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铁路维修人员

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岗位名称：铁路局控股业务岗；岗位要求：1.年龄在18～35周岁；2.女性身高要求为不低于1.58m，男性身高要求为不低于1.68m；3.学历要求为中专及以上。试用期4个月（最短）至半年（最长）；薪资待遇： 薪资为月薪区间9000～15000元 不等，缴纳五险一金和住房公积金等社会保险和住房公积金待遇。工作时间内提供工作餐，提供住宿安排。劳动合同类型为直接签订正式员工合同，工作地点位于济南西站或济南东站，联系方式与具体联系方式暂时未提及。

招聘：东营港招聘道口看护工一名薪资：元招聘：东营港招聘道口看护工一名人数：1 人学历：学历不限公司：东营疏港铁路介绍：东营港疏港铁路招聘道口看护工一名，工资3800+400餐补，上24休24，年龄52岁以下。管住不管吃，吃饭有食堂。

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2618铁路工作的优势：1.工作稳定性高（国家支持和保障）2.薪资待遇好（薪资结构多元化，6000-9000五险一金）3.福利待遇好（年终奖、春运奖、暑期奖、高温补贴、传统节日福利品等合计50000-600004.职业发展空间广阔（内部晋升体系完善）5.社会地位较高，受到尊重和认可6.国央企镀金，增加见识

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非诚勿扰登封告成煤矿因扩大规模特招聘岗位一、招聘岗位及工资待遇：1️⃣招聘抽采队40人、探注队40人、开拓队40人、掘进队40人、机电队40人、运输队40人、通风队40人；2️⃣18一45周岁，初中以上文化程度上原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，视情况可适当放宽年龄条46周岁；3️⃣工资待遇：井下抽采队、探注队、开拓队、掘进队、7000-11000元/月，机电队、运输队、通风队及（井下辅助工5000-7000元/月）二、单位福利：1️⃣为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)2️⃣单位为员工免费提供宿舍，宿舍内空调电视等生活设施齐全；3️⃣单位定期免费组织员工进行健康体检

道路养护是对道路的保养和维护，公路养护工是对路面、路肩、路边、人行道、桥梁和交通服务设施等的养护，以及排水、冰雪的控制、以及路面、路肩、边坡养护等

郑州新密招开挖/支护，钻工，矿工，炮工/爆破。招聘工种多样化，智能化矿井欢迎咨询了解。企业直招，不收取任何费用。另为满足矿井瓦斯抽采工用工需求，按照我矿生产需要，现招聘瓦斯抽采钻机长30人，具体如下：一、招聘渠道1.本矿职工优先，可直接到人力资源科报名。招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民。2.原从事过井下打钻工工作，有煤矿瓦斯抽采作业操作证的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁3.高中或中技及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。二、招聘岗位及待遇1.瓦斯抽采钻机长（8000-12000元）。2.每月随煤电公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。3.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。4.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。5.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。6.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。7.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。8.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布日起即可报名。2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张。3、联系方式：郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。四、员工奖励1.新招员工奖励：新招员工前三个月每月出勤20班及以上，第一个月奖励2000元；第二个月奖励1000元；第三个月奖励500元。2.持有煤矿瓦斯抽采作业操作证入职的新招员工从下井的第一个月开始每月出勤20班及以上，逐月奖励1000元/人，连续奖励三个月，在新招员工奖励结束后次月奖励1000元/人，连续奖励三个月。3.无证的新招员工正常上班培训取得煤矿瓦斯抽采作业操作证，在新招员工奖励结束后次月奖励1000元/人，连续奖励三个月。4.奖励途径：奖励随工资发放。五、本招聘实施办法解释权归芦沟煤矿。

洛阳市伊川县隧道高低位水池施工班组

郑州地铁车站、区间、隧道、出入口等维保检修及故障维修工作，无经验也可以干，有组长带简单易学，需要动手干活（工作轻松）。要求年龄20~50周岁，身体健康，体重不超过200斤。包吃包住，每天工作8小时左右（最长时间，干完即回来），有白夜班半个月左右倒班一次（夜班短一些）。

工作内容主要负责城郊线，2号线，10号线，8号线的维修维保

要求会撒白灰有高速公路干活经验

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