因工作发展需要，特招聘文员一名，要求年龄20岁至40岁，，语言表达能力较强，熟练掌握手动档车辆驾驶，薪资待遇:基本工资1500元+全勤奖300元+饭补200元+业务提成，到手2500至3500元，月休息4天（调休制），能力出众者薪酬待遇上不封顶，有意向者可致电面谈

招11点上班的办公室文员 工作内容:公司提供客户资源，电脑打字，聊天回复客户消息，无经验亦可。（入职带薪培训） 工作时间:11点-12点，1点到8点，八个小时 （月休五天，节假日带薪休） 工资:底薪3300+ 新人3300-5000左右 老员工8000+

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招聘：办公室文员 薪资：3001-5000元

岗位职责：参与营销方案的规划与落地实施，深入洞察市场动态，明确目标客户特征与需求；积极对接客户，倾听并理解其实际需要，提供专业的业务解答与服务支持，持续提升客户满意度；统筹各类营销活动的全流程执行，包括线上宣传、线下推广等环节，助力品牌影响力扩大及销售业绩增长；收集并整合市场信息与客户意见，开展数据分析，为策略调整和优化提供参考依据；承担部门日常行政事务，如文档管理、资料归档、会务协调等工作，确保内部运作顺畅高效。 任职要求：仪表得体，具备优秀的语言表达能力和人际交往技巧；大专及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑；具有1-3年营销或行政类岗位经验，优秀应届生如有扎实实习经历亦可接受；精通Office办公套件，熟练操作Word、Excel、PPT等工具，具备基础的数据整理与分析能力；对市场变化反应敏锐，富有营销热情与探索精神；工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作意识和应对压力的能力，能适应多任务工作环境。

有工作经验者优先，工资面议，国家规定的节假日

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来访人员登记打印资料快递外卖查收

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招聘：蒂一果招店员 薪资：2600-5000元/月 上货整货正常卖东西。

招聘：校车司机 薪资：3000-3500元/月 岗位职责： 1. 负责校车的日常驾驶工作，确保学生上下学期间的安全、准时接送； 2. 按时出车，严格遵守交通法规，保持车辆整洁与良好状态，定期检查车辆性能； 3. 服从调度安排，配合学校及家长的沟通需求，及时反馈行车情况； 4. 遇突发事件能冷静应对，妥善处理并**时间上报； 5. 爱护学生，具备责任心与耐心，营造安全、温馨的乘车环境。 任职要求： 1. 年龄在25-55岁之间，持有C1及以上驾照，三年以上实际驾驶经验； 2. 无重大交通事故记录，无犯罪记录，身体健康，无妨碍驾驶的疾病； 3. 具备良好的服务意识和沟通能力，有校车或客运司机经验者优先； 4. 能适应早间及下午固定时间段工作，接受周末双休制度，不加班； 5. 工作认真负责，服从管理，注重细节，具备较强的安全意识。

皇甫老师请你问下里有家是驻马店的护工没，汝南县这边有个气切鼻饲病人，七十岁，，要找一个居家照护的，女护工都行，要干过气切护理的。最迟元月30号用人，先留意下，谢谢！

育肥阶段工人 身体健康，无不良嗜好，年龄在55岁以下，能接受封闭式管理，有管理经验者优先；河南，山东，安徽省优先；四川籍已招满，勿扰 薪资福利:全场网络覆盖，单间空调住宿，场区内生活用品全部提供，每月15号发上月工资 招工人数:夫妻工两对，单工两名 工作地址:河南猪场

朝阳百子湾连锁粥店招聘 外卖接单员工5000-5500 外卖出餐员工5000-5500 粥店活好干年龄五十岁下 男女均可档口模式保持住 月休四个半天工资准时发 电话同

日结，工作简单，需要年轻头脑灵活的，

负责日常文件录入、打印、复印、归档，整理各类资料台账

有丰富工作经验者优先，一定要懂得P图，剪辑

1.负责动车段物料中心物料数据处理 2.负责物流中心数据统计与修正 3.负责沟通对接物料中心配料情况 4.完成领导安排的其他工作

审核员工资表记账凭证财务报表

岗位名称：白条、鲜品发货员2名 工作内容扫码出货 薪资待遇计件核算多劳多得月收入5000-6500元 工作时间三班倒班根据需求安排时段 早班上午8点至下午6点；中班中午12点至晚上10点； 晚班下午4点至次日凌晨2点 工作地点：遂平县产业集聚区 联系电话：***********

岗位职责: 1.负责平台创意文案的撰写与排版，确保内容准确并具备吸引力； 任职要求: 具备优秀的创意思维，文字表达能力强，思维活跃，了解不同平台的内容调性，擅长结合时事热点进行内容创作；

岗位职责：来访人员登记快递外卖的查收还有打印一些资料

工作内容服务接待客服报表卫生

1.主要负责接待来访人员及前台相关登记工作 2.薪资待遇：底薪3000+200全勤，转正后3500+200全勤+300饭补 3.工作时间：中午12点至晚上8点，每月休息四天 4.公司不定期组织团建活动，享有节日福利，工作内容轻松 5.欢迎新手，无经验者亦可应聘

可兼销售，负责接待及可

岗位职责：负责文件打印，办理访客信息登记，收发快递及外卖

1.负责企业日常行政事务管理，协助总经理推动各部门间的协作与统筹工作，强化对各项任务的监督与跟进，畅通内外沟通渠道，确保信息及时上传下达。对会议决议、文件部署事项进行跟踪督办、检查落实。 2.承担公司各类文书材料的撰写工作，包括文件起草、会议纪要整理、PPT编制等文字处理事务。 3.负责公司固定资产及低值易耗品（不含办公用品与日常消耗品）的采购执行与日常管理工作。 4.统筹公司对外联络事务及公共关系维护，组织安排各类商务会议及接待活动。 5.负责公司相关资质的申报与发展规划，统筹办理各类证照的年审、变更及相关手续。 6.组织构建公司组织架构，编制岗位说明书，制定人力资源规划，实施考勤管理；推进制度流程建设，组织各类会议与活动，管理办公环境，统筹公司采购工作，负责固定资产、车辆、仓储及礼品库的日常管理。 7.主导人员招聘、入职培训及绩效考核等相关人力资源工作。 8.落实员工关系的日常维护与管理。 9.搭建并优化行政管理体系，负责办公场地的租赁与装修事宜，建立并维护行政采购体系，组织策划公司大型年会及其他重要活动。 10.审核固定资产台账，牵头开展固定资产盘点工作。 11.完成公司领导交办的其他临时性或专项工作任务。

岗位职责: 1.负责平台创意性的文案编辑、排版等，确保信息准确且吸引人； 任职要求:有良好的创意思维，文案功底深厚，脑洞大，熟悉各平台的文案风格，善于捕捉时事热点；