窗师傅,主要是改内倒180度。针对于业主家里窗户改成内倒180度。断桥铝材质,塑钢材质都可以改。公司提供五金,提供订单,只需要去业主家里改装。(主要区域西安,咸阳)
要求:25-45岁要有车,有经验者优先,改一扇提成50-80。每天基本上可以改十几个。
每天不用来公司,不用打卡。比较自由。
有门窗行业,会改内倒的欢迎了解
工资每10天发放一次。不拖欠。目前正是旺季的时候,轻轻松松一万多。
必须要有汽车,要拉五金还有改窗工具。必须有车会改窗才可以。
订单多!!!!!!
铝合金门窗1-4天6-10人日结
日结工,银城五金厂,安装工6名,铝合金门窗,16.5元一个小时,包吃,走动班,18-50岁,明天八点上班。
南溪豆腐干大龄工专场20-55岁包吃住6000+
4000-7000元/月
食品厂免费培训有提成高温补贴五险五险一金包住20人以上月结
南溪食品厂 大量面试
男女不限
大量上人-有健康证的直接安排岗位入职
工价:年龄:20—55男女不限
吃住:包吃四餐.包住
发薪时间:次月18号
培训时间:#上午10点
医院体检时间:#工作日全天体检
门窗制作
280-300元/天
操作工车间普工1-2人完工结算
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检
4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进
5.遵守车间安全规范,正确佩戴劳保用品,保持工位整洁
任职要求:
1.学历不限,能识字算数,身体健康,无传染性疾病
2.工作认真负责,服从管理,具备基本团队协作意识
3.能适应流水线节奏,可接受倒班或加班安排
4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
5.年龄18-48周岁,符合法定劳动年龄要求
凯翼汽车招募
5000-7000元/月
车间汽车厂免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
凯翼汽车招聘长期工
岗位如下
配送车间:25-40岁
配送车间叉车工25-40岁
产品检验:18-35岁
焊装:18-35岁
冲压:18-40岁
模块化分装:20-30岁
总装、20-30岁
自制件包装车间20-30岁
薪资待遇:
2200 底薪400稳岗补贴(其中叉车,焊装每月岗位400-500元补贴)加班费按照2200 计算平时加班1.5倍,2倍,3倍餐补交通补贴
综合收入:6000
新能源普工月入7000有吃住五险稳岗
6000-8000元/月
长白班车间普工免费培训交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工作岗位】
- 总装/焊装/涂装、物流、叉车工、产品检验员、存货管理员、测量员、人事助理等岗位,
-基础操作,简单易学
-电工直接投简历,线上审核通过即安排入职
【岗位要求】
-18岁-35岁
- 身体健康,无犯罪记录
- 不限学历、经验,新手可做
【工作时间】
- 目前实行长白班,上六休一/月休四天
【薪资福利】
- 综合月薪6000~8000元
-支持每周可预支200~300生活费
- 恒温车间、五险一金、年底双薪、节日福利、年终奖,优秀员工奖,晋升空间大
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车间长白班
岗位基本要求
1. 检分长白班:年龄要求25-42岁,严格遵循长白班工作时段出勤作业
2. 检分两班倒:年龄要求25-45岁,适应两班倒工作制度,服从班次安排
核心工作职责
1. 严格按照车间生产标准、质量检验规范,对生产成品/半成品进行质量检测、分级分拣,精准区分合格与不合格产品,保障分拣准确率达标。
2. 规范做好产品分类、点数、规整摆放,清晰做好产品标识,杜绝混料、错放问题,保障物料管理有序。
3. 作业过程中轻拿轻放产品,避免人为损耗,严格遵守岗位操作流程,保障产品质量完整。
4. 实时记录岗位检验、分拣数据,发现产品质量异常、瑕疵问题,第一时间上报班组长,配合后续问题处理。
5. 负责岗位作业区域卫生清洁,整理工作台物料、工具,保持环境整洁,遵守车间生产管理规范。
6. 服从车间管理人员调度,按时保质完成每日分拣、质检工作任务,配合班组完成生产进度要求。
7. 严格遵守工厂各项规章制度,规范自身作业行为,坚守生产安全要求,杜绝违规操作。
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