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一、施工工艺要求
（一）涂料施工·基层处理
1.基底检查：采用2米靠尺检测抹灰基底平整度，使用空鼓锤或长钢筋查验墙面空鼓情况，核查施工洞口是否完成抹灰；重点检查阴阳角垂直度、踢脚线及门框窗框周边基层密实度。
2.满批两道腻子：先以铲刀清除墙面松散物、残浆垃圾，再批刮腻子填补砂眼、抹痕、细裂纹，完成基底找平；阴阳角处用专用靠尺捋顺找直，踢脚线及门框窗框周边需贴美纹纸后精细批刮，避免污染；腻子为两遍综合用量。
3.打磨：先用150#砂纸粗打磨，再用180#砂纸细打磨，确保基底平整光滑；阴阳角采用砂纸包裹专用工具打磨，保持线条顺直；踢脚线及门框窗框周边用小型打磨工具处理，无毛刺和凸起。
4.点补：针对打磨后发现的基底缺陷，采用专用腻子进行修补；阴阳角、踢脚线及门框窗框周边缺陷需重点修补，确保基层无缝隙。
（二）底涂施工
滚涂底漆：按产品说明配比稀释底漆，施工时先涂边角部位，再涂大面区域；阴阳角、踢脚线及门框窗框周边用毛刷先行涂刷，再用滚筒收平，避免漏涂；主材为抗碱（渗透）底漆。
（三）面涂施工
1.平面乳胶漆（两遍）：滚涂前做好铝合金门窗、管线及踢脚线的成品保护，分色部位需用胶带纸贴直后再进行分色滚涂；阴阳角、门框窗框周边用毛刷细致涂刷，再用滚筒轻压收匀，无流坠和积漆。
2.墙面滚涂，顶部喷涂，喷涂施工（石头漆、水包水、质感浮雕、水包砂等）：两遍喷涂间隔约20分钟，第一遍漆膜表干后进行第二遍喷涂，避免出现透底、发花现象；喷涂后及时清理边角多余漆料。
（四）罩面漆施工
滚涂或喷涂罩面清漆：按产品说明配比稀释，施工顺序为先边角后大面；阴阳角、踢脚线及门框窗框周边用毛刷涂刷，确保均匀覆盖；主材为罩面漆，施工要求与底漆一致。
二、验收标准
（一）基层验收
1.表面平整度：2米靠尺检查，偏差≤3毫米，无明显凹凸、波浪状或坑洼；阴阳角垂直度2米靠尺检查偏差≤3毫米，踢脚线及门框窗框周边基层平整度偏差≤2毫米。
2.基层牢固性：无空鼓、裂缝、起砂、掉粉，敲击无空洞声；阴阳角、踢脚线及门框窗框周边无松动、脱层。
3.清洁度：无灰尘、油污、浮浆、锈斑、霉点等杂质；踢脚线及门框窗框周边无腻子残留和污渍。
4.含水率：溶剂型涂料基层≤8%，水性涂料基层≤10%。
5.pH值：基层pH值≤10。
（二）施工工艺验收
1.涂饰均匀性：无漏涂、透底、流坠、疙瘩、起泡、针孔，盖底充分无虚影；阴阳角、踢脚线及门框窗框周边漆膜均匀，无堆积和露底。
2.涂层厚度：底漆20-30微米，面漆30-50微米，按涂料品种及设计要求执行；阴阳角及边角部位厚度达标，无过薄现象。
3.施工顺序：按基层处理→底涂层→中涂层（如有）→面涂层施工，各层结合牢固。
4.阴阳角处理：方正顺直、线条清晰，安装PVC专用扣条，无明显缝隙、不平整；与墙面衔接自然，无翘边。
5.踢脚线及门框窗框处理：周边漆膜顺直，无毛刺、流坠和污染；与基材衔接紧密，无开裂和脱落。
（三）外观质量验收
1.色泽与质感：颜色均匀无色差，质感符合设计要求；阴阳角、踢脚线及门框窗框周边颜色与大面一致。
2.光泽度：有光泽要求的涂料光泽均匀，符合设计标准；边角与大面光泽一致，无明显差异。
3.分色线与图案：分色线平直，5米线检查偏差≤3毫米；图案清晰完整、无变形缺失；踢脚线、门框窗框与墙面分色线顺直，无偏差。
小工电工
海口市秀英区招电工师傅加小工
电工师傅需要正规电工证，年龄在55岁以下，需提供三甲医院的体检报告。
小工年龄在55岁以下，需提供三甲医院的体检报告。及当地派出所出具的无犯罪记录证明。
电工师傅与小工一配一搭配，户外作业。
工作内容：户外更换电表，带电作业。
薪资：电工师傅400元每天，小工300元每天，采取月结制。每个工人须提供有效的银行账号，工资由公司于每月15号下发到银行卡。管住不管吃。工资也可采取多劳多得制，详情具体再议。
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李先生：
洗涤车间生产总监
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生产总监5-10年本科及以上能源/环保/化工经验服装/纺织经验烘焙食品经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验化工工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设
一、岗位定位
全面负责洗涤工厂的生产运营管理工作，推进智能化与绿色化转型升级，实施高效精益管理模式，带领团队完成年度产值目标，增强企业市场竞争力。
二、核心职责
1.制定生产发展战略及年度经营目标，分解并监控关键绩效指标（生产、成本、质量、5S等）；
2.统筹管理订单全生命周期流程，确保交付周期与产品质量；
3.构建成本控制机制，优化能源使用与物料损耗，提高盈利能力；
4.推行车间5S管理体系，实现作业标准化与持续化运行；
5.协调生产、采购、物流、人力等部门联动，保障供应链顺畅运作；
6.建立人才培养与发展机制，提升员工专业技能与管理素养；
7.完善质量追溯系统，落实质量问题的闭环处理机制；
8.推动数字化工厂建设，实现生产数据可视化与运营效率提升；
9.关注行业前沿技术动态，组织新技术试点与落地优化。
三、任职要求
1.本科及以上学历，工业工程、智能制造、管理类相关专业优先考虑；
2.5年以上制造型企业生产管理经验，3年以上同行业总监级岗位经验，具备5S体系建设经验者优先；
3.熟悉精益生产、质量管理、5S管理等核心管理方法；
4.具备战略思维能力，能把握行业发展方向并制定应对策略；
5.拥有出色领导力，具备团队搭建与激励实践经验；
6.具备财务分析能力，可开展成本管控与预算编制工作；
7.抗压能力强，能适应生产旺季及多任务并行的工作节奏；
8.沟通协调能力突出，擅长跨部门协作与资源整合。
四、工作地点
2025年：定安县海南七星洗涤有限公司
2026年：澄迈县老城科技新城（元手共享洗涤产业园）
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招聘：安全主管
薪资：10-15k
职位详情：
1、制定安全生产规章制度、安全技术操作规程和操作规程；
2、排查事故隐患，制定整改方案和安全措施；
3、制定员工安全培训计划；
4、劳动防护用品的选择和发放；
5、生产安全事故调查；
6、制定重大危险源检测、评估、监测措施和应急救援预案；
7、其他安全生产事项。
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海南省定安县南丽湖项目需要雇佣两名二次结构木工，工作约一周，每日工作9小时，日薪420元，完工后即刻结算工资。
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