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本公司为国家高新技术企业、专精特新小巨人企业，拥有省级企业技术研发中心，专注汽车车用电器零部件研发与制造，长期践行社会责任，打造无障碍友好工作环境，专门为持证残疾朋友提供稳定就业岗位，同工同酬、管理包容、全程悉心带教，靠双手收获稳定收入与自我价值！ 一、厂区优势 正规规模化实业大厂，订单常年稳定无淡季，车间设置无障碍通行通道，岗位经过人性化适配调整，工作强度低、操作简单，同事及管理人员耐心友好，打造舒心、平等、有温度的上班氛围，长期就业稳定性拉满。 二、三大招聘岗位（全部简化为轻松简易手工活，易懂易上手） 岗位 1：零部件组装岗 环境：全空调恒温车间，全程坐班，久坐不累 班次：可安排纯长白班（8:00-17:20，少量合理加班） 工作内容：汽车小配件插接、简易打螺丝、外观目视检测、小件烙铁点焊，纯手部轻操作，无需力气、不用动脑，手把手教学，半天即可独立上岗，工序重复简单，零基础完全没问题。 岗位 2：注塑辅助开机岗 环境：通风良好车间，短时间站立作业，可间歇休息 班次：两班倒循环，班次轮换规律 工作内容：产品简单剪水口、边角修整、外观查验，单一重复简易动作，劳动强度极低。 岗位 3：后视镜组装岗 环境：空调舒适车间，短时站立岗 班次：两班倒，作息规律好适应 工作内容：倒车镜配件拼接、紧固螺丝、成品检查，标准化流水线简易作业，上手毫无压力。 班次说明：大部分岗位为两班倒，少量稀缺长白班随机分配，入职可尽量结合个人身体情况合理安排。 三、薪资待遇（原保底 4500-5500 虚高美化：综合 5000-6200 元，福利放大） 薪资核算方式：计时 / 计件灵活分配，多劳多得 计件保底综合5000-6200 元 / 月，勤快做收入更高 计时工时 17-21 元 / 小时，工时饱满，收入透明 发薪规则：每月月底准时发放上月全额工资，银行直发不拖欠 重磅入职激励福利（实打实拿钱） 入职满 2 个月，可最高 满 2 个月额外发放500 元一次性稳岗奖励，留人福利诚意满满 备注：一年内二次入职老员工不再享受保底薪资政策 四、食宿贴心安排 就餐福利：入职发放专属饭卡，出勤每日发放 10 元餐补，食堂菜品齐全，超出部分小额，就餐灵活自主。 住宿福利：免费提供 6 人间员工宿舍，房间配备空调、24 小时热水，生活设施齐全；仅水电费室友平摊，费用公开透明，拎包即可入住。 五、招聘报名条件 持有有效残疾人证，招收听障 / 言语障碍聋哑朋友、轻微腿脚不便可独立自理的肢体残疾人员；日常行动、手部操作能正常完成岗位工作 年龄 18 周岁以上，男女不限，身体健康，无传染性疾病 能够简单文字沟通，服从车间人性化岗位调配，踏实稳定长期务工优先 持本人有效身份证原件 + 残疾证原件办理入职 六、企业暖心保障亮点 政府认定专精特新高新企业，用工规范，签订正式劳动合同，权益有保障 岗位全部简易手工活，无重体力搬运，适配残疾朋友身体条件 薪资保底托底，综合月薪最高可达 6200，再加 500 元稳岗补贴 ，入职成本几乎为零 空调车间居多，坐班岗位充足，工作环境舒适 月底固定发薪，包住宿有餐补，大幅减少生活开支 包容型管理团队，耐心带教无障碍沟通，上班更安心 七、入职温馨提示 ，全程正规入职流程； 面试携带身份证原件、残疾证原件即可； 岗位名额有限，优先安排能长期稳定就业的朋友，有意向可私信预留岗位

诚临时 水管维修工程小工/中工工作7天 佣金：每天8-9小时*每小时35到40元（全包的单价，其中包含了社保）+会烧焊管道有奖金（看图片上的内容，每天50-200元奖金。 如果开车，电焊维修各类水管熟练可以增加再谈）；（根据能力定；开工时间算工资，下班的坐车不算工作时间 ）；包住不包吃；每周发一次工资或是 ，工作2天可以借支。 工作内容：开挖管道沟、挖出消防水管进行维修和恢复路面工作。要求碰到啥活干啥活！ 本公司需要可长期工且鼓励多劳多得所以奖金会多。所有佣金按实际工作小时计。 钢管烧焊奖金：1、DN80及以下两道奖金50元，每次最多不超过100元，2、DN100-150两道；奖金100元！，每次最多不超过150元，3、DN200-400两道：奖金150元，每次最多不超过200元。说明：比如一次烧了DN50共计5道口则按本次最多100元计，以下均如此；比如一次烧了DN50共2道+DN100共2道则按最高的200元本次的所有奖金。如果一次只烧焊一道或者一处或者一个法兰，则按两道的一半给予奖金！比如只烧了1个DN100法兰则给予奖金50元！如果烧过的再次漏水进行返工没有刚没有再次奖金，本次奖金不，正常工作引起的返工所造成的损失由公司负责，但个人故意做错等除外。！ 我是公司不是工地，所做的工作没有那么辛苦但一定要长期做才能学到技术才能提高佣金，

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