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江西南昌南昌县新昌电厂招聘 地址：南昌市樵舍镇新昌电厂 电话：吴士: 工时：7:30-17:10 厂区岗位 1. 保洁50人：18-60岁4000元，18-55岁3000元 绿化工3人：18-60岁4000元 3. 前台3人：18-45岁，，3000-3500元，需面试 4. 水电工1人：18-60岁，有电工证，3年以上经验，4500元 5. 洒水司机1人：18-60岁，B证及以上，3年驾龄，4000元 培训中心 1. 客房领班1人：18-50岁，4000元，需面试 2. 前台接待2人：18-35岁，3000-3500元，需面试 3. 客房保洁5人：18-50岁，3000元 以上岗位均可提供住宿，七里岗，樵舍镇长驻人员优先入职。

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急招保安/日结23一天/人走帐清/坐岗巡逻轻松活/包吃包住 工作内容：厂区门值守、人员登记、定点巡逻，大部分时间可坐岗、轻松不累、不用干重活， 应聘要求：身体健康，服从管理即可 吃住福利：包吃包住，空调热水宿舍，三餐免费，住宿坏境舒适 工期要求：短期工，寒假工，长期工，人走帐清，离职不扣钱 入职保障:正规直招，无任何中介费，当天安排住宿上岗

公司简介兴业银行（Industrial Bank Co., Ltd.）是中国首批股份制商业银行之一，位列全球银行30强。现因业务发展需要，诚邀有志之士加入南昌运营中心，共筑金融梦想。二、 招聘岗位岗位名称：信用卡分期客服专员招聘人数：60人/月工作性质：全职三、 薪酬福利（极具竞争力）薪资结构：无责任底薪 + 高额绩效提成 + 奖金综合月薪：5000元 - 9000元（上不封顶，新人首月平均可达5k+，优秀者过万）提成机制：绩效提成 = 月总分期金额 × 阶梯提点（0.06%-0.3%）。分期业绩越高，提成比例越高，收入呈指数级增长。社会保障： • 实习生：入职即缴纳商业意外险； • 正式工：（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）。员工食宿：公司提供免费住宿（宿舍环境优越，配套设施齐全），解决生活之忧。休假制度：月休4-6天（排班轮休制），享受国家法定节假日及带薪

【薪资待遇】 30/时，每天按照12小时计薪 每个月的最低工资不会低于9000 【发薪时间】每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪12个小时 【工作岗位】 岗位职责负责搬运装卸货物，15-20斤小件 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 在芜湖市！！！在芜湖市！！！

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南昌市内户用光伏运维，有户用光伏逆变器，表箱，组件等运维经验。。要求有户用光伏运维经验，结算快。长期兼职，单量多。

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包住，接受小白，压力小，成长快 公司和江西广播电视台，中国广电，中国联通合作 主要负责联通旗下5G相关产品的普及和宣传，分团队小组对接，帮助客户解决网络通讯问题 【薪资待遇】 1.基础薪资5000+奖金提成+免费培训+晋升 2.福利多多，享有五险 3.包住宿，三室两厅，水电全免，家具齐全！ 4.法定节假日正常休息！ 5,上班时间：早8：30—12:00，下午2:00—6:30，不加班，单休，法定节假日正常休，年假超15天 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2、有无经验均可，入职有主管带，一对一，工作简单 3、喜欢团队氛围，性格开朗，有上进心，愿意学习 公司福利： 1、温馨的住宿环境（三室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全）水电免费 2、新员工入职带薪培训（晋升机制:专员-主管-经理-总监-总经理） 3、公司具有活力年轻团队，各种福利、团建等活动 本次招聘是我公司直接面向社会招聘，绝不收取任何费用，如涉及财务往来，请谨慎！

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弱电学徒工招聘信息 公司简介 本公司专业从事弱电工程施工与运维业务，涵盖安防监控、综合布线、楼宇对讲、门禁考勤、网络工程、智能化系统安装调试等领域，项目覆盖商业综合体、住宅小区、办公写字楼、学校医院等各类场所。公司拥有专业的技术团队和丰富的项目经验，注重人才培养，现因业务拓展需要，面向社会招聘弱电学徒工多名，欢迎有志于从事弱电行业的青年加入，共同成长！ 岗位职责 1. 跟随资深技术师傅学习弱电系统基础知识，熟悉安防监控、综合布线、门禁、楼宇对讲等弱电设备的安装、调试与维护流程。 2. 协助师傅完成施工现场的线缆铺设、设备接线、点位安装、线路测试等基础工作。 3. 学习看懂弱电施工图纸，掌握施工规范和安全操作流程，严格按照施工标准完成辅助施工任务。 4. 负责施工现场工具、材料的整理、保管与清点，保持施工场地整洁规范。 5. 配合团队完成项目收尾、售后维护等相关工作，主动学习行业新技术、新设备，提升专业技能。 6. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好的团队协作意识，积极完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 年龄18-30岁，学历不限，有无经验均可，应届毕业生、退伍军人优先考虑。 2. 热爱弱电工程行业，愿意从基层做起，吃苦耐劳，做事踏实认真，具备较强的学习能力和动手能力。 3. 身体健康，无不良嗜好，能适应施工现场工作环境，可接受短期出差或驻场施工。 4. 具备基本的沟通表达能力，责任心强，工作积极主动，有团队合作精神，服从管理安排。 5. 持有电工证、登高证等相关证件者，或有弱电、安防、装修施工相关经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资待遇：试用期薪资3000-4000元，转正后根据技能掌握程度调整薪资，综合薪资4000-6000元，技能熟练后薪资上不封顶，多劳多得。 2. 福利保障：签订正式劳动合同，缴纳意外险，；提供免费住宿、餐补、交通补贴、加班补贴。 3. 技能培训：公司提供免费专业技能培训，由资深师傅一对一带教，快速掌握弱电核心技术，学成可晋升技术工程师、项目经理，职业发展空间广阔。 4. 其他福利：节日福利、生日福利、团建活动、带薪年假，，工作表现优异者可获得额外奖励。 职业发展 学徒→初级技术员→中级技术员→高级技术工程师→施工组长→项目经理，公司提供清晰的晋升通道，重视员工能力提升，助力员工在弱电行业长期发展，成为专业技术人才。 应聘方式 1. 联系电话：[填写联系电话]，联系人：[填写联系人姓名] 2. 工作地址：[填写公司/工作地点] 3. 应聘流程：电话咨询→简历投递→面试→岗前培训→正式入职 4. 简历投递邮箱：[填写邮箱地址]（邮件主题注明：弱电学徒+姓名） 我们期待踏实肯干、热爱学习的你加入，与公司一同成长，在弱电行业实现自身价值！

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南昌市社会福利院招水电(物业水电工)，月休4天，工资3500～4000。上班时间早上8 要求:55岁以下，有维修经验，持电工证。