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薪资范围:15000-30000元/月
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提成方式:按回款提成;
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职位亮点:
•核心优势:坐拥大量精准一手客户资源!每日稳定推送8-10条高质量线上申请客户,无需自行拓客、扫街或盲目联系,彻底摆脱传统销售的低效模式。
•高竞争力薪资结构:
业内领先底薪4300元/月(试用期同享)+阶梯式高提成(15%-40%)+多项奖励(开单奖、季度奖、年终奖3000-30000元)+现金红包。收入上不封顶,付出越多回报越高!
•真实可观的高收益:依托公司强大客户支持体系,团队中月入过万比例远超行业平均水平,年收入达六位数的员工不在少数。每一分努力都能兑现为实际收入!
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业绩达标可按季度晋升(专员→主管→经理),表现突出者有机会越级提拔,成长空间广阔!
•年轻化团队&丰富福利体系:
团队以90后、95后为主,氛围轻松融洽,沟通无障碍。
月度现金激励、电子产品奖励(如苹果全系列产品)。
定期组织团建活动:聚餐、K歌、轰趴、旅游、户外拓展等,工作之余尽情释放活力!
客户资源优质:公司提供配合度高、意向明确的客户,拒绝服务态度恶劣或不配合对象,专注高效成交!
主要工作内容:
1.对接公司分配的线上融资申请客户,进行专业沟通与到店邀约。
2.成功引导有意向客户前往线下门店办理相关融资业务。
3.持续维护客户关系,提供必要的贷后跟进服务(如适用)。
任职资格:
1.年龄20-33岁,性别不限,表达清晰,普通话标准,语言富有感染力;
2.热爱销售岗位,追求高收入目标;
3.学习能力强,具备出色的沟通与说服技巧;
4.能承受工作压力,反应灵敏,应变能力佳;
5.具备团队协作意识,有事业心、责任感强,工作积极主动;
6.大专及以上学历优先(能力优异者可适当放宽条件)。
【我们提供】
薪酬:4300元无责任底薪+高额提成(9%-40%)+开单奖励+季度奖金+年终奖(3000-30000元)+红包激励。
培训:系统化的岗前及在岗培训,助力快速上手并持续提升。
晋升:公开透明的晋升路径(专员→主管→经理),以业绩为核心,能力决定岗位!
福利:多样化的员工活动,季度现金及实物奖励,节日福利明确到位。
有志向、敢挑战的年轻人,这里正是你实现高薪理想的平台!无需自带客户资源,公司全程赋能,只待你全力出击!
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公司拥有大量精准的一手客户资源,核心优势在于直接掌握优质源头资源(领先于其他公司获取的客户信息),无需自行开发客户,提供广阔晋升通道,有能力者欢迎加入我们。
《月薪3w也只是个起点》
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⑥不强求服务态度差或不配合的客户,工作更有尊严;
⑦每月设有现金激励与电子产品奖励(含苹果全系列产品);
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⑨金融类销售相较传统岗位更具收入优势,成单率高、回款快,摆脱传统电销模式;
任职资格:
1、年龄20-33岁,性别不限,表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力;
2、热爱销售工作,具备积极的工作心态;
3、学习能力强,善于沟通交流;
4、意志坚定,反应灵敏,具备良好应变能力及抗压能力;
5、有团队荣誉感,事业心强,责任心强,工作态度积极主动;
6、大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽)
【福利待遇】
1)薪酬结构:4300底薪+提成(15%—40%)+季度奖金+年终奖(3k-3w)+开单奖励+红包激励,销售岗位多劳多得;
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3)月度提成+各类奖金,人均月收入3W+,涵盖个人奖、团队奖(现金、团建、旅游等),定期组织公司集体活动,如外出旅游、轰趴、拓展训练、聚餐、K歌、球类运动等;
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1.老板资源实力强,重点支持本地大客户接待工作;
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