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1、起草和修改报告、文稿等;2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
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招聘:钢结构拆图员薪资:8000-10000元/月二、岗位职责1.依据钢结构设计图纸,运用专业软件(如 Tekla、AutoCAD 等)进行精准的图纸深化及拆分工作,确保拆图的准确性与完整性,为生产制造提供详细、清晰的指导依据。2.负责对拆图后的零部件进行精确统计,编制详细的材料清单,包括各类钢材、连接件等,保证材料采购的及时性与准确性,避免材料浪费或短缺。3.深入了解钢结构的生产工艺流程,能够与生产部门紧密协作,对车间生产人员进行技术交底,解答生产过程中关于图纸的疑问,确保生产过程严格按照拆图要求进行,保障产品质量和生产进度。4.密切关注项目现场情况,及时处理现场反馈的与拆图相关的设计变更及技术问题,提供有效的解决方案,确保项目顺利推进。5.与设计团队、项目经理及其他相关部门保持良好的沟通协调,及时反馈拆图过程中发现的问题,共同优化设计方案,提高项目整体效率。三、任职要求学历与专业:大专及以上学历,钢结构、土木工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先。工作经验:具有 三年以上钢结构拆图工作经验,熟悉钢结构各类结构体系,能够独立完成复杂项目的拆图任务。应届毕业生若在实习期间有丰富的钢结构拆图实践经验,表现优秀者也可考虑。软件技能:熟练掌握 Tekla Structures、AutoCAD 等钢结构绘图软件,能够快速、准确地创建三维模型并进行图纸拆分;熟练运用 Excel、Word 等办公软件,用于编制材料清单、撰写技术文档等。知识储备:熟悉钢结构设计规范、制造工艺标准及相关行业规范,了解钢结构材料的性能和特点,能够根据规范要求进行拆图工作。个人素质:工作认真负责,严谨细致,具备较强的责任心和敬业精神;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员有效合作;具备较强的学习能力和问题解决能力,能够快速适应新的工作环境和项目要求。
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