岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：4000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机

18-30岁，男女不限有相关经验年龄可放宽，朝九晚六

真真诚相待正好你在找工作我在招聘，我走过你走的弯路不希望你像我-样遇到不称职的hr。有意向可找我沟通了解合适再面谈 包住!包住!!!需要住宿的小伙伴直接私聊我!! 公司直招请放心投递，(接收小白!应届生!可长期发展!提供实习证明，三方协议) 工作职责: 1主要负责日常线上数据审核否真实齐全，筛选并整合2.完成上级的协助工作，前期都有师傅--对一-带。 薪资待遇:无责底薪+提成，没有业绩要求，综合到手5--8k 上班时间:9:00-18:00，午休12:00--14:00，上下午茶各半小时，年假至少半个月 任职资格: 1.年龄:18--27岁之间，男女不限，可接受实习和应届生 写字楼办公室工作，不外出

早九晚六，五险。周六上半天休息一天半。要求：会电脑，工作认真负责，家住铜梁。工作内容：计算司机绩效工资，准备交通局需要的一些资料，整理资料和老板安排的其他工作。工作单位：重庆市铜梁区欣晟商贸有限公司

工作内容轻松，办公环境良好，团队氛围融洽 每周休息1至2天，薪资区间4000-6000元 需具备熟练的电脑操作能力

办公室做资料

工作内容： 1、负责仓库日常货物的接收，以及出入库数据的统计与系统录入； 2、完成物料仓储相关数据的整理、归档、账务处理，确保系统信息准确更新与维护； 3、参与月度对账工作，执行库存实物盘点，并完成账目与实际库存的核对。 任职要求： 1、年龄23岁以上，具备相关工作经验者优先考虑； 2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 3、工作积极主动，吃苦耐劳，具备较强的责任意识及团队协作与创新精神； 4、标准工时为早8点至晚6点，每周上六休一，根据安排轮值加班1-2小时并支付相应加班费； 5、工作地点：渝北区礼嘉普洛斯物流园（请综合考虑通勤距离）； 6、试用期薪资3.5K，转正后月薪3.5K-4K，视个人能力定薪； 熟悉办公软件操作，有汽车配件仓储从业经历或持有会计证者优先录用！ 学历要求高中及以上。接受上述通勤条件与薪酬范围者欢迎咨询加入！

一、安全员职责 1、日常巡查：每天开展安全巡检，检查消防器材、电气线路、逃生通道等设施设备的运行状况，确保各项安全条件符合标准。重点关注消防设备是否齐全有效、电气系统是否正常运作、疏散路径是否保持畅通等核心环节。 2、记录与反馈：完整填写巡查日志，对发现的异常情况第一时间向安全部主任汇报，并持续跟进整改进展。建立规范的巡查档案，保障工作过程可查可溯，为安全管理提供基础数据支撑。 3、隐患排查：配合安全部主任开展周期性安全检查，重点针对消防安全、食品安全及基础设施进行风险识别。全面梳理可能存在的安全隐患，提升排查工作的覆盖范围和精准度。 4、整改执行：对查出的问题立即推动整改，确保各类风险点及时消除，维护老人与职工的人身安全。监督整改全过程，确认措施落地见效，避免问题重复发生。 5、培训辅助：协助安全部主任策划并实施安全教育培训，增强员工的安全防范意识和突发事件应对能力。负责整理培训材料，协调培训安排，保障培训质量达到既定要求。 二、文职工作 1、制度协助：协助主任拟定公司文件管理规章，优化文件起草、审核、发布、流转及归档各环节流程，保证文书工作的高效性、准确性和完整性。 2、文档管理：协助完成各类公文的收发、整理、存档及保密任务，包括撰写、校对通知、报告、工作计划等材料，确保文件妥善保管、传递及时。 3、团队协作：在履行岗位职责基础上，主动关心同事工作动态，积极提供协助，促进部门内部协同合作，营造和谐奋进的工作环境。 4、应急支援：面对突发事件或临时紧急任务时，能够快速反应，听从统一指挥，积极参与应急处理及相关支持工作。 任职要求： 1、具备2年及以上相关岗位工作经验； 2、做事细致，具备较强的责任心； 3、工作地点位于城口县庙坝，请知悉 4、持有安全类相关资格证书者优先考虑

1不外出不跑销售; 2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 3.主要负责审核前期资料，不外泄公司的任何资料数据; 任职要求： 1.年龄要求18-28岁，男女不限 2.经验不限，入职会有人带 薪资待遇：综合薪资5000-6000 上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00 公司直招!提供住宿，感兴趣可先沟通了解

公司有专门的销售部门了，不需要你去轮岗跑市场之类的也不需要你去销售和谈业务的公司直招!提供住宿，感兴趣可先沟通了解 1不外出不跑销售; 2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理 客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 3.主要负责评价前期附件资料:不外泄公司的任何资料数据; 5.该岗位为急招岗位，入职公司会提供免费培训 6：薪资待遇：底薪5000+绩效综合6k+上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00下午茶各半小时团队氛围:

招聘：水产养殖技术管理员（重庆） 薪资：6千-8千 岗位职责 1、负责水产养殖现场全面管理，统筹养殖基地日常养殖工作，严格遵循养殖技术规范，保障养殖水产品的存活率、生长质量及产量。 2、负责养殖设备全流程管理（增氧机、水泵、过滤器、水质监测仪、温控设备等）各类养殖设备的日常巡检、操作指导、维护保养及故障排查，确保所有养殖设备正常运行，避免因设备问题影响养殖生产。 3、负责养殖现场人员管理，指导一线养殖员工规范操作养殖设备、执行养殖技术标准，开展技术培训及实操指导，纠正不规范操作，提升员工养殖技术及设备操作能力。 4、监测养殖水质、水温、溶氧等关键指标，及时发现养殖过程中的异常情况（如病害、水质恶化、设备异常等），做好养殖生产数据（成活率、生长速度、设备运行时长等）的统计、分析及上报工作。 5、负责养殖基地环境卫生、安全生产管理，落实防疫、防火、防盗等安全管理制度，规范养殖废弃物处理，确保养殖现场符合环保及安全要求。 6、学习并掌握行业最新水产养殖技术及设备运维知识，引入先进养殖技术及设备运维理念，提升养殖效率、产品质量及设备使用寿命。 任职要求 1、大专及以上学历，水产养殖、水产科学、农业工程、设备管理等相关专业优先。 2、具备2年及以上水产养殖现场管理经验，熟悉水产养殖流程、技术规范，有鱼虾蟹等常见水产品养殖实操及现场管控经验，了解养殖病害防控、水质调控核心技巧。 3、具备扎实的水产养殖专业知识及设备运维基础，能结合养殖实际情况优化技术方案及设备运维计划，解决养殖及设备运行中的常见问题。 4、具备较强的现场统筹管理能力、组织协调能力，能合理安排现场工作、管理一线员工，高效推进养殖及设备运维各项工作。

招聘，做水泥，沙石堆场，过磅员，铲车驾驶员，熟手优先

茶园需要个搬运，有的联系

招聘 春节化妆师数名（熟手） 全职主播两名（小白可教） 底薪➕提成 ☎（）

重庆市两江新区招抹灰

招聘具体工资6500到8000再加高额提成收入不包吃包住住宿单间一个月8天休息要求大专以上学历 直招面试不收任何费用工作轻松自由上班可玩手机 不会有老员工全程非常耐心教……

招聘 保安、保洁 水岸阳光小区招聘内勤 ❶、保安基本要求：身高1.7米以上，有工作责任性，身体健康， 伍军人或从事过物业工作优先考虑。，年龄63岁以内，工作时间：每天8小时班次或12小时做二休一或，工资面议。 ❷、保洁工基本要求：能吃苦耐劳，身体健康，有较强的工作责任 性，年龄：45岁至64岁，男女不限，会骑电瓶车或三轮车、住古林镇附近人员优先考虑。工资面议。工作时间：长日班。 以上招聘人员工作地点：古林镇鄞县大道红绿灯旁住宅小区。（水岸阳光小区），集古路55号。 联系人：包女士，电话：。 水岸阳光小区物业管理处

1.18-40岁，优秀者可适当放宽年龄 2.长白班，8.30-6.30，月休4-6天 3.纯办公室文员，不加班 4.会使用电脑软件办公 6.节日福利，日常奶茶 7.办公环境干净舒适，24小时热水 8.办公室全天暖气

手抄资料 日结工资 手抄资料 日结工资 服从安排

周口粮帮 招聘内勤两名，要求周口本地，回家方便的

招聘 照母山附近 招烧烤师傅1名（25-40岁） 招前厅服务员2名（25-35岁） 可提前面试 春节后到店 包吃住 工资面议 有意者联系：

1.内勤事宜 2电力交易数据整理，统计处理申报 3.客户负荷数据整理收集处理 4.电力交易数据

至少做过一个项目

品牌连锁餐饮

招聘：市政项目半熟手资料员一名，工期1年，项目地址五里店。薪资待遇4000。联系方式张萍：

投前阅读， 1.人员进来希望稳定，并且有生气，对生活无感的一般呆不长久； 2.非标设备一年有两个月加班比较凶的，有两个月啥事都没有，其他时间稍微正常，加班调休为主；不适应工作节奏的慎投； 3.这个行业注重积累，离自动化设备这个行业太远的慎投； 4.主要想找个地方学习的慎投，企业是价值实现的地方，想了解企业的信息，网上搜公司名字找资料； 5.企业节奏比较快，迭代周期就是一个项目周期，大约3个月，员工成长较快，能够弄通做事的方法论，认知、行动、意志统一会如鱼得水； 请搜索公司名字，离着近的、愿意长期，很多杂事，与企业一起成长的可以投。 一、岗位职责​ 日常行政事务管理：负责公司各类行政文件的起草、收发、归档与保管，保障文件流转的准确性与及时性；妥善安排办公场所的物资采购、库存管理及发放工作，确保办公用品供应充足，合理控制行政成本；维护办公区域的环境卫生、设施设备正常运转，营造舒适高效的办公环境。​ 会议与活动组织：协助组织公司内部各类会议，包括会前的场地预订、设备调试、资料准备，会中的会议记录、流程协调，会后的会议纪要整理与决议跟进，确保会议顺利开展并有效落实会议成果；策划并执行公司团建、年会等各类活动，从方案制定、资源对接、现场执行到活动总结，全方位保障活动的圆满完成。​ 制度执行与监督：严格落实公司行政管理制度，确保各项制度在公司内部有效推行；定期检查制度执行情况，对不符合规范的行为及时提出整改建议，维护公司行政秩序。​ 对外沟通协调：与物业、供应商等外部单位保持良好沟通，及时处理物业维修、服务合作等相关事宜；协助接待来访客户、合作伙伴等，展现公司良好形象，促进业务合作。​ 二、任职要求​ 教育背景：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先。​ 专业技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能够高效完成文档处理、数据统计与分析、演示文稿制作等工作；具备一定的公文写作能力，能够撰写规范的行政文件。​ 个人能力：具备优秀的沟通协调能力，能够与公司内部各部门、外部单位进行有效沟通；拥有较强的组织能力，可有序安排各类行政事务和活动；工作细致认真，具备良好的责任心和执行力，能及时准确完成各项工作任务；具有较强的应变能力，能够灵活应对工作中的突发情况。​ 职业素养：具有良好的职业操守和保密意识，严守公司机密；服务意识强，愿意为公司员工和业务部门提供优质的行政支持。​ 三、岗位服务力​ 内部服务：主动了解各部门及员工的行政需求，及时响应并提供高效的解决方案，如快速解决办公设备故障、满足办公用品紧急需求等；定期收集员工对行政工作的意见和建议，持续优化行政服务流程和质量，提升员工满意度，为员工营造良好的工作氛围。​ 外部服务：在与外部单位沟通协作过程中，以专业、热情的态度进行对接，及时处理合作中的问题，维护公司良好的外部形象；在接待来访人员时，提供周到细致的服务，给客户和合作伙伴留下良好印象，助力公司业务发展。​ 四、岗位经验​ 有1-2年行政相关工作经验，熟悉行政工作流程和规范；有大型企业行政工作经验或成功组织过大型活动者优先。​ 具备一定的跨部门协作经验，能够与不同部门有效配合完成工作任务；有与外部供应商、合作单位沟通对接经验者更佳。

工作内容：负责公司前台接待和文件打印做考勤配合行政不会顶岗（公司都是男团）需要有传媒前台经验的时间10-7薪资4k-9k

招聘资料员学徒，提供食宿，工程造价相关专业优先考虑 工作地点：重庆巫山县动车站附近医院旁

退伍军人管培生 薪资待遇： 1、综合月薪4-8K 2、公司安排免费住宿，步行5分钟即到，配备公寓化生活设施 3、实行内部优先晋升机制 岗位职责: 1.配合主管开展客户拓展与沟通，维护商户关系 2.参与团队协作，融入集体，学习管理实务 3.具备主动学习意识，持续提升工作方法与效率 任职要求: 1.拥有良好表达能力，能高效执行各项工作任务 2.能适应高强度工作节奏，积极应对各类挑战 3.欢迎应届毕业生及实习生加入，注重团队配合与个人价值体现 晋升方向： 1、作为公司管理储备人才，初期轮岗于市场、团队管理及部门运营等基础岗位，由专人指导带教，系统了解企业运作模式与文化理念，明确管理者职责 2、综合表现突出、成长潜力大者，可向中高层管理岗位发展，具备独立负责业务单元的能力 任职资格 1.退役军人群体，无政治不良记录 2.中专及以上学历，专业不限，零经验亦可接受 3.品行端正、富有热情，具备良好团队合作精神 4.具备团队组建、日常管理、激励引导及培训发展的潜质 5.沟通表达能力强，具备较强的客户开发能力 6.服务意识良好，具有一定市场洞察与分析判断能力 7.心态积极，敢于迎接挑战并主动突破自我

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