
服装纺织人员3-5人
织布车间
学历要求:不限;经验要求:不限。完成日常工作任务
薪资福利:薪资面议,福利待遇:无
招工人数:5
添,发送个人简历、职称证书、学历学位证书等相关材料,备注请注明“应聘+姓名+职称”
工作地址:河南省焦作市解放区影视路春林村北100米
服装纺织人员6-10人
诚聘
招熟练技工 6名
本厂主做小衫,衬衣 裤子。单款量大,
工作生活环境好
,不断货,不抢货。
欢迎你们加入
地址:于寨村
电话:
河南焦作诚招后道1名:会用钉扣机,锁眼机,有意者请联系!电话同步!地址:于寨东头
服装纺织人员1-2人
诚招后道1名:会用钉扣机,锁眼机,有意者请联系!电话同步!地址:于寨东头
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服装纺织人员1-2人
诚招后道1名:会用钉扣机,锁眼机,有意者请联系!
电话同步!
地址:于寨东头
工地学徒工
好,财务公司招学徒,实习生,会使用电脑办公软件,包推荐工作,包两餐,地址在幸福路成人教育学院,联系电话
护工
焦作医院男病人70,右侧偏瘫,左胳膊腿会使力,需抱轮椅,我有护理经验55左右女护工,一天220,进仓加20,电话
羽绒服,棉衣,工人
5000-6000元/月
服装纺织人员6-10人
本厂做羽绒服,棉衣,工人全年提成4%,房补300元,包招以下序人员,
1,做前片 2名
2,做里布2名
3,组合 1名
4,后道2名
5,组检1名工资面意
地址:塔前警务室旁
电话:(微信同号)
高级创意工程师
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科
一、岗位职责
1. 市场洞察:关注全球皮革时尚领域的最新动态、流行趋势与技术革新,通过参与展会、品牌案例分析及竞争对手研究等方式采集信息,搭建流行趋势资料库;对趋势数据进行筛选与整合,提炼色彩、图案等核心设计要素,形成《流行趋势洞察报告》。
2. 趋势产品规划与设计:依据公司发展战略、区域市场定位及客户实际需求,制定具有差异化的皮革产品开发策略;将流行元素有机融入产品设计中,兼顾材料工艺可行性与成本控制,联动技术与运营团队推进方案实施,输出《产品企划方案》。
3. 库存与成品化管理:评估现有库存皮料的结构与性能特点,通过创新设计手段将周转缓慢或滞销皮料转化为具备市场竞争力的产品,制定《库存消化方案》;配合销售节奏推动新品及主题系列产品的成品化进程,确保按时交付,提升产品转化效率与销售表现。
4. 团队与协作:带领创意设计师、服装版师等团队成员,提供专业指导与工作支持;协同内部营销中心、鞣制部门及外部客户、设计机构、加工厂等多方资源,保障信息畅通与项目高效协同。
二、任职资格
本科及以上学历,服装设计、皮革设计、时尚设计等相关专业背景;5年以上从事皮革及相关产业链时尚类产品创意设计工作经验,其中包含3年以上团队管理或主导复杂项目的经历。具备出色的全球时尚趋势感知能力,熟悉皮革材质特性与制作工艺流程,可独立完成从趋势分析到产品实现的完整闭环;熟练掌握PS、AI等设计工具,了解皮革工艺适配性者优先。拥有较强的创新能力、市场判断力以及跨职能沟通协调能力,能有效驱动库存优化与产品成品化落地
手机配件质检 300 一天 坐班 人走账清
7000-9000元/月
长白班车间贴标签包吃有提成交通补助夜班补贴保险3-5人月结
在线直接报名,可以获得优先入职。
招聘:长短期,实习生均可,工资7644-8624长白班包吃住。18-40岁均可报名。
优势:
1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。
2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。
一、工作内容:
主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。恒温车间(22度),冬暖夏凉,工作简单轻松,一看就会,学历不限,经历不限。
二、薪资待遇:
1、长短期,实习生均可:综合工资294-308天(,人走账清,也可发现金)
2、长期工:月综合7500-8500,管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金)
三、工作时间:每天工作8-10个小时,月休四天,可调休或者连休。
四、吃住待遇:
1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止);
2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶!
3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间),朋友一起的可分配到一起
工作地址:浙江杭州
温馨提示:
当前报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!
车间操作工
3000-5000元/月
操作工车间3-5人
负债车间生产投料冲洗设备,招聘要求 18-45 岁,有驾驶证更好。招收温县武德镇村方圆十公里内人员
冰镇啤酒装箱320/天【入职奖5000】免费吃住+活好干
9000-10000元/月
操作工啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询
企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
工作地点在南京
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
焦作武陟县印刷厂招聘:生产经理一名胶订机机长一名骑马钉机长一名有意向电话沟通地址河南武陟詹
骑马钉机长1-2人
印刷厂招聘:
生产经理一名
胶订机机长一名
骑马钉机长一名
有意向电话沟通
地址 河南武陟詹店
鞋履设计师
3000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限男鞋女鞋篮球鞋板鞋森系风格文艺风格
1. 负责球鞋成品的个性化定制创作,涵盖手绘涂鸦、配色调整、图案设计及细节装饰等环节,实现从创意到实物的完整落地,打造独一无二的定制鞋款;
2. 独立完成设计方案策划,与客户深入沟通需求,准确把握其定制意图,并将其转化为切实可行的设计成果,确保整体风格统一与最终呈现效果;
3. 掌握多种球鞋材质与面料特性,熟练运用手绘工具及设计软件进行创作,保障定制作品在工艺品质与视觉美感上的双重达标;
缝纫工保险20人以上月结全职
吨包加工厂招工:
缝纫工30名,
要求:
1、年龄18-55岁,男女不限;
2、不良嗜好,能服从管理,吃苦耐劳;
待遇:
1、计件工资,根据工艺难度不同,单件工费0.5-7元不等,实习期1500-2500,熟练工2500-10000;
2、新手工人前三月有实习补助,补助从第四个月开始发放;
3、车间工作环境干净整洁粉尘,有空调,冬暖夏凉;
4、常年有活,只要肯干工资没有上限;
地址:焦作市城乡一体化示范区文昌街道丰收路与东海大道交叉口东北角中轴集团东风工业园区内
联系人: 刘
来几个看啤酒机器的+不限经验+320/天包吃住
9000-10000元/月
车间啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
鞋包服设计专员
6000-11000元/月
鞋类设计师3-5年本科3Dmax熟悉潮流趋势大厂设计经验服装、鞋履设计经验
鞋包服设计师岗位说明
一、岗位职责
市场与趋势:根据集团战略及产品开发要求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与发展趋势分析。
创意与规划:每月结合皮革材质特性,从使用场景、功能需求、文化元素等维度提出不少于5个创新概念;依据年度规划明确产品方向、目标人群及定价策略,输出完整方案。
开发与落地:主导产品开发全流程,联动多部门解决关键问题,严格把控项目进度与品质,根据评审意见及用户反馈持续优化样品;配合服装设计团队完成成品设计方案,衔接生产制作并参与库存管理。
二、任职资格
基本要求:年龄25-45岁,本科及以上学历,产品设计、皮革工程、艺术设计等相关专业背景。
经验与知识:具备3年以上创意类产品开发经历,精通皮革材质特性、生产工艺流程,掌握设计创新与市场研究方法。
能力素养:熟练操作设计类软件,了解市场调研逻辑;具备敏锐的潮流感知力、良好的跨团队协作意识,项目推动能力强,能够在高压环境下高效执行任务。
栏目概述
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